製造・ITエンジニアの求人特集

職務内容

ご入社後は、志和工場の材料開発部門で開発業務をしていただきます。
その後、メキシコでの勤務が予定されています。製品を作る上で材料の加工条件を設定する仕事を担当します。

【具体的には】
・新しい自動車部品の材料開発
・材料の加工条件を考え、製品の生産条件を決定
・金型設計者や設備業者とのやり取り
・材料メーカーとの折衝

数年間（3年目安）は志和工場にて勤務いただき、その後3年ほどの海外常駐を計画しております。日本に戻った後は、海外（メキシコ）での勤務経験・開発を活かして、エンジニアとして活躍いただきます。

■海外常駐時：
住居や車は会社にて用意をいたします。
年に1度、2週間の休暇帰国制度があり、費用は会社負担です。
また、海外勤務手当が別途支給されます。

■組織構成：
商品開発課に配属され、先輩社員について学びながら仕事を進めます。先輩たちは異業種からの転職者が多く、未経験でも安心して学べる環境があります。
具体的には、塾講師やパティシエなど業界・職種も異なる方が当ポジションにて活躍しております。

職務内容

業務内容は下記をお任せいたします。マシニングセンターをメインとした、自社工作機械の設計開発業務を行います。
具体的には、シーケンス制御や制御盤などです。

教育を丁寧に行いますので、安心してご応募下さい。

職務内容

・海外各国の品質に関わる輸入・販売規制の調査ならびに対応
・各国の代理店、または子会社担当者と協力して、上記を対応
※海外要件を商品開発部門にフィードバックしてよりグローバル展開の拡大に貢献頂きます
＜部署紹介、ミッション＞
当社ブランド合計で約7万6000品目を扱う当社において毎月投入される新商品は約1600品目です。
低価格帯でありながらも高品質を担保する当社の商品において、品質管理業務の重要性は今後益々高まります。

職務内容

・石油精製プラントおよびユーティリティー設備に関する、運転操作、日常点検、保全工事の安全管理
・製品、半製品の品質、ロス、原単位、コスト管理など各運転現場における日常の管理
・製造コスト管理、設備の稼働・休止、定期修理工事、補助資材調達などに係る計画立案などの業務
・製品、半製品、原料の品質試験用試料採取および品質管理

【所属部署の人員構成】
配属先人数：75名
年齢構成：10代6名、20代26名、30代18名、40代7名、50代17名、60代1名

職務内容

製造現場における保全係として、自動車の内・外装部品／製造機械などの設備保守・メンテナンス・修理をお任せいたします。
故障してからの対応ではなく「未然に故障を防ぐ」対応である『予防保全』をミッションとしています。
今後将来的にはDX化やIoT化を進めていく方向で検討をおこなっております。
予防保全だけでなく予知保全にも今後取り組み、メンテナンス連絡がシステムを通して通知される仕組みを検討しております。
・対象機械
油圧プレスや産業用ロボット、ウォータージェットなどの保全・メンテナンスがメインとなります。
オイル交換などは業者の方に依頼をしており、作業をすることはないですが、立ち合いが必要となっております。

職務内容

【業務内容】
プラントにおける機械設備のメンテナンス・エンジニアリング
【技術職（仕上げ）】
プラントに設置されている機械の分解整備、組立、調整、機械保全業務などを行う専門職です。
　■回転機のオーバーホール・整備
　■熱交換器・塔槽の開放点検・整備
　■プラント機械装置の整備・保全
　■プラントの定修工事・SDM
　■作業責任者

＜仕事の進め方＞
・基本的に業務は2～3名のチームで行います。一つの機械を分解→測定→組み立て→試運転という流れでメンテナンスを進めます。

【組織構成】玉野営業所　9名在籍（内 安全担当1名、事務職員1名）
・20～30代が多く活躍しています。
・現場の規模によって、チーム構成が大人数になる場合があります。

職務内容

【業務内容】
プラントにおける機械設備のメンテナンス・エンジニアリング
【技術職（仕上げ）】
プラントに設置されている機械の分解整備、組立、調整、機械保全業務などを行う専門職です。
　■回転機のオーバーホール・整備
　■熱交換器・塔槽の開放点検・整備
　■プラント機械装置の整備・保全
　■プラントの定修工事・SDM
　■作業責任者

