その他都道府県の正社員求人

職務内容

お取引のある造船メーカーなどから依頼を受けて、船舶用の空調・冷凍冷蔵設備・エレベータといった機器の提案をおこなっていただきます。
同社は個人ノルマなく、チームワークを重要視しているため、自社内の設計・調達・原価部門など関係各所と協力しながら顧客提案・拡販プレゼンなどをおこないます。
既存先のみ担当いただきます。時間をかけて、ひたすら新規のお客様を開拓する必要はなく、18時には退社している社員が多いです。また40年以上にわたって培ってきた実績から多くの企業より信頼を集めており、成約率は約8割です。
【入社後の流れ】
入社して最初の1ヶ月は東京にて研修を実施。見積書の作成や商談同行などを通じて、仕事の流れを覚えていただきます。その後は、愛媛県今治にて2ヶ月間、工場などで空調やエレベータがどのように作られていくのか学んでいくことができます。（状況により変動の可能性あり）

職務内容

水門や河川堰などの設置・修繕工事の現場にて、施工管理業務をお任せします。
自社および協力工場で製作した水門・ゲート・堰などを河川の現場に設置する際の施工管理や、点検・調査業務もご担当いただきます。
■閑散期などに営業業務にあたる場合があります。（ノルマ／電話勧誘／飛び込みセールスはありません）
■最長3ヶ月の出張が年1～2回程度、2～3週間程度の出張が年に数回、その他は基本的に、出張ではなく現場に通う形です。
【入社後】施工管理などの知識は本社およびOJTにて学んでいただきます。経験に合わせて適切な規模の現場から経験を積み成長を目指します。土木施工管理1級合格に向けて支援をいたします。※担当エリアは主に東北地区になります。

職務内容

水門や河川堰などの設置・修繕工事の現場にて、施工管理業務をお任せします。
自社および協力工場で製作した水門・ゲート・堰などを河川の現場に設置する際の施工管理や、点検・調査業務もご担当いただきます。
■閑散期などに営業業務にあたる場合があります。（ノルマ／電話勧誘／飛び込みセールスはありません）
■最長3ヶ月の出張が年1～2回程度、2～3週間程度の出張が年に数回、その他は基本的に、出張ではなく現場に通う形です。
【入社後】施工管理などの知識は本社およびOJTにて学んでいただきます。経験に合わせて適切な規模の現場から経験を積み成長を目指します。土木施工管理1級合格に向けて支援をいたします。※担当エリアは主に新潟・北陸地区になります。

職務内容

大手メーカーや自社グループ会社に常駐し、システム設計・開発・テスト計画立案・テスト設計をお任せします。
長期案件も多く、また自社開発案件としてグループ会社の案件に取り組めることも特徴です。
【具体的業務一例】
・大規模ECサイトの刷新
・基幹システムのマイグレーション
・IoTサービスアプリ開発
・金融システムの新規サービス開発に伴う機能追加開発　など
客先常駐もありますが、チームでコミュニケーションを日々取り合っており、皆で連携してプロジェクトに取り組んでいます。
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成）】福岡事業所10名/30代40代の方を中心に活躍されています。

職務内容

・国内外工場建設の企画/調整、生産設備の選定と導入～工程設定、ライン立上げ等
・操業中の生産ラインに関する現場改善計画立案と改善実務指導
・海外出張による製造関連調査、海外自社工場との企画調整、現場指導等
特に樹脂成形(射出成形、押出成形等)の業務経験をお持ちの方は優遇致します。
仕組み、人づくりなど当社の製造体制を、既存メンバーと一緒になって一から育てていくポジションです。
＜部署紹介、ミッション＞
現在当社は2030年に向け、新たな経営計画を策定し、事業拡大を図っています。
その中で自社製品の製造部門の立ち上げを行い、今まで以上に低価格で高品質な商品展開を目指して参ります。
今回の募集は製造メーカーの生産技術もしくは製造部門勤務経験をお持ちの方を想定し、その知見を活かして
以下のミッションに携わって頂きます。

