倉敷市の正社員求人・転職

職務内容

当グループの役割は、プラントを動かすための基礎を築くことです。
今回ご入社いただいた方には、土木や建築の工事管理をご担当いただきます。
【担当業務】
・見積もり作成
・企業側担当者との工事期間・費用についての折衝
・業者の選定、部品の発注
・工事計画書、作業手順書作成
・工事監督、安全管理 など
※工事の種類としてはメンテナンス工事がメインとなっており、実際のメンテナンス業務は社内の専任スタッフもしくは協力会社がおこないます。
※出張は原則ありません。出張が発生するケースとしては、定期修理期間（おおよそ2年に1度）で他の拠点に応援で行くイメージです。
【工事のイメージ】
プラントにおける土木・建築分野の構造物や設備はさまざまなものがあります。
例えば、事務所手洗いの上水配管補修や建物内外の扉補修、機械設置用基礎の部分的補修のような小規模メンテナンスから、事務所一室の内装を全部やり替える、建屋の屋根・外壁などの全面張り替えなど、担当エリア内であらゆる種類のメンテナンスをおこなっています。

職務内容

プラント設備内の各種機械（ポンプ、タービンなど）に関する「機械工事管理」業務をお任せします。
既存設備のメンテンナンス工事に加え、新規設備導入に伴う工事も幅広く担当いただきます。
※国内有数の大型石油化学プラントにたずさわることでスケールの大きい仕事ができます。
【職務詳細】
・見積もり作成
・企業側担当者との工事期間・費用についての折衝
・業者の選定、部品の発注
・工事計画書、作業手順書作成
・工事監督、安全管理 など
※出張は原則ありません。出張が発生するケースとしては、定期修理期間（おおよそ2年に1度／4月・5月）で他の拠点に応援で行くイメージです。
【外販顧客例】
化学メーカー、食品メーカー、製鉄メーカー

【研修・育成体制などについて】
社内に技術研修センターがあるなど、万全の教育体制が整っています。
新入社員の場合1年～1年半近く導入研修をします。講習費用や試験料の会社負担はもちろん取得による祝儀もあり、全社員が成長できる環境が整っています。
OJT制度：新入社員が早期に即戦力として活躍できるよう、上司や先輩社員がマンツーマンで指導をおこないサポート体制を取っています。

職務内容

旭化成グループの中心生産拠点の1つである水島製造所にて、プラントを支える動力設備の設計・更新・保全（維持管理）を担当していただきます。
計画保全・予防保全を推し進め、『設備を故障させない』ために検査計画の立案・工事管理・寿命評価・基準の策定等を進めていきます。
【具体的には】
・保全計画の立案・実施、メンテナンス予算の管理
・設備工事の現場立ち合い、メーカーや施工会社のマネジメント・現場での指導
・定期修繕を中心メンバーとしての推進
・既存設備の更新・能力アップ等の提案および推進　など
※原則として、緊急呼び出しによる勤務などはありません。
＜業務の魅力＞
・自分のアイデアや考え（改良・改善）を動力プラントに活かし、具現化していくことができます。
・裁量権が大きく、大きな予算を管理することができます。自分でコントロールするやりがいを感じることができる仕事です
・会社として関連する資格取得などもバックアップします。キャリアアップを実現したい方には良い環境が整っています

職務内容

当社工場のプラント建設における以下業務
(1)据付、配管、断熱、塗装工事など機械工事設計業務の補助
(2)据付、配管、断熱、塗装工事など機械工事の施工計画、施工管理、安全管理の補助業務
(3)生産設備プラントのプロセス設計、機械設計、予算計画、保全計画等策定

＜組織構成＞
計27名／60代2名、50代13名、40代4名、30代4名、20代4名

職務内容

設備管理課の検査担当として、高機能樹脂や合成香料・合成ゴムなどの製造現場で検査管理にたずさわっていただきます。

【具体的な業務内容】
・製造装置および製造制御装置の保全・検査
・設備異常の処置
・化学プラントでの検査・保全
・腐食や劣化の評価
・非破壊検査や新技術（ドローンなど）を用いた手法選定
・図面読解
・現場検査
・改善提案

