製造・ITエンジニアの求人特集
岡山・広島・香川・愛媛の製造・ITエンジニアの求人特集です。
製造業の生産技術・設計・開発などの求人から、IT企業でのシステムエンジニア(SE)プログラマー(PG)や社内SE求人などを厳選した特集です。
業界については機械・電気・化学・医薬関連など幅広い業界でのさまざまな求人がございますので、求めているポジションの求人が見つかります。
エンジニアのスキルは異なる業界でも活かせるケースが多々ありますので、迷った際には異業界への転職支援の実績も豊富なキャプラ転職エージェントへご相談ください。
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企業名
非公開
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勤務地
広島県尾道市
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職種
鉄鋼製品の設計(CAD)アシスタント
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:300万円〜350万円
年2回 昨年実績3ヶ月
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職務内容
設計(CAD)アシスタント
当社は主に携帯電話の中継局にアンテナや無線装置類を設置固定するための
架台や取付部品を設計・製作している会社です。
設計部ではお客様の注文を受け、安全・安心な構造設計や鋼材・部材の製作図面を
CADによって作成することを業務としています。
設計アシスタントはCADを使用して作成図面の確認・部材拾い出しの確認、
その他付随業務を行う仕事です。
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企業名
三和ダイヤ工業株式会社
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勤務地
愛媛県松山市
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職種
空調・給排水設備の法人営業
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:400万円〜550万円
年2回 昨年実績4.0ヵ月
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職務内容
冷暖房工事の設計施工、温湿度調整装置の設計施工などの事業において、業務を行っていただきます。
・顧客の新築、改修時のニーズに合わせて空調、給排水設備の提案を実施
・材料単価、数量等を入力し積算、見積書の作成
・官公庁発注に対する入札資料の作成
・施工時は現場確認と、見積内容と照らし合わせを実施
※経験に応じて、民間企業に対し、新規で提案営業を行います。
【期待する役割】現営業部長の後継者としてチームをマネジメントをしながら、営業面の中軸を担って業績進展に貢献していくことがミッションとなります。
【所属部署の人員構成(人数/年齢構成/男女比)】部長(70歳)20代1名
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企業名
仙味エキス株式会社
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勤務地
愛媛県大洲市
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職種
天然調味料メーカーの社内SE
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:300万円〜470万円
年2回 昨年実績3.5ヵ月
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職務内容
本社管理部にて、社内システムエンジニアとして以下業務をになっていただきます。
・システム開発やホームページの保守、プログラミング等
・社内のパソコン導入、各種ソフト・ハード・ネットワーク の設定業務
・ヘルプデスク業務やパッケージ・自社開発ソフトの保守・ 改善
・その他、社内のニーズに応じた情報化推進
【所属部署の人員構成(人数/年齢構成/男女比)】管理部26名/平均年齢42歳(情報システム課4名(男性4))
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企業名
中国電機製造株式会社
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勤務地
広島県広島市南区
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職種
電気設備メーカーでのソフトウェア開発
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:352万円〜430万円
年2回 昨年実績4ヵ月
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職務内容
電力会社の発電所、変電所などの設備をコントロールする装置や、センサーにより運用状況を管理する装置などの設計・制作においてソフトウェア開発に携わっていただきます。
【具体的には・・・】
・客先からの仕様ヒアリング、仕様の検討確定、基本設計、詳細設計
・コーディング、機能テストなど
客先との使用調整は社内での関係部署とのレビュー対応などチームワークをもって業務を行っていただきます。
【組織構成】技術者9名
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企業名
ロボフィス株式会社
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勤務地
愛媛県松山市
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職種
業務改善コンサルタント企業でのRPA営業/コンサルタント
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:350万円〜650万円
年2回 昨年実績3.0ヵ月
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職務内容
企業の働き方改革に貢献する「RPA営業/コンサルタント」としてご活躍いただきます。
具体的には、
・業務課題のヒアリングから業務設計、RPA構築、実行までお客様の業務のあるべき姿や、課題に感じているところのヒアリングを行ない、その後、具体的な業務フローや改善策を立案します。あわせて見積もりを作成し、トライアル導入までを支援します。
・新規プロダクトの立ち上げ支援・アライアンス推進・パートナーコンサルティング
自社の新規プロダクトや、パートナーとの共同事業の立ち上げに携わる機会もあります。RPA事業のマーケティング、代理店施策、アライアンス施策等などを企画、実行していただきます。
【期待する役割】入社後まずは、同社のRPA技術について学んでいただきます。その後はすぐにプロジェクト配属となり、先輩のもとで徐々に業務に慣れていただきます。配属されるプロジェクトは、これまでの経験や業務適性に応じて決定いたします。
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企業名
非公開
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勤務地
広島県福山市
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職種
IT情報通信会社でのネットワーク構築
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:300万円〜500万円
年2回 昨年実績3ヵ月