職務内容

■食品メーカーへの営業
　菓子・麺・パンなどの食品メーカーへ提案営業を行います。
　担当エリアは関西、四国、北陸への新規開拓を中心に行って頂き、既存先を増やすための営業活動を行って頂きます。
　取り扱う商品は自社ブランドの小麦粉や、顧客用にカスタマイズされたオリジナル小麦粉などで、強い商品力が魅力です。
　顧客のニーズに合わせ、新製品開発、製品提案を行っていく営業スタイルです。
　また地域の問屋様と同行営業を行い、顧客との関係構築を深めていただいたり、技術的な提案の際には、技術スタッフと同行営業する機会もあります。
　※出張は近隣エリアの日帰り出張が基本ですが、場合によっては宿泊を伴うケースもございます。
＜研修について＞
　入社後、約3ヶ月～半年間は岡山本社（倉敷市）に勤務していただきます。製造・品質保証・研究開発と各部署で業務理解を深めて頂き、小麦粉の知識や小麦粉を使った製品の知識などを習得して頂きます。
【組織構成】営業2名（50代前半男性、30代中盤男性）

職務内容

■食品メーカーへの営業（新規事務所立ち上げ）
　菓子・麺・パンなどの食品メーカーへ提案営業を行います。
　担当エリアは関東、甲信越への新規開拓を中心に行って頂き、既存先を増やすための営業活動を行って頂きます。
　取り扱う商品は自社ブランドの小麦粉や、顧客用にカスタマイズされたオリジナル小麦粉などで、強い商品力が魅力です。
　顧客のニーズに合わせ、新製品開発、製品提案を行っていく営業スタイルです。
　また地域の問屋様と同行営業を行い、顧客との関係構築を深めていただいたり、技術的な提案の際には、技術スタッフと同行営業する機会もあります。
　※出張は近隣エリアの日帰り出張が基本ですが、場合によっては宿泊を伴うケースもございます。
＜研修について＞
　入社後、約3ヶ月～半年間は岡山本社（倉敷市）に勤務していただきます。製造・品質保証・研究開発と各部署で業務理解を深めて頂き、小麦粉の知識や小麦粉を使った製品の知識などを習得して頂きます。

職務内容

・海外各国の品質に関わる輸入・販売規制の調査ならびに対応
・各国の代理店、または子会社担当者と協力して、上記を対応
※海外要件を商品開発部門にフィードバックしてよりグローバル展開の拡大に貢献頂きます
＜部署紹介、ミッション＞
当社ブランド合計で約7万6000品目を扱う当社において毎月投入される新商品は約1600品目です。
低価格帯でありながらも高品質を担保する当社の商品において、品質管理業務の重要性は今後益々高まります。

職務内容

『施工管理』という仕事をご担当いただきます。
・大手ゼネコンをはじめ、約2,500社と取引しています。
・高層オフィスビルや大型商業施設、その他、タワーマンション、ホテル、病院など、さまざまな建設現場があります。

＜入社後の流れ＞
◆研修
ご入社後は2週間程度、同社の広島にある研修施設で研修を受けていただきます。
実際に現場でご活躍されていた方から建設業界の知識や具体的な業務について座学でしっかりと学べるので、未経験でも安心です。

職務内容

『施工管理』という仕事をご担当いただきます。
・大手ゼネコンをはじめ、約2,500社と取引しています。
・高層オフィスビルや大型商業施設、その他、タワーマンション、ホテル、病院など、さまざまな建設現場があります。

＜入社後の流れ＞
◆研修
ご入社後は2週間程度、同社の広島にある研修施設で研修を受けていただきます。
実際に現場でご活躍されていた方から建設業界の知識や具体的な業務について座学でしっかりと学べるので、未経験でも安心です。

職務内容

『施工管理』という仕事をご担当いただきます。
・大手ゼネコンをはじめ、約2,500社と取引しています。
・高層オフィスビルや大型商業施設、その他、タワーマンション、ホテル、病院など、さまざまな建設現場があります。

＜入社後の流れ＞
◆研修
ご入社後は2週間程度、同社の広島にある研修施設で研修を受けていただきます。
実際に現場でご活躍されていた方から建設業界の知識や具体的な業務について座学でしっかりと学べるので、未経験でも安心です。