＜仕事の進め方＞
・基本的に業務は2～3名のチームで行います。一つの機械を分解→測定→組み立て→試運転という流れでメンテナンスを進めます。

【組織構成】水島営業所　21名在籍 （内 安全担当1名、事務職員1名）
・20～30代が多く活躍しています。
・現場の規模によって、チーム構成が大人数になる場合があります。

職務内容

・水門、ゲート、河川堰などの機械設備の設計ならびに開発（新商品・改良）
・同上の設計・開発に必要な現地技術調査
※監理監督者、主任技術者として施工現場への出張（1日～数日） 駐在（1日～数週間）
資格、職歴により現場での滞在期間は変動します。監督者、技術者は、長期間（約1ヶ月）各工事に立ち会う必要があります。技術者でない方は、短期になります。（年5回ぐらい）
■作るものが特殊なものであり、常に複数人での活動になります。

職務内容

【担当業務】
全社の間接業務の生産性の倍増に向けて、下記いずれかの業務を中心にご担当いただきますが、複数のご経験・スキルに応じて当面の業務を決定します。また入社後のご活躍次第で、他領域を含めて多岐にわたる領域へチャレンジすることが可能です。
（1）Microsoft365領域／利活用推進
Copilotに代表される新技術・新機能の情報をいち早くMicrosoft社などから取得し、利用方法を習得した上で、利活用推進のリード・エバンジェリスト役を担っていただきます。具体的には、各業務シーンに合わせたツールの適切な使い方を、ITベンダーとともに試行・収集・整理・展開することで、社内ユーザーにITツール活用の成功体験をお届けします。
（2）Microsoft365領域／設計・実装・運用保守
日々、追加・変更されていくサービス・機能の効果・リスクを事前に評価し、主にMicrosoft365テナント側の設計・設定を実施します。具体的には、Teams・OneDrive・SharePoint Online・Exchange Onlineなどの各ツールの1～2個を担当し、新機能の情報をMicrosoft社などから得て、仕様を確定させ、実装・テストをITベンダーとともに実施します。また、既存機能についても、経営層や利用者からの要望に基づき、継続的に改善を実施します。
【ポジション特徴】
・全社DX活動に、上流から下流工程、運用サポートまで幅広く関わることができます。新技術・新機能に触れることが多く、調査やPoCによる評価を主導できます。利用者や経営層との接点・感謝などのフィードバックが豊富にあり、社内外の仲間と一丸となってデジタル化の風土を植え付ける重要な役割です。ほぼすべての社員が利用するツールであり、大きな成果を出すことが可能です。
・全組織で利用するツールであるため、自動車・製造業での幅広い業務知識が身に付きます。
※自動車業界の知識は必須ではありません。採用後に、必要応じて身につけていただきます。
【採用背景】
マツダでは中期計画で「人とITの共創による価値創造」を掲げ、デジタル人財の育成を主施策として推進中です。新しいIT技術を活用することで、間接業務の生産性を2030年に倍にすることを目標としています。
今回ご入社をいただく方には、マイクロソフト製品を中核としたオフィスシステム領域の企画・設計・実装・展開・利活用推進をいただくことを期待しております。

職務内容

○工作機械のカスタマイズ設計担当
自動車・造船・航空機メーカー、部品メーカーなど、様々な顧客の要望に合わせた仕様にカスタマイズする

【期待する役割】
今後中堅社員のリーダーとなっていただくことを期待します。
カスタマイズ設計業務から始めるが、新規開発案件にも携わってもらい、困難な課題にも仲間と共に取り組み、
独自の発想を折り込みながら設計業務に邁進していっていただきたいと考えています。

職務内容

■空調設備のメンテナンス業務
【顧客様】主に呉周辺の商業施設や病院など、事務所レベルのものから工場設備まで幅広く
【入社後の流れ】育成を重視している企業です。これまでも未経験の方がキャリアチェンジで入社されており、入社後の研修（主にOJT)にてメンテナンス業務を学ばれ、素人から上級者へとステップアップされています。空調設備に強い専門商社ならではの技術的な知識を身に付けることができます。
【所属部署の人員構成】サービスは3名体制

