年収500万円以上の求人特集
岡山・広島・香川・愛媛の年収500万円以上の求人特集です。
厚生労働省による平成29年賃金構造基本調査によると、岡山・広島・香川・愛媛の賃金水準は262.7万円~297.6万円とされています。
この特集では、年収500万円以上のミドル~ハイクラス向けの求人を掲載しています。
課長・部長などの管理職~経営幹部まで、企業の中核を担う人材として転職をお考えの方におすすめの特集です。
地元転職を成功へと導くキャプラ転職エージェント 完全無料転職支援サービスのお申込みはこちら
転職支援サービスに申込む
地元転職を成功へと導くキャプラ転職エージェント 完全無料転職支援サービスのお申込みはこちら
転職支援サービスに申込む
-
企業名
非公開
-
勤務地
岡山県岡山市北区
-
職種
情報サービス企業の社内ITエンジニア(係長~課長クラス)
-
雇用形態
正社員
-
年収・賞与
年収:597万円〜822万円
年2回 昨年実績5.4ヵ月
-
職務内容
情報システム部門の一員として、社内システム・インフラの設計/構築/導入および運用管理を担当していただきます。
サーバー、ネットワーク、システム、セキュリティなど担当する分野は広いですが、得意分野が一つ以上あれば、入社時点で全てに精通している必要はありません。
※部下のマネジメント、タスク・スケジュール管理しながら関係部門と調整し、事業テーマを推進することを期待しています。
地元転職を成功へと導くキャプラ転職エージェント 完全無料転職支援サービスのお申込みはこちら
転職支援サービスに申込む
-
企業名
双葉電機株式会社
-
勤務地
岡山県岡山市南区
-
職種
電機専門商社の施工管理(管理職クラス)
-
雇用形態
正社員
-
年収・賞与
年収:670万円〜820万円
年2回 (昨年実績5ヶ月)
-
職務内容
施工管理業務および設計積算業務をお任せします。
【業務詳細】
・空調・換気・冷温水などの管工事メイン
・建築物省エネに関わる設計・施工管理業務
・取り扱う商材 :空調・換気・冷温水など
【お客様】
全部署(製造業・建設業)のお客様、一元顧客、販売店
【エリア】
国内(岡山県中心)もしくは海外(タイ中心)にてご対応いただきます。
海外では、元請の現場を案件ごとにご対応いただきます。3ヶ月~1年間の海外駐在となります。
【部署全体の月平均案件数】
約15~20件
【1人当たりの1日平均件数】
3~4件
【部署全体の仕事の流れ】
(1)営業経由の問い合わせに対して案件の概要を確認します
(2)要求される仕様や能力を図面へと落とし込み、設計をしていきます(案件によって設計依頼がある場合、無い場合があります)
(3)仕様や能力、工期に応じた全体の工事費用を洗い出します
(4)作成した見積もりを営業経由で提出・提案し、詳細をすり合わせていきます
(5)受注案件の工事全体の施工を管理します(増設工事が多いです)
具体的には、工程管理、品質管理、安全管理であり、外部協力業者様の取りまとめをおこないます。
【出張について】
案件が遠方の場合は、出張という形で対応していただきます。
※経験や能力により適切な役職をご準備いたします。
【配属】環境エンジニアリング部 兼 海外事業部
地元転職を成功へと導くキャプラ転職エージェント 完全無料転職支援サービスのお申込みはこちら
転職支援サービスに申込む
地元転職を成功へと導くキャプラ転職エージェント 完全無料転職支援サービスのお申込みはこちら
転職支援サービスに申込む
-
企業名
株式会社大京
-
勤務地
福岡県その他
-
職種
マンションディベロッパーでの用地仕入れ職(主任~係長職)
-
雇用形態
正社員
-
年収・賞与
年収:500万円〜820万円
年4回
-
職務内容
当社が開発する分譲マンションにおける用地仕入れ・企画開発から、販売計画・販売管理まで携わります。
・用地に関する情報収集/現地調査/企画立案/市場価格調査/売買折衝
・用地仕入れ後の建築計画/商品企画/販売計画/コスト・予算管理/販売管理
元担当者の後継者として、これまでのノウハウの伝達を目的とした増員募集です。同行営業などを中心にしっかりと育成していきます。
【開発の方針】
これまではファミリー層向けのマンション開発を強みにしてきましたが、今後は三大都市圏中心部の物件の商品シェア、事業拡大を目指しています。また2050年に住宅・建築物のストック平均でZEH・ZEB基準の水準の省エネルギー性能が確保されていることを目指すという国の政策目標の実現に向け、大京ではZEH-Mの普及などサステナビリティの促進に積極的に取り組んでいます。
【所属部署の人員構成】九州支店 用地仕入れ担当1名
地元転職を成功へと導くキャプラ転職エージェント 完全無料転職支援サービスのお申込みはこちら
転職支援サービスに申込む
-
企業名