【組織構成】配属部署：設備管理課　検査班
設備管理課：60名
検査班：9名　20代から60代まで幅広く在籍し平均年齢30代後半

職務内容

制御盤等の自動制御装置を製作するエンジニアとして、大手自動車メーカーや化学メーカー等の得意先のオーダーに応じた製品の設計・プログラミング～製作・納入までを行って頂きます。
基本的には本社工場での就業がメインとなりますが、クライアントの工場に伺い、ライン改造や修理を行う場合もあります。

【業務詳細】
・制御盤のハード設計、ソフト設計
・クライアントと仕様についての打ち合わせ
・制御盤の組立、配線、現場据付
・納品先で制御盤の運転設定、試験運転の立ち会い
→適性に合わせて、お任せする業務範囲を決定いたします。

■入社後の流れ
まずは先輩社員の業務補佐からスタートとなります。
入社約5年程度で1人前になると想定し、一定時間がかかることを前提に丁寧に技術指導していきます。
実際、機電系以外の経歴でご入社いただき、活躍している社員もおりますので、ご安心ください。
OJT・メンターはもちろん、メーカーなどの外部研修を積極的に実施しています。

■補足
基本的には本社工場での就業がメインとなりますが、クライアントの工場に伺い、試運転を担うこともあります。
海外、全国各地への出張が発生します。出張期間は平均1週間程度（最小2日～最大2週間、数年に1度ほどで1カ月のものあり）

【組織構成】
全体9名（40代のベテラン社員数名のほか、新卒入社者を含めた20代の若手メンバーが中心となり活躍中です）

職務内容

自動車、製鉄、航空宇宙など幅広い業界に向けて、オーダーメイドの産業機械（ベルトコンベア、昇降機、自動化・搬送機械が中心）の設計をお任せします。受注から納品まで、モノづくりの全工程に深く携わることができます。

・企画・構想設計
・基本設計・詳細設計
・製作・仕様変更対応
・据付・試運転立ち合い　など

社内外のエンジニアと密に連携を取りながら、お客様のニーズに応える最適な機械を生み出してください。
幅広い知識と専門性が求められるポジションですが、経験を積むことで市場価値の高いエンジニアへと成長できる環境です。

職務内容

創業120年の歴史がある印刷・広告会社です。リアル×デジタルを掛け合わせたソリューションツールを幅広く提供しています。受注から納品まで社内で一貫して製造できることも強みです。
社員が働きやすい環境づくりを支え、管理職候補として経営者とともに将来を考えながら、事業の発展に寄与していただける総務経理人材の募集です。

■業務詳細
【経理】売掛・買掛債権管理、経費管理、月次業績管理（試算表の作成）
【財務】資金管理、決算処理
【給与処理】給与計算、給与明細作成・配布、交通費整理、年末調整
【福利厚生】福利厚生制度設計、運用・見直し
【採用業務】人事戦略設計、募集媒体・求人票の管理、募集媒体の情報収集
【庶務】車両管理、補助金・助成金申請書作成、社会保険・雇用保険手続きなど、勤怠管理、勤務表集計、有給休暇など管理

職務内容

■生産技術管理職
・治工具の設計、専用機の設計、新ラインの立ち上げ、保有機の改良設計
・若手社員の指導や育成
※課長職以上での入社を想定しています
【取引先企業】旭化成㈱、王子製紙㈱、㈱クラレ、㈱神戸製鋼所、ENEOS㈱、JFEスチール㈱、日本製紙㈱、㈱三井E＆Sマシナリー、三菱ケミカル㈱、三菱重工機械システム㈱、リョービMHIグラフィックテクノロジー㈱　など