職務内容

当社で扱っている浄化槽／排水処理システムの施設について、既存のお客様（一般顧客（施主）、官公庁、ビル管理会社）を担当していただき、定期的な点検・訪問、フォロー、施設の安定運転のための修繕提案などをおこなっていただきます。
【業務詳細】
・自社製品の浄化槽・排水処理施設の維持管理契約営業
・既存のお客様に同上の修繕工事提案・営業
・提案のための現場調査および修繕工事の現場管理
環境機器関連事業は、ダイキアクシスの中核事業となり、収益の要となる事業部となります。

職務内容

大手メーカーや自社グループ会社に常駐し、システム設計・開発・テスト計画立案・テスト設計をお任せします。
長期案件も多く、また自社開発案件としてグループ会社の案件に取り組めることも特徴です。
ご経験に応じてプロジェクトリーダーなどマネジメント業務においてもご活躍いただけることを期待しております。
【具体的業務一例】
・大規模ECサイトの刷新
・基幹システムのマイグレーション
・IoTサービスアプリ開発
・金融システムの新規サービス開発に伴う機能追加開発　など
客先常駐もありますが、チームでコミュニケーションを日々取り合っており、皆で連携してプロジェクトに取り組んでいます。
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成）】福岡事業所10名/30代40代の方を中心に活躍されています。

職務内容

【職務内容】
工作機械（内面研削盤、ワイヤーソーなど）を日本国内顧客向けに営業活動、推進いただくポジションです。
■市場動向、顧客設備計画などの情報収集と最適な商品提案活動
■担当地域の顧客開拓と引合および受注獲得、与信申請、見積書発行などの商談、受注業務
■完成商品に関する顧客立会対応および社内外における日程調整
■商品の売上処理、請求、検収確認、代金回収業務

【所属部署の人員構成】
工機営業部工機営業第一課　東日本営業所　営業職4名（40～50代）一般職1名、技術サービス職3名（40～60代）

職務内容

レーザアニール装置の開発・設計における以下いずれかの役割をお任せいたします。
【開発領域】
1．市場動向に基づく開発内容の具現化
・社内の半導体プロセス技術者と連携した開発仕様の取りまとめならびに設計構想
2．試作／試験／評価業務
・機構・組立・光学の設計から図面作製、調達担当と連携した手配業務
・試験項目の作成ならびに実施指示、フィードバック業務
3．協力会社の進捗・工程管理
・協力会社の開発スケジュール取りまとめ業務
【製番対応領域】
・顧客要求に基づく装置仕様に沿ったカスタマイズ設計
レーザアニール装置の約3～4割部分は顧客仕様ごとのカスタマイズ対応となっており、仕様や納入リードタイムの決定なども担当します。

【入社後の各在籍年次における、おおよその業務目安】
＜入社直後～2年程度＞
ご入社後はまず愛媛事業所にて約1週間イオン注入装置のトレーニングを受けていただきます。その後、横須賀事業所にて1～2週間程度を目安にレーザアニール装置のオペレーション研修を受けていただきます（※愛媛研修期間中の宿泊環境は会社手配）。
部署配属後は、当社開発部の業務フローや会社のルールを学んでいただきながら、早期に実務をお任せする想定です。電気担当として、配電盤、制御盤、スイッチ、各種電装・電源、廃番部品の代替品検討、ベンダー選定、PLCやロボットプログラミングなどが技術領域が対象となります。
＜3～5年目以降＞
ご本人の能力・ご志向により、設計エキスパートもしくはチームリーダーとして活躍いただくことを想定しています。また、業務の大枠として新商品開発と受注製番対応の2種類がありますが、将来的にはどちらも経験いただけることを期待しております。

【所属部署の人員構成】
開発部 レーザ商品開発グループ：20代2名、30代8名、40代7名、50代以上11名（うちマネージャー2名）
【組織について】
マネージャー2名含め、組織内の約6割が中途入社した社員で構成された組織となっており、その大半が半導体業界以外から入社した人材です。特に、業務の優先付けについての相談やチーム内での定期的な勉強会を重視する組織となります。さまざまな知識や価値観が組み合わさった風土であり、情報交換に積極的な人材にとって、学びや技術の習得の機会が多い職場環境となります。

