岡山県の正社員求人

職務内容

同行フィナンシャルグループ内の中銀リースに所属し、下記リース業務をご担当いただきます。

【詳細】
（1）リース営業
リース営業を担当し、顧客ニーズに最適なリースソリューションを提案します。
顧客訪問を通じて案件を取り上げ、与信判断や契約条件の設定をおこない、契約締結まで担当します。
（2）案件管理
リース契約締結後の事後管理を担当し、リース契約の履行状の監視や、顧客との調整や契約内容の見直しをおこないます。
（3）リース関連の新規業務企画
リース関連の新規業務を企画として、市場の動向を分析し、新たなビジネスチャンスを見つけ、リース事業の拡大を図ります。新しいリース商品やサービスの開発を通じて、顧客の多様なニーズに応えます。

【就業環境について】
DX推進による業務効率化により、労働時間は減少傾向にあり、平均残業時間は約20時間程度です。PCのログイン記録を活用し、正確な時間管理を実施しています。育休取得率は男女ともに100％で、多くの従業員がフレックスタイム制度やテレワーク制度を活用し、育児や介護と両立しながら働いています。

※グループ会社への出向になります。

職務内容

機能性複合材料の研究開発を中心に担当していただきます。
・磁性材料を基にした新規事業開発および研究開発
・磁性材料の開発技術を応用した電磁波遮断材の開発など
◎自社研究（配合、試作、評価）だけでなく、自動車メーカーなどの完成品、メーカーや異業種との共同開発や商談なども対応していただきます。
◎材料の耐久性などを評価するために、実際に材料を加工して試作品を納入することもあるため、金型やモーター設計などのスキルも生かせます。
【商品例】車部品（コイル）、NFC（磁気カード）、鉛代替品（放射線カット）、スマートフォン、タブレットにおける磁気シールド　など

■開発部 35名
※現在、輸出が半数以上を占めます。案件によって出張も発生します。

※機能性複合材料とは？機能性樹脂×機能性フィラー
ナイロン、PPS、EEAなどの樹脂と磁性粉末やナノ粉末などのフィラーを組み合わせることで、単体では得られない機能を付与した材料。射出成型、押出し成型などで任意の形状への加工が可能で、部品の高機能化、小型化、軽量化をはかることができます。

職務内容

ガス（LPガス・一般高圧ガス）を中心に営業活動および営業組織管理をお任せします。
＜職務概要＞
・一般高圧ガス課の営業、顧客管理
・取り扱い商材の多角化
・販売戦略に基づいた進捗管理　など
＜業務詳細＞
・既存顧客である法人・個人への提案営業
・納期管理、高圧ガス・熔材などの配送業務
・新規顧客開拓に向けた戦略立案および営業活動
・営業戦略立案や目標管理などの組織マネジメント

【組織構成】事業所：岡山、水島、真庭、津山／従業員数：約30人（水島営業所：5名／男性4名、女性1名）

職務内容

・債権債務管理・固定資産管理・財務諸表作成（PL、BS、CF）・会社法計算書類作成
・原価計算（原価管理）、管理会計・法人税、消費税申告・外形標準課税・税務調査対応
・連結会計（子会社側）・内部統制業務・減損会計・税効果会計・退職給付会計
・リース会計・収益認識に関する会計・公認会計士監査対応・経理システムの構築　など

当社は、上場企業の連結子会社として、また別会社の親会社としての立場もある、子会社と親会社の両面をもつ企業です。
経理部としては、連結子会社としての責務を全うし、単体決算業務を完遂する力を備え、
傘下の子会社の業務指導ができる体制を維持する必要があり、そのため今回増員採用を計画しています。
また、当社は資本金16億円であることから、会社法における大会社に該当し、
単体においても会計監査を受ける義務があるなど、厳格な規制が求められます。

職務内容

法務課の法務担当として、以下の業務をお任せします。
ベテラン社員の補佐業務からスタートし、業務を一つひとつ習得していただきます。

・契約書の作成、審査、管理
・取引に関する相談対応、法的見解のフィードバック
・取引に関する規制、リスク、法令調査
・社内規程などの作成支援、審査
・コンプライアンスなどの社内研修、教育プログラムの作成・実施