職務内容

■営業管理職
・航空機・医療・半導体などの新分野参入にあたっての営業戦略立案と実行
・海外進出を含めたマーケット調査及び戦略立案
・営業メンバーの数値管理など
※課長職以上での入社を想定しています。プレイングマネージャーとしての役割を期待しています。
【取引先企業】旭化成㈱、王子製紙㈱、㈱クラレ、㈱神戸製鋼所、ENEOS㈱、JFEスチール㈱、日本製紙㈱、㈱三井E＆Sマシナリー、三菱ケミカル㈱、三菱重工機械システム㈱、リョービMHIグラフィックテクノロジー㈱　など

職務内容

■品質保証部管理職
・航空機・医療・半導体などの新分野参入にあたっての品質管理（マニュアル作成、体制の見直しなど）
・若手社員の指導・育成
※課長職以上での入社を想定しています。
【取引先企業】旭化成㈱、王子製紙㈱、㈱クラレ、㈱神戸製鋼所、ENEOS㈱、JFEスチール㈱、日本製紙㈱、㈱三井E＆Sマシナリー、三菱ケミカル㈱、三菱重工機械システム㈱、リョービMHIグラフィックテクノロジー㈱　など

職務内容

■研究開発部管理職
・テーマに対する基礎研究、顧客からの要望による共同研究、皮膜開発など
・若手研究員の育成
※課長職以上での入社を想定しています。
【取引先企業】旭化成㈱、王子製紙㈱、㈱クラレ、㈱神戸製鋼所、ENEOS㈱、JFEスチール㈱、日本製紙㈱、㈱三井E＆Sマシナリー、三菱ケミカル㈱、三菱重工機械システム㈱、リョービMHIグラフィックテクノロジー㈱　など

職務内容

制御盤等の自動制御装置を製作するエンジニアとして、大手自動車メーカーや化学メーカーなどの得意先のオーダーに応じた製品の設計・プログラミング～製作・納入、据付け・立ち合いをお願いします。

【主な業務内容】
・PLCを使用した制御設計
・ラダー図、制御プログラムの作成・修正
・タッチパネル画面の設計・設定
・制御盤、配電盤に関する電気設計
・電気図面、回路図、I/O表、機器リストなどの作成
・各種センサー、インバータ、サーボ、モーターなどの制御設計
・設備メーカー、協力会社、お客様との仕様打ち合わせ

【主に使用する機器・ソフト】
・GX Works
・GT Designer
・CX-Programmer
・KV STUDIO
・各種CADソフト

職務内容

石油精製・石油化学・発電所などプラントの配管・鉄骨・機器据付工事における設計業務をお願いします。
【業務詳細】
・プラント配管・架構など付属品の設計
・3D-CADによる配管設計
・Auto-CADを使用した図面作成
・お客様との打ち合わせや折衝
・資材の選定や工場への製作指示
・コスト管理
■発電所や石油化学工場など、生活に欠かせない大規模な設備を設計する重要なポジションです。

職務内容

・コンテナターミナル、穀物ターミナル、自動車ターミナルなどの総合的な運営管理
・船舶係留施設、コンテナおよび穀物荷役機械などの維持管理業務
・各種公共施設の使用申請許可業務
・修繕計画、事業計画、予算などの企画立案
・設備メーカー、保守業者、利用者など関係者との折衝、調整、管理
・所有者（岡山県）との調整業務

【組織構成】
・業務部（60代2名、40代2名、30代2名／男性4名、女性2名）

職務内容

■概要：水島エリアのプラントにおける設備の配線、電気工事・メンテナンスに携わって頂きます。基本的に2人1組で業務を進めて頂きます。
■職務内容：お任せする業務としては以下となります。
・大手石油メーカーのプラントでの下記工事・保守メンテナンス業務　・計装類の調整　・配線作業

社員の頑張りはしっかり見て評価をしており、キャリアップを目指すことの出来る環境です。
家族手当や扶養手当、福利厚生面も充実しているので、安心の将来設計を描くことができます。

職務内容

営業職として、主に製造業界におけるお客様に対し、メーカーと共同で制御盤の提案営業をおこなっていただきます。
新規訪問はほとんどなく、既存のお取引先との信頼関係を深めることが中心です。お客様の課題を丁寧にヒアリングし、社内の技術スタッフと連携して最適なソリューションを提案します。