職務内容

レーザアニール装置の開発・設計における以下いずれかの役割をお任せいたします。
【開発領域】
1．市場動向に基づく開発内容の具現化
・社内の半導体プロセス技術者と連携した開発仕様の取りまとめならびに設計構想
2．試作／試験／評価業務
・機構・組立・光学の設計から図面作製、調達担当と連携した手配業務
・試験項目の作成ならびに実施指示、フィードバック業務
3．協力会社の進捗・工程管理
・協力会社の開発スケジュール取りまとめ業務
【製番対応領域】
・顧客要求に基づく装置仕様に沿ったカスタマイズ設計
レーザアニール装置の約3～4割部分は顧客仕様ごとのカスタマイズ対応となっており、仕様や納入リードタイムの決定なども担当します。

【入社後の各在籍年次における、おおよその業務目安】
＜入社直後～2年程度＞
ご入社後はまず愛媛事業所にて約1～2週間当社装置のトレーニングを受けていただきます。その後に横須賀事業所に配属となります（※愛媛研修期間中の宿泊環境は会社手配）。
部署配属後は、当社開発部の業務フローや会社のルールを学んでいただきながら、レーザアニールのテスト処理などを通じて、装置のオペレーションについても習得いただきます。機械設計担当として、レーザ照射における各軸の設計、配管系統図の企画、光学設計（レーザ屈折、集光方法、レンズの選定など）といった技術領域が対象となります。
＜3～5年目以降＞
ご本人の能力・ご志向により、設計エキスパートもしくはチームリーダーとして活躍いただくことを想定しています。また、業務の大枠として新商品開発と受注製番対応の2種類がありますが、将来的にはどちらも経験いただけることを期待しております。

【所属部署の人員構成】
開発部 レーザ商品開発グループ：20代5名、30代7名、40代8名、50代以上12名（うちマネージャー2名）
【組織について】
マネージャー2名含め、組織内の約6割が中途入社した社員で構成された組織となっており、その大半が半導体業界以外から入社した人材です。特に、業務の優先付けについての相談やチーム内での定期的な勉強会を重視する組織となります。　さまざまな知識や価値観が組み合わさった風土であり、情報交換に積極的な人材にとって、学びや技術の習得の機会が多い職場環境となります。

職務内容

【業務詳細】
・設備機器（水回り商材など）、内外装工事、空調機器、エクステリアなどの住環境を快適にする幅広い商材の販売・施工
・法人営業（ゼネコン・サブコン・リフォーム業者）への提案・商談・契約締結・アフターフォローなど
■住宅機器関連事業は、創業時から培ってきたノウハウ、技術、人脈を活かし、既存の事業のみならず住環境に関わる新たな商材を積極的に取り入れています。

職務内容

人材派遣業を営む同社にて、派遣社員の採用活動～労務管理などご経験に合わせて幅広くご担当いただきます。
将来的には同社の人事制度などにも取り組んでいただけるポジションです。

【業務内容の詳細】
※ご経験に合わせて、以下のいずれかの業務からお任せしていきます。
・中途採用、社員面談・教育の企画および実施
・就業規則・社内制度・労使協定・雇用契約などの整備・管理
・勤怠管理、給与計算などの労務業務サポート
・労働者派遣法対応、派遣契約の事務処理、行政対応
・派遣スタッフの労務管理・相談対応・フォロー
・派遣先企業からの問い合わせ・クレーム対応
・人事・総務業務全般

【組織構成】
総務事務担当者の退職に伴う欠員補充です。現在、他部門の管理職が兼務している総務業務を引き継ぎ、総務部門の立ち上げ・強化を担っていただきます。将来的には、総務部門の管理職候補としての活躍を期待しています。

職務内容

島根県に5つの工場があり、それぞれのメンバーが1つの工場を担当します。
日帰りで出張し、主な業務内容としては、量産化の際の効率的な業務設計や、日常的な重点課題への対応です。
・生産ラインの設計（社内工場に配置される製造ラインの企画、CADを用いた製図）
・生産設備の保守管理他、据付工事の監理やメンテナンス
・改善業務
現場担当者をはじめ、多くのスタッフと連携を取りながら進めていく業務です。
【組織構成】生産技術課：3名（部長／50代、課長／40代、係長／30代）