職務内容

自社焼却プラント等のオペレーター業務をお任せします。
同プラントは廃プラスチック（自動車シュレッダーダスト）を原料として、金属のリサイクルと発電・売電をしています。

【仕事内容】
作業は3人1組で行い、現場で重機に乗って操作／室内で機械操作／現場で設備のチェック・メンテナンスの3作業を3人で回していきます。まずは現場での設備チェックから始めていき、慣れてきたら室内での機械操作を行います。
また、作業に慣れてきたらフォークリフトや重機の資格を取得し、重機操作をしていただきます
★重機・リフト等の免許は、入社後にある程度経験を積んだのちに会社負担で取得することができます。

職務内容

実装基板検査装置の設計開発職として、主に以下業務に携わっていただきます（ソフトウェア、電気設計担当とチームで機構設計分野を担当）。
・XY直行軸およびZプローブ軸の駆動部設計。
・製缶板金加工による装置筐体および外装設計。
・被検査基板のステージおよび自動搬送部設計。
・ユーザーカスタム設計、作業指示書、取扱い説明書の作成。
【組織構成】機構GR：6名、電気GR：7名、ソフトGR：7名

職務内容

課長補佐のポジションで総務人事全般の業務をご担当いただきます。
※入社後OJT実施あり
・人事制度の策定・社内規定の策定など
・勤怠管理業務（出退勤管理、時間外・休暇管理）
・労務全般（社会保険や企業年金事務の手続きなど）
・社内研修の企画・実施
・社内外への広報活動、社内への周知活動

【組織構成】総務課8名

職務内容

住宅や商業施設などの建築工事における基礎補強工事（既製杭・地盤改良）の現場管理をおこないます。
建築向けの基礎補強を通じて安心・安全を提供しており、建築向け基礎補強工事の地盤改良工事・杭工事の現場管理を担当します。
【業務詳細】
・現場下見による施工条件の確認
・元請会社との打ち合わせ
・施工図（杭伏図の寸法記入および施工の要領）
・機械の選定と協力会社（当社専属会社）手配・着工立ち会い　など
◎入社後は、同じ職種の先輩社員があなたにつき、仕事の進め方などを教えていきますので未経験でもご安心ください。
◎基礎工事の現場管理に限定されるため、同業の施工管理業の中でも業務量は少なめです。
◎1日1～3か所／月間10～15件程度の現場を巡回するイメージです。1案件あたりの施工期間は約1週間で完了。
長期出張や急な呼び出しもないため、無理なく働けます。
◎自社開発アプリ「Nチャート」に進捗情報を集約。ノートPCを携帯し、外出先でいつでも確認作業ができる体制です。
◎対象エリアは岡山県を中心に隣県です。基本日帰りで17:00までの工事がほとんどです。また、宿泊を伴う出張はあっても年数回、残業時間は最大でも40時間程度を実現しています。

【人員構成】20名（施工管理職15名・事務職5名）・年齢層：20代～60代

職務内容

醸造食品生産機器・プラント（醸造機械/培養機械/殺菌機械）等の営業をお任せいたします。
顧客は既存顧客がメインですが、紹介や問い合わせをいただく場合には、新規顧客を担当いただく場合もございます。
各種機械及びプラント等の製品を技術部門と協力しながら提案し、設置据付（納品）まで担当します。
※入社後、設計部門や製造部門にて経験を積んでいただいた後、営業部への配属を予定しています。
配属先となる営業部は、15名で構成されており、内営業アシスタントは3名となっています。
転勤はございませんが、月に数回の出張がございます。出張期間は1・2泊程度です。

職務内容

■自社運用のECサイトを担当いただきます。サイト改善における分析から施策立案、実行、効果測定、改善の一連のフローを行える方を募集します。
【詳細】
《1》WEBサイト分析から改善策の立案
《2》WEB広告(Google広告やInstagram広告など)の運用・改善
《3》顧客分析や商品分析
《4》分析データに基づいたプロモーション施策の立案・効果検証
《5》BXを最大化させる各種取り組み