【業務詳細】
・既存顧客への定期訪問
・ニーズヒアリング　
・メーカー製品や部品
・材料の販売提案　
・見積書作成、価格交渉、契約締結　
・納期調整、製品出荷後のアフターフォロー　
・設置・稼働確認の立会い

【出張について】
入社後は、案件に応じて早期から出張が発生する場合があります。ただし、初めから単独で出張することはなく、OJTを兼ねて複数名で対応します。
通常、入社後3カ月程度で複数名での出張、6カ月程度で単独出張を想定しています。
・出張期間は平均3日程度です。
・営業活動に伴う出張は原則として平日ですが、立ち会い業務では土日・祝日の出張が発生する場合があります。
・出張スケジュールは、営業担当者の裁量で決定します。自身で予定を立てて業務を進められる環境です。

人員構成：エンジニアリング部全体36名（営業2名・サポート3名）

職務内容

当社の法人営業として、生産管理部門との情報連携を中心とした業務を担当いただきます。
現在、金属加工を担う町工場が後継者不足で事業を閉鎖しており、今後当社のような中堅金属加工メーカーの役割がますます大きくなる見込みです。これをビジネスチャンスと捉え、販路拡大をともに担ってくれる人材を募集しています。

【主な業務内容】
■既存取引先との売上拡大

■新規顧客の獲得
・見込み顧客の獲得（リード獲得）
・ヒアリング（課題の把握）
・提案（ソリューション提示）
・交渉・クロージング
・アフターフォロー（既存営業）
・社内連携・戦略業務

月1～2回程度の国内出張があります。

職務内容

ハウスメーカーでの新築住宅の提案営業（反響営業）を担当していただきます。
モデルハウスに来場されたお客様へ当社住宅の提案営業をおこないます。
住宅に関するご希望のヒアリング、プラン提案、住宅ローンの相談対応、契約および引き渡し（契約後は完成まで別部署にバトンタッチ）をおこないます。
モデルハウスでのイベント企画・運営にもたずさわっていただきます。
来場対応からお引渡まで全てに関わり、関係部署と連携しながら全体をプロデュースする仕事です。
個人ノルマはなく、チームで協力してお客様のニーズを叶えることに注力していただきます。
会社全体で集客に力を入れており、新規顧客開拓は不要です。
当社住宅は耐震・制震性能や高気密高断熱による省エネ性能を備えたオーダーメイドの高品質住宅であり、その提案・販売をおこなっていただきます。成約棟数に応じてインセンティブが支給されます。
入社後は社会人マナーから学べる研修があり、3年目ごろまで商談には上司が同席し、ロープレや営業研修も定期的に実施しています。

職務内容

自治体や学校、一般企業との健康診断の検査内容や日程の打ち合わせや、健診現場での受診者対応などを担当していただきます。
経験を積み、管理職を目指していただきます。

職務内容

・プロセスシュミレーターを使用した蒸留計算
・規則充填物および液分散器などの設計
・機器（蒸留塔、熱交換器、ポンプ、ドラムなど）の設計
・上記内装品や機器のメーカー製作に関わる業務
・客先との技術打合せ　　　など

職務内容

・既存客先との円滑な取引関係の継続
・新規開拓
・拡販資料の作成
・客先や外注先への見積
・報告書の作成
・整備品や部品の納品
・整備品や部品の引き取り

職務内容

製造業のお客様を訪問し、設備機械の摩耗・損耗に関する課題をヒアリングしたうえで、溶接・溶射材料や装置、耐摩耗製品、工事提案を通じて設備の長寿命化を支援する営業職です。実際の施工は工事職が担当するため、営業としては提案・デモンストレーション・課題解決型の商談が中心となります。

【主な業務内容】
・お客様工場を訪問し、設備機械の不具合や課題をヒアリング
・摩耗箇所の材質や使用環境を踏まえ、摩耗原因を見極め
・最適な溶接材料、溶射材料、耐摩耗製品、機械装置の提案・販売
・設備延命のための溶接・溶射工事の提案
・お客様先での溶接機・溶射機のデモンストレーション