職務内容

造船や化学、窯業、電力などの既存顧客を中心に、大型クレーン搬送システムの営業をお任せいたします。
日本の産業の中心となる業界に向けて重要な設備を提供していくお仕事です。
【主な業務内容】
・顧客ニーズ、ご要望のヒアリング
・自社設計者との提案内容の協議
・顧客への製品提案、すり合わせ
・見積書提出、価格交渉、契約
・設計、工事打ち合わせ、完成検査
・アフターフォロー　など
【製品の強み】
・ジブクレーンやゴライアスクレーンなど造船向けクレーンではトップクラスのシェアを誇っています。
・また多様な取扱物やさまざまな能力に対応する機種ラインナップを誇る数少ない企業の一つです。

職務内容

新規拠点の立上げ部門として、拠点開設に必要な土台を1から構築し、新規拠点メンバーがスムーズに業務できる環境を整えていただきます。
【業務詳細】
・協力パートナーとの関係構築
・地域団体のコミュニティへの参加
・ご紹介いただいたお客様への新規営業活動
・取材進行、原稿作成
・サイトオープン後の定期面談・レクチャー
・プロダクト関連の調査・設定
・オフィス選定・助成金申請・新規拠点の採用業務　など
【キャリアパス】
ご希望があれば沖縄・福岡・熊本・京都・鹿児島・愛媛・富山・山形などへの異動や、支店長へのキャリアアップの道も開かれており、個々の志向に応じたキャリアパスを描くことが可能です。
【チーム編成】
現在マネージャー含め2名の少数精鋭のチームです。入社後はチームであなたの成長をサポートします。

職務内容

自社製品を活用した、給排水衛生設備改修工事の設計・積算業務、現地調査や見積書作成、設備機器の選定・検討などの業務をお任せします。

＜業務内容＞
・設計積算見積書作成
・給水設備の現地調査
・CADを使用した図面作成（T-fas）　
・既設給水設備の更新提案
（例）水槽設備による給水から水道本管直結増圧ポンプによる給水方式に変更提案
　　　大型給水ポンプ（商業施設・タワマン）の更新提案
・工事工程計画や更新提案書の作成
・その他書類作成　など

既設マンションの給水設備改善に向けて、ソリューション提案をおこないます。
具体的には、給水設備改修工事の設計・積算業務、現地調査や見積書作成など、お客様の水に関するお悩みに対して、最適な解決策を提案していきます。なお、工事は社内の施工管理部門が担当します。

※内勤業務50％、現地業務50％の割合です。
※現場対応は、主に東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県エリアが中心です。
　関西支店勤務の場合は、大阪府・愛知県・京都府・兵庫県を対応いただきます。
※土曜日の出勤が2ヶ月に1～2日程度あります（平日振休または代休を取得）

＜一人当たりの担当案件数＞
◎年間平均200件程度の給水設備改修工事設計・提案を担当。
　└入社1年目60件／年、入社2～4年目150件／年、入社5年目200件／年

＜入社後の流れ＞
・入社後は先輩社員に同行し、手順書をもとに現地作業を把握することから始めます。
　併せて同行した物件の資料整理、提案書の作成をおこなっていただきます。
・基本的にはOJTによるマンツーマンで育成します。
・ご経験スキルに応じて万全の体制でスキルアップのサポートします。

＜配属先の編成＞
ソリューション技術1部・給水技術課
東京支店　20代：男性2名女性1名、30代：男性1名女性1名、40代：男性2名
関西支店　20代：女性1名　30代：男性1名女性1名　40代：男性1名　50代：男性1名

職務内容

お客様の空気に関する相談、お悩みに対して、最適な解決策を提案していきます。
・暑熱対策設備・局所排気設備・空調換気設備の現地調査
・CADを使用した図面作成（Tfas／AutoCAD）　
・導入計画提案書の作成
・積算見積書、その他書類作成
・営業同行によるヒアリングおよび技術プレゼン　など
※内勤業務50％、現地業務50％の割合です。
※客先と直接のやり取りは営業部門にて対応します。工事は社内の施工管理部門が担当します。

＜一人当たりの担当案件数＞
■年間平均30件程度の暑熱対策設備工事・局所排気設備工事・空調換気設備の設計・提案を担当。
　└入社1年目5件／年、入社2～4年目15件／年、入社5年目30件／年