職務内容

【期待する役割】まずは病院内の現在の状況を把握していただき、病院を支える要としての活躍を期待しております。
将来的には医事課管理職として、病院全体の運営に携わっていただく予定です。
・若手職員のサポート・教育および管理
・厚生局、保健所の適宜調査などに対しての資料作成、管理説明など　
・保険改定、DPCなど医事データを以って、問題点の抽出、解決実行　　　　　　　　　　　　　　　　
・法人の向かうべき方向性を算定し、経営陣への計画立案
・医師、看護師、各部署と連携し、病院全体のあらたなシステムを構築　　　※電子カルテ：富士通
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】医事課は男性9名、女性8名、平均年齢32.5歳で構成されています。

職務内容

・工場のメンバー管理（採用・育成・シフトなど）
・工場のマネジメント管理（整備受入スケジュール・工場売上など）
・経営陣、営業所長が出席する営業会議への参加
・整備士業務全般
メーカーにこだわらず、国内外の多様な車種を扱っていただきます。

【所属部署の人員構成】
所属部署：10名／整備士4名／パート・アルバイト6名／男性8名女性2名

職務内容

【業務内容】
醸造機械・プラント、一般食品機械等の製造に関する生産管理業務を担当します。具体的には、以下の業務を行います。
・工程管理：営業が受注した案件について、受注から客先における機械の据付までの工程管理を行います。
・人員管理：生産チームの人員管理を行い、スムーズな業務進行をサポートします。
・生産計画：生産計画の策定や出図、検査指示、作業指示を行い、納期管理を徹底します。
・在庫管理：在庫計画や棚卸しを行い、適正な在庫管理を実現します。
・コスト管理：予実工数の対比や原価積算を行い、コスト管理を徹底します。

■製品担当：
・担当する製品は醸造・発酵食品向けの機械です。顧客ごとにカスタマイズされた製品になるため、製品ごとに担当がつきます。
・複数の案件を担当し、案件ごとに営業、設計、製造の各部署のメンバーとチームを組んで取り組みます。

■組織構成：
製造部:60名／内、生産管理部門:5名（課長1名兼務、メンバー4名：30代、40代、50代、70代）

職務内容

【業務内容】
電話やオンライン面談を通じて、対面での相談が難しいお客様にも資産運用に関するサポートをおこなっていただきます。
【詳細】
・既存のお客さまに対するアフターフォロー
・投資信託のご提案など　
　※新規のお客さまへの飛び込み営業はありません。
　※来店された営業店や、ご自宅と繋いで、相談・提案業務をおこなっていただきます。

～お仕事の特徴～
あらゆる場面で非対面化が進む中で、高齢者を含むすべてのお客さまが取り残されないように、オンラインツールの使い方からサポートしています。
デスクでデジタル技術に慣れることで、医療や行政など、他の非対面サービスにも対応しやすくなるように、地域のITリテラシー向上支援を通じて社会的責任を実践できるのが特徴です。

職務内容

同社の営業職として以下の業務を担当していただきます。
■相続関連業務
相続関連業務における遺言執行や、遺産整理業務の調査・換価作業を担当していただきます。
■フロント営業業務
担当地域の営業店を訪問し、営業店メンバーと一緒にお客さまに相続関連のご提案をおこなうほか、営業店メンバーに対して、相続関連業務に関する指導やアドバイスをおこなっていただきます。