●自身でスケジュール調整ができるようになれば直行直帰での営業活動OK。営業1名につき1台の社用車貸与あります。

【ご入社後の流れと主な研修】
・入社直後は配属先でのOJTで基礎を習得
・入社3ヶ月後に新人トレーニングを実施（適宜、横浜市の本社にて1週間実施）
・入社6ヶ月後に第二回新人トレーニングを実施（適宜、横浜市の本社にて1週間実施）
・入社1年以内に工場研修（関東工場にて2ヶ月間）を受講
・入社3年以内に3年未満研修を受講

●1年目は個人目標を持たず、まずはスキルの土台づくりに集中いただきます。
（※1年目は新規営業のみ。2年目以降から徐々に既存客も担当。）

【組織構成】
岡山営業所　全体9名（内営業職8名、事務1名）

職務内容

スズキ直営ディーラーにて、自動車の購入を検討しているお客様への販売、
自動車任意保険の販売とアフターフォローまで担当していただきます。

■個人向け直販営業
当社の運営している店舗（ショールーム）でお客様に直接自動車を販売する部門です。
ショールームでの対応となるため、水曜日固定休み＋会社カレンダーにて休みとなります。
希望休は取得でき、土日祝休みの取得も可能です。

【部署人員構成】
営業職：全店舗合計50名／1店舗に5～10名ほど／男女比は店舗によってさまざまですが、女性比率の高い店舗もあり、男女関係なく長く働いていただける環境があります。育休復帰後に活躍されている社員も多いです。

【勤務地について】
ご家庭のご状況に合わせて勤務地は配慮させていただきます。配属可能な事業所は以下のとおりです。
・スズキアリーナ西岡山（岡山県岡山市北区平野622-5）　
・U's STATION大福（岡山県岡山市南区古新田1395-1）
・倉敷中島店（岡山県倉敷市中島249-7）
・倉敷東店（岡山県倉敷市平田640-2）
・アリーナ南津山（岡山県津山市津山口288）
・アリーナ東津山（岡山県津山市河辺1155-23）

職務内容

スズキ直営ディーラーにて、岡山県のスズキ車をメインに取り扱っている取引店へ自動車の卸販売を担当いただきます。

■法人向け業販営業
岡山県のスズキ車をメインに取り扱っている取引店へ、自動車を卸販売する部門です。
「キャリアチェンジ・キャリアアップでBtoB営業をしたい」など未経験でもOKです。法人営業経験のある方も歓迎いたします。
取引店の多くはカレンダーどおりの休みが多く、こちらに配属となった場合は土日休みが多い傾向です。
法人営業となりますので、外回り営業がメインとなります。

【部署人員構成】
営業職：全店舗合計50名／1店舗に5～10名ほど／男女比は店舗によってさまざまですが、女性比率の高い店舗もあり、男女関係なく長く働いていただける環境があります。育休復帰後に活躍されている社員も多いです

【勤務地について】
お住まいのエリアに合わせて勤務地は配慮させていただきます。配属可能な事業所は以下のとおりです。
・スズキアリーナ西岡山（岡山県岡山市北区平野622-5）　
・倉敷中島店（岡山県倉敷市中島249-7）
・アリーナ南津山（岡山県津山市津山口288）

職務内容

本ポジションは、アリルクロライド製造における運転管理、点検、品質確認、保全支援および改善業務を担当いただくお仕事になります。
■製造している製品の紹介：
アリルクロライドは、エポキシ樹脂の中間原料であるエピクロルヒドリンをはじめ、各種アリル化合物の原料として使用される基礎化学品です。
大阪ソーダの中核製品の一つであり、自動車、電子材料、インフラ分野など幅広い産業を支える重要な素材として国内外で利用されています。

