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求人No.29409
企業名
非公開
勤務地
愛媛県松山市
職種
建設コンサルタントでの土木設計（RCCM）
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：500万円〜825万円
年3回 昨年実績3ヵ月
職務内容
土木設計技師として、ダム、道路、河川等の土木設計及び土木構造物の点検、設計部門のマネジメントをお願いします
具体的には、
・設計業務
・顧客（行政）との打ち合わせ、同席
・チームマネジメント など
【期待する役割】ゆくゆくは幹部候補として活躍していってください
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】 男女比7：3/平均年齢39歳
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求人No.28784
企業名
非公開
勤務地
愛媛県松山市
職種
建設コンサルタントでの測量技術者
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：300万円〜825万円
賞与:年3回(昨年度実績3ヶ月)
職務内容
公共事業に伴う測量業務全般の作業を行っていただきます。
・基準点測量
・水準測量
・路線測量
・用地測量
・地籍測量
・付随する資料作成 など
四国内で社用車を使用して出張がある場合があります
【人員構成（人数/年齢構成/男女比）】測量士：12名測量士補：8名/平均年齢39歳/男女比率は7:3
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求人No.29859
企業名
株式会社カナン・ジオリサーチ
勤務地
愛媛県松山市
職種
建設コンサルタントでの技術管理職候補
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：450万円〜700万円
年3回 昨年実績3ヵ月
職務内容
生活に欠かせない国・県・市・自治体管理の各構造物（道路）のよりよい維持管理を弊社技術を介して調査提案していただきます。
社会貢献度の高いお仕事です。官公庁受注業務が中心です。それぞれチームで活動し、協力しあえる体制を整えています。
・技術提案 ・報告書作成 ・調査点検などそれに不随する業務
使用ソフト：GISソフト・MSoffice・CAD・画像処理ソフト・その他取得データ解析ソフト等
案件毎に全国への出張があります。
【期待する役割】管理職となりますと、技術面全般に渡り関わっていただき、管理技術者として前面に立ち公共工事発注先の国や地公体とのすり合わせ・交渉にあたっていくことが主なミッションとなってきます。
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求人No.34037
企業名
有限会社山海興産
勤務地
愛媛県松山市
職種
建設業での現場監督者（土木）
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：450万円〜700万円
年2回 昨年実績2.0ヵ月
職務内容
入社後は工事部に属し現場監督者としてご活躍いただきます。
・工程管理
・安全管理
・予算管理
・取引先・他の工事業者との調整 など
【期待する役割】コミュニケーション能力をフルに発揮し、工事現場に出入りする各方面、様々な方と上手く接点を持ち安全かつ円滑に工事現場のPDCAサイクルを回していっていただきます。
【所属部署の構成】20名
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求人No.29872
企業名
株式会社フリー・ステアーズ
勤務地
愛媛県松山市
職種
建設工事業での建築施工管理
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：400万円〜700万円
年2回 昨年実績2.0ヵ月
職務内容
受注するマンションやビルの「大規模修繕工事」の施工管理を担当していただきます。
具体的に、建物改修工事の巡回管理や下地補修工事、塗装工事、防水工事及び竣工1年目のアフター工事の対応と行います。
扱う案件は基本的には分譲マンションがほとんどですが、当社の入っているビルの修繕を請け負ったり、ビルテナントなども請け負うことがあります。
・担当案件：平均戸数は50戸程（20戸程の小さな物件から、500戸程の物件まで幅広く手掛けています）
・工期：約5ヶ月程度
・担当エリア：松山市内
【期待する役割】経験と資格を活かし、現場指揮から将来はマネージャーとして、現場の総監督をお任せいたします
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】建築施工管理技士1級取得者6名、2級取得者5名が所属しています。20代2名／30代6名／40代12名／50代10名／60代2名／70代1名
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求人No.29695
企業名
菊池建設工業株式会社
勤務地
愛媛県松山市
職種
土木工事会社での土木技術者
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：480万円〜650万円
年2回 昨年実績3ヵ月
職務内容
一般土木事業部において、土木技術者として管理業務を中心に誇示現場で采配を振るっていただきます。
安全で円滑な工事が進捗していくよう現場を指揮し、品質の高い工事を完成させ発注者やお客様から高い満足を生み出していくことが
ミッションとなります。主な受注先は愛媛県、松山市です。
【期待する役割】
現場に出入りする様々な人とも上手く接点を持ち、首尾よく工事が進んでいくようPDCAのサイクルを回していっていただきます。