職務内容

アナログ及びデジタルの電子回路基板の開発をご担当いただきます。
【業務詳細】
・開発は主にCPUを載せた基板になりますが、デジタルだけではなく、部分的にアナログの設計が入ります。
・社内では設計までを行っており、基板の製作は外注しております。
・ファームウェアは内製のため、開発時には社内のソフト技術者と相談しながら進めます。
【業務の特徴】
センサーから入力される信号を演算処理して駆動部やモニターに出力する処理を行うため、ハードとソフトの機能分担を適正に判断する必要があります。
経験を積み重ねていくことで、今後様々なプロジェクトを手掛けていただくことを期待しております。
オーダーメイドの開発品でリピートがなく、メーカーからの問い合わせに応じて、製作を行います。
（具体的例：大手造船会社の特殊な船や特殊な車両の制御の回路など）
基本的に、回路設計は本社の中で行っていただきますが、制御に関わる部分になるため、どのような機械を動かすのかを理解するため、現場に足を運ぶこともあります。

職務内容

担当エリアを中心に産業機械「スリッター」の販売をおこなっていただきます。
※スリッター：半導体や二次電池・食品包装などに使用される、紙・フィルム・非鉄金属などを切って巻き取る産業機械。

【業務詳細】
・フィルムメーカーや製紙メーカーなどのお客様の、技術部門・購買部門の方に、ヒアリングと提案をおこなう。
お客様が製造したい完成品がどのような機能が必要なのかなど、お客様のニーズをヒアリングし、自社の設計部と相談の上、お客様のニーズに合った機械の提案をおこなう。
■既存案件の割合が8割、新規が2割となっておりますが、新規案件も飛び込みではなくHPや展示会を通して引き合いのあった企業への提案となります。
■訪問数や架電数など数値での行動管理は実施しておらず自身で計画を立てて提案を実施することが可能。
■個人目標もあるもののチーム数字を重視しているので、個人数字を詰める文化はございません。
■入社後半年から1年間OJTがあります。（製品知識を得ていただきます）

※全国へ出張ベースで顧客訪問いただく機会は多くございます。

【所属部署の人員構成】
エンジニアリング事業部：東日本4名、東海2名、西日本4名、海外3名

職務内容

当社は、工作機械やロボット、切削工具、省力機器などを扱う総合技術商社として、さまざまな製造業における合理化・省力化のお手伝いをさせていただいております。今回は、営業部にてお客様の窓口となり、機械営業・システム営業との橋渡しを担うポジションを募集します。
【業務詳細】
営業窓口として、既にお取引のある製造業の企業様を中心にお困りごとをヒアリングし、新規設備導入時の機械の説明や提案を行っていただきます。顧客のボトルネックを捉え、課題解決を目指していただきます。
◎社用車を使っての営業で、直行直帰も可能です。
・顧客数…30～40社
・１日の訪問数…10件程度
【製品の特徴】
・取り扱う機械やロボットは1,000万円から2億円のものと幅広くございますので、やりがいを感じられます。
・小物部分から工作機械・オーダーメイド製品まで、製造業のあらゆるニーズに応えられる豊富な取扱ラインナップが当社の強みです。
【組織構成】
社員の半数が20～30代で、中途入社の社員も在籍しておりますので馴染みやすい環境です。
【入社後】
業界未経験の方でも安心して働ける研修プログラムをご用意しております。
また、仕入れ先の同業者や大手商社岡山支店で商品勉強・工場見学を実施し、知識を身に着けていただきます。

職務内容

同行のライフプランセンターにてお客さまのライフプランに合わせたコンサルティング提案、金融商品（生命保険・投資信託（NISA、iDeCo、個人向け国債、火災保険等）の提案・契約対応、および既契約者に対する電話等でのアフターフォローをご担当いただきます。

■仕事の流れ
・お客さま対応の予約状況を確認（面談は原則予約制（Web予約、営業店からの送客））し、面談準備＞
・お客さまのライフプランに沿ったコンサルティング提案（複数回面談を前提とし、ニーズ喚起・意向把握→提案→契約締結まで実施）＞
・お客さまとの面談予定が無い時間帯を利用して、既存顧客のアフターフォロー

■店頭でのお客さま対応が主な業務であり、出社前提での勤務になります。
■ライフプランセンターにおける預り資産担当は2～3名であり、着任当初はOJTにより業務に慣れていただきます。
■土日も営業しているためシフト体制で運営しており、休みは主に平日となります。