＜入社後の流れ＞
・入社後は先輩社員に同行し、手順書をもとに現地作業の流れを理解するところからスタートします。
あわせて、同行案件の資料整理や提案書作成を通じて業務全体を学んでいただきます！
・育成はOJTが中心でマンツーマンで丁寧に指導するため、未経験の方も安心して成長できる環境です！

＜配属先の編成＞
東京支店　20代：男性1名女性1名、30代:男性1名、40代：男性1名、50代：男性1名

職務内容

コンテナ物流の港湾で活躍する「遠隔自動クレーン」のシステム開発・設計を中心に、立ち上げまでの全体業務を一貫してお任せします。
現在、日本含む世界ではクレーンオペレーターの人材不足が深刻化していることを背景に、クレーンに乗って操作するのではなく、「遠隔で操作・自動化する」ニーズが急増しています。そうした中、当社のクレーンは国内外で約5,300台のクレーンが活躍しています。
住友重機械グループの安定した基盤と、最新のセンシング・アルゴリズム技術を駆使し、日本経済の血流である搬送現場および製造現場を支える次世代インフラを構築していただくポジションです。

職務内容

・自動車、半導体、電子部品、食品などの製造業顧客向けルート営業
・ライン（生産設備）、ロボット、安全センサーなどのFA関連商材の提案
・大手メーカー製品を中心とした制御機器の販売
・担当社数10～20社の既存顧客対応
・技術スタッフ（システムコーディネーター）との連携による課題解決提案

【組織構成】山口営業所　12名（男性8名、女性4名）

職務内容

当社がデベロッパーとして建設する分譲マンションの監理業務となります。
図⾯通りに施⼯が進んでいるかなど細かな部分までチェックし、スケジュールと予算の全体を監理・コントロールします。

【職務内容／詳細】
■着⼯〜引渡までの⼀連業務
■ゼネコン⾒積チェック
■⼯事発注業務
■⼯事着⼯後の⼯程管理
■品質管理
■ゼネコン質疑応答■現場定例会（月1～2回）
■各種検査対応・中間検査（1～5段階）・完了検査・竣工検査・その他　段階別検査

【職務内容／特徴】
当社の検査は段階毎に細かく設けており、回数が多いのが特徴です。
ゼネコンをはじめとする協力会社と連携しつつ、高品質なモノづくりを手がけてください。

職務内容

介護老人保健施設でのマネジメント業務全般
当法人の介護複合施設の運営に関わる事務業務全般をお任せします。
・総務・人事：組織運営、人材採用・育成、労務管理
・医事：診療報酬請求、患者様対応
・財務・購買：予算管理、経費精算、物品調達
・施設管理：施設の維持管理、安全衛生管理
・その他：役員会議の運営サポート、関係各所との連携・調整

職務内容

建築物の設備（電気、給排水・衛生、空調）に関する設計・積算業務をお任せします。
【詳細】
建築設備（電気、給排水・衛生、空調）の設計・積算業務もお願いします。
設計・積算は基本的に外注を活用し、その依頼内容の取りまとめや整合性のチェックが主な業務となります。
・集合住宅、オフィスビル、倉庫、工場など幅広い物件を扱います。
・設計・積算業務は主に外注を活用して残業時間を抑えるなどの仕組み有り。
・将来的には管理職候補としてのキャリアパスも用意されています。

職務内容

■業務内容
・広告業務担当（WEB広告・マスメディア発注担当）
■業務詳細
・WEB広告のディレクション業務
・WEB広告（検索広告やディスプレイ広告、SNS広告など）の運用、レポーティング
・マスメディア発注・進行管理、入稿・掲載業務　

職務内容

・法人税を中心とした税務業務全般（申告書作成、質問対応など）
・上場または中堅非上場会社規模のクライアントの税務顧問業務（月次顧問、四半期決算、本決算など）
・国際税務、海外出張を含むクロスボーダーの税務アドバイスなど
・国際再編スキームの策定、税務アドバイスなど
・税務DD、オピニオン作成、インバウンド案件、移転価格の業務経験、海外子会社管理、進出コンサル他