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求人No.31474
企業名
なごみのくに株式会社
勤務地
愛媛県松山市
職種
建築施工管理
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：400万円〜600万円
年2回 昨年実績2.0ヵ月
職務内容
現場監督者として工事現場で采配を振るっていただきます。
具体的には、
営業担当が受注してきた県内案件を引き継ぎ、お客様と打ち合わせを実施、現場作業員への指指出しを行い工事を完工。必要に応じて追加工事の提案もお任せします。リフォームの工期は1件あたり10日～1か月程度です。
【期待する役割】個人レベルの民間工事が主体であることから、建築施工管理技士や建築士といった資格取得は必須条件ではありませんが、お客様に対する信頼向上にも繋がることより入社後の係る資格の取得を全面支援しております。業界経験は問いません。
工事現場に出入りする他方面に亘る様々な方と上手く接点を持ち安全にそして首尾よく工事が進捗していくようPDCAのサイクルを円滑に回していくことがミッションとなります。
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求人No.34836
企業名
日機愛媛株式会社
勤務地
愛媛県松山市
職種
空調設備施工会社の現場監督者
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：400万円〜600万円
年2回
職務内容
愛媛県内で空調設備機器、冷凍冷蔵設備機器、エレベーターの販売、設備工事を手掛ける同社にて、主に空調設備機器の設備工事の施工管理をメインにお任せします。（工程管理、進捗管理、コスト管理、人員管理、現場管理、施工図作成（CADEWA使用）、その他書類作成など）。
【期待する役割】入社後は、工事部門の「現場監督者」として安全に工事が進捗していくよう指揮采配を振るっていただきます。現場にあって外注協力業者、主、ゼネコン・建設業者他 出入りする様々な人達と上手くコミュニケーションを図りながら円滑な工事を推進していっていただき、正確に進捗状況等を把握し、統轄する建築部門の現場監督者に対してもしっかりと進言を行っていただき、工事施工を管理していただきます。
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】工事部門：8名、30～60代
・官公庁や、建築会社、設備会社からの依頼が多く、新設の建物への導入案件もありますが、設備の入れ替え工事を中心が中心です。
・施工期間は、1億円規模の案件を依頼を受けてから半年～1年程度かけて行うものが多く、現場に付きっ切りとなることも多いため、1人１件（工事規模によって変動有り）の担当です。
（エリア）愛媛県内がメインで、ほぼ直行直帰（社用車貸与）。
（施工実績）オフィス、病院・介護施設、工場、商業施設、公共施設等幅広い分野
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求人No.39692
企業名
非公開
勤務地
愛媛県松山市
職種
施工管理
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：400万円〜600万円
年2回 昨年実績3.0ヵ月
職務内容
設備部もしくは土木部において、施工管理業務全般をお任せします。
【設備部】ハウスメーカー・工務店から依頼を受けて、住宅新築や増改築に欠かせない給排水衛生設備の施工を行っています。 ※公共工事、民間工事の両方があります。
【土木部】上下水道のインフラ、水道施設工事の施工を行っています。
具体的には、
・現場管理（品質管理、コスト・原価管理、工程・工期管理、安全管理、環境管理 など）
・現場打ち合わせ（施工先、協力会社 など）
・資材の発注
・デスクワーク（施工計画書・書類の作成、予算決め、作図、積算、見積書の作成 など）
※デスクワークに関しては、建設ディレクターの補助があるため効率よく現場をまわすことができます。
【当社の施工管理の特徴】
〇工事体制：工事施工は約8割が自社施工、約2割が外注利用。
〇工事受注エリア：愛媛県中予エリアが大半を占めます。
〇働き方：宿泊を伴う長期出張はありません。勤務時間に占める割合は現場：7～8割、事務所：2～3割。
現場も中予エリアで近いため、出社・朝礼→現場→帰社・日報→退社が主なルーティンとなり、現場へは社用車で向かいます。
〇裁量：基本的に現場監督が裁量を持って、実行予算策定～完工まで、各工事現場の管理マネジメントを行います。
■所属先人員構成：平均年齢は約40歳
〇設備部・・・合計8名、内訳は施工管理2名（公共・民間1名ずつ）、施工技術者が6名。2024年4月よりベトナム人技能実習生も配属予定。
〇土木部・・・合計10名、内訳は施工管理2名、施工技術者が8名。2024年4月より新卒（高卒）、ベトナム人技能実習生も配属予定。
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求人No.35709
企業名
非公開
勤務地
愛媛県松山市
職種
建設コンサルタントでの補償コンサルタント業務
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：330万円〜600万円
年3回 昨年実績3.00ヵ月
職務内容
主に愛媛県内の公共事業に伴う補償コンサルタント業務の作業を行っていただきます。
具体的には、
・調査区域を把握するための現地調査
・調査業務に伴う書類作成
・データ入力 など
【人員構成（人数/年齢構成/男女比）】平均年齢39歳/男女比率は7:3
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