株式会社システムエンタープライズ
-
勤務地
岡山県岡山市北区
-
職種
IT企業のシステムエンジニア
-
雇用形態
正社員
-
年収・賞与
年収:718万円〜816万円
年2回 昨年実績16.48ヶ月
-
職務内容
システムエンジニア・プログラマとして、顧客の要件をもとにシステムやソフトウェアの設計・開発・テスト・運用保守をおこなっていただきます。
【主な業務】
・コンピューターソフトウェアの受託開発
・クライアントとの折衝や調整、打ち合わせ
・Webアプリケーションおよび、スマートフォンアプリの設計・開発
・システムの構築・製造からテスト
【主な開発事例】
教育系:マークシート試験改訂・オンライン試験、学習システムの開発
電子機器製造系:データ活用基盤開発、インボイス対応案件
医療系:医療系システムの設計・運用保守、電子カルテサービスの開発
金融系:営業店システム更改
その他:自動車部品の生産管理システム再構築
■開発言語:JAVA、C言語、VB.NET、.NET
■平均年齢:34歳
地元転職を成功へと導くキャプラ転職エージェント 完全無料転職支援サービスのお申込みはこちら
転職支援サービスに申込む
-
企業名
株式会社日本カストディ銀行
-
勤務地
岡山県岡山市北区
-
職種
資産管理専門銀行の金融事務
-
雇用形態
正社員
-
年収・賞与
年収:520万円〜810万円
年2回(昨年度実績6.6ヶ月)
-
職務内容
【職務概要】
資産管理専門銀行の金融事務職として、年金基金、信託銀行、投信委託会社などの機関投資家からお預かりした金融資産の管理をご担当いただきます。
【詳細】
有価証券(株式や債券、デリバティブ商品など)取引指示に伴う約定や決済などのオペレーション、計理処理、お客さま向けレポート作成などをおこないます。
※業務内容については、PC上でのシステム照会や取引内容照合が中心です。
地元転職を成功へと導くキャプラ転職エージェント 完全無料転職支援サービスのお申込みはこちら
転職支援サービスに申込む
-
企業名
日本地下石油備蓄株式会社 菊間事業所
-
勤務地
愛媛県今治市
-
職種
操業サービス業での石油備蓄プラントのオペレーター
-
雇用形態
正社員
-
年収・賞与
年収:500万円〜810万円
年2回(前年実績6ヶ月分)
-
職務内容
石油備蓄基地(地下岩盤タンク方式)に係る運転(操油、消火、排水処理、蒸気など)設備の運転管理および警備業務に従事していただきます。
設備の運転管理、工事管理を中心に担当していただきます。
【期待する役割】
チームメンバーとして周囲と円滑にコミュニケーションを取り、各種課題に対し主体的に活動されることを期待します。
【所属部署の人員構成(人数/年齢構成/男女比)】
27名/平均年齢30歳/男性26名女性1名
地元転職を成功へと導くキャプラ転職エージェント 完全無料転職支援サービスのお申込みはこちら
転職支援サービスに申込む
-
企業名
株式会社日本クライメイトシステムズ
-
勤務地
広島県東広島市
-
職種
自動車部品メーカーの成形製造技術 マネジメント(チームリーダー職)
-
雇用形態
正社員
-
年収・賞与
年収:700万円〜800万円
年2回 昨年実績5ヶ月
-
職務内容
【1】工程設計/工程開発プロセス領域
1.製品要件を満足させる金型仕様検討/導入および、量産条件導出
2.製品(設計)要件に基づく金型/設備仕様のクライテリアの策定
3.工程の実力値を把握し、設計要件へフィードバックをおこない製品図面完成度向上
【2】樹脂成形技術基盤構築
1.成形課題抽出/対策仕様を導出し、製品形状、設備・金型仕様に反映
2.量産工程で発生した課題に対する対策製品仕様を開発部門に提示、設備/金型の標準仕様に反映
【3】組織管理/人材育成領域
1.成形技術チームの業務管理と人材育成指導
2.営業、購買、商品開発、製造との部門間調整
地元転職を成功へと導くキャプラ転職エージェント 完全無料転職支援サービスのお申込みはこちら
転職支援サービスに申込む
中国・四国で働く。中国・四国の産業、中国・四国での転職・求人
「キャプラ転職エージェント」を運営する株式会社キャリアプランニングは、中国・四国地方の瀬戸内4県に11拠点を構える、総合人材サービス会社です。
創業以来30年以上、中四国エリアに特化した総合人材サービス会社として、約7,000社の地元企業との取引実績があります。
個人のお客様にはキャリアを形成するお手伝い、つまり「キャリアプラン」を描くパートナーに。
求人企業である法人のお客様には、「コネ転」をサービスコンセプトに深く密接なお付き合いによって、求める人材を効率よく採用できる事業成長に欠かせないパートナーとなれるよう、社員一人ひとりが、人材サービス提供者としての専門性を高め、いつも最高のサービスをご提供してまいります。