【業務詳細】
・製造設備の運転・監視（DCS・中央制御室での操作）
・現場設備（反応槽、蒸留塔、ポンプ、熱交換器など）の巡回点検
・温度、圧力、流量など各種運転条件の監視および調整
・原材料の受入れ、仕込み、製品の出荷作業
・サンプリングおよび品質確認業務
・異常発生時の初期対応および関係部門への連絡
・定期修理・設備保全時の作業支援、安全管理
・製造実績や運転データの記録・報告
・改善提案活動（生産性向上、省エネルギー、品質向上、安全性向上）
・作業手順書や標準書に基づく業務遂行および改善活動への参画

＜入社後の流れ＞
・昼勤務帯で「整備」にてプラントの学習からはじめてしていただきます。（約6ヶ月）
・6ヶ月間の整備業務実施後、交替勤務に配置されます。
　1ヶ月目は1・2勤での勤務、2ヶ月目からは1・2・3勤での勤務となります。
・基本的には交替勤務についていただきます。

【組織構成】
・水島工場　製造第一課運転
・部署の年齢構成：20～60代

職務内容

■プラント配管の設計・図面作成（2D/3D）
主にAutoCADを使用し、プラント配管図、配管製作図（アイソメ図、架台図）を作成します。
お客様の要求仕様と現地環境に合わせ、最適な配管ルートや構造を検討し、具現化していただきます。
RebroやSolidWorksといった3D CADソフトの使用経験がある方は、即戦力として存分にスキルを発揮できます。

■積算業務
設計図面に基づき、必要な材料や工数を算出し、見積もり作成のための積算業務をおこないます。コスト面からもプロジェクトを支える重要な役割です。
※対象案件は主に産業ガス、水処理設備などになります。
※使用ソフト：「Reblo」「Solid works」

職務内容

各種プラント（工場設備）の配管・環境設備の設計、製作、設置工事、品質・安全管理までワンストップで手掛ける当社にて、工事の責任者として受注から納品まで担当いただきます。

【主な業務内容】
・顧客との打ち合わせ
・工期の管理
・協力会社への工事手配や資材の発注
・現場管理業務（工事の進行状況や品質管理）　

■対象案件：
・産業ガス製造工場向け設備…空気を分解して窒素ガス、炭酸ガス、酸素ガス、アルゴンガスなどを製造する設備の製作、設置工事
・水処理設備…純水、超純水と呼ばれる非常に純度の高い水を製造する設備の製作、設置工事
■担当場所：国内全域
※出張の可能性あり（適時岡山への帰宅可能です。）
※若手が多く、社員の平均年齢は34歳です。
お客様の調整や工事部への連絡などなかなかデスクワークで磨くことは厳しいため、現地に出向いたり工場内の作業進捗を確認しながら徐々に現場のサブ担当として活躍していただく流れになります。

職務内容

施工前に現場打ち合わせをおこない、作業手順書や施工計画書に基づき、現場作業員への作業指示、安全性の確保、品質管理や工程管理などをおこないます。
■建材営業部
・基礎（杭）工事、仕上げ工事の総合的な現場管理をおこないます。
■工事部 ウォールシステム課
・ALC・アスロックなどの外壁工事の現場管理をおこないます。
■道路橋梁資材営業部
・中四国エリアの橋梁のジョイント部分の公共工事の現場管理をおこないます。

※工事エリアが広範囲であり、繁忙期には1週間程度の出張が発生します。

【配属先】
・建材営業部
・工事部ウォールシステム
・道路橋梁資材営業部

職務内容

■担当業務
・工場の設計者や生産技術者などに対して、FA（工場自動化）機器や工業製品を提案する法人営業です。
・省人化・省力化、生産性向上など、お客様の課題をヒアリングし、最適な製品やシステム構成を提案するソリューション営業を行います。

■営業スタイル
・担当顧客は主に製造業で、既存取引先へのルート営業（深耕営業）が中心です。
・単品の製品販売だけでなく、システム一式での受注提案や、工事案件・制御盤受注など、案件の幅が広いことが特徴です。
・製品によっては、納品時に工場や現場での立ち合いがありますが、設置・工事作業は協力会社が対応します。

■組織構成：営業所長1名、営業3名、営業事務2名