職務内容

◆既存物件の設備技術職
・荒木組が建築した建物の営繕
・建築付帯設備（電気・空調・給排水）故障時の積算・協力会社への仲介
【期待する役割】お客様のお困りにフットワーク軽く動ける方
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】
　福山営業所：1名（来年1名入社予定）　

職務内容

工場内の設備（製造機械、消防設備等）の点検、有機溶剤等工場内備品の管理等をご担当いただきながら
工場全体の安全衛生の推進や改善活動の取りまとめを行っていただきます。

入社後は生産部門、管理部門、社外との調整や統括を行っていただき、
製造現場への安全なものづくりにおける安全衛生管理体制の整備や従業員への浸透を目的とした業務をお任せ致します。

【配属部署】管理部門 総務部 安全環境グループ

職務内容

産業機械・専用機の機械設計および営業(中国の顧客対応)に携わっていただきます。
■AutoCADなど2次元・3次元CADを使用した､設備の機械設計・開発
　・レイアウト図・組立図・部品図、装置の能力解析、二次加工（塗装・熱処理・メッキ）、
　　製造部門との連携および技術的サポート、立ち合い対応など
■顧客との仕様明確化、シミュレーション、動作確認、評価・調整
■営業、組立・据付部門とともに顧客先での試運転等をサポート
■現行機を元に、顧客要請に併せた部分的なカスタマイズ
■国内外の顧客工場へ出張あり（日帰り～数週間）

職務内容

当社の研究開発部門にて、新規受託開発品の開発業務をお任せします。
ラボでの実験研究だけでなく、開発製品のスケールアップ・工業化にも注力していただきます。
また、若手社員の指導もしていただきながら、将来的には管理職としてマネジメントにも携わっていただくキャリアパスを想定しております。

【業務内容】
・新規開発品のラボ検討
・パイロットプラントでの試作検討、スケールアップ（数L～数百Lスケール）
・事業部門と連携した顧客対応
・若手社員の指導 等

【製品分野】ファインケミカル分野（電子材料・医薬品）
【化学分野】有機化学/有機合成

職務内容

技術部門にて、新規開発品の現場少量試作～工業化プロセス構築をお任せします。
■新規開発品の現場少量試作～スケールアップ(～数千Lスケール)
■工業化プロセスの構築並びにそれに伴うラボ検討
■製造プロセスの安定化・合理化検討
■上記に関連した多岐にわたる業務
＜製品分野＞ファインケミカル分野（電子材料・医薬品）

職務内容

電気機器やシステムの電力供給などの配線設計、搬送装置やエレベーターなどの制御システム設計に従事いただきます。
【職務詳細】
・電気部品の選定
・回路設計（動力回路、制御回路）
・配線設計（回路図に基づいてケーブルや配線ルート）
・PLCの制御設計（ラダー図）

職務内容

新居浜事業所では大手化学プラントの製造設備・制御機器のメンテナンスなど、計装技術を提供しています。
4、5名のメンバーを取りまとめる責任者（リーダー）として、お客様やパートナーエンジニアとも積極的にコミュニケーションを取りながら、取り組んでいただきたい仕事です。
【業務詳細】
・プラント設備、制御機器、工業計器の定期検査や整備、修理／制御機器
・工業計器の校正試験およびデータ変更／計装工事
【業務特徴】
電気・機械などを含めた広範囲にわたる業務内容となり、技術資格取得など、社内教育制度によりステップを踏んだスキルアップが可能です。

【所属部署の人員構成】
15名

職務内容

新居浜事業所では大手化学プラントの製造設備・制御機器のメンテナンスなど、計装技術を提供しています。
4～5名のメンバーをはじめ、お客様やパートナーエンジニアとも積極的にコミュニケーションを取りながら、取り組んでいただきたいお仕事です。
【業務詳細】
・プラント設備、制御機器、工業計器の定期検査や整備、修理
・制御機器、工業計器の校正試験およびデータ変更
・計装工事
※教育体制も充実しているので、未経験の方も安心です。
【業務特徴】
電気・機械などを含めた広範囲にわたる業務内容となり、技術資格取得など、社内教育制度によりステップを踏んだスキルアップが可能です。

【所属部署の人員構成】
15名

職務内容

■食品工場で使われている機械設備の修理・メンテナンス業務
　生産設備の保全、修理、改良、PLC・シーケンス制御のプログラム、設備設計業務、業者対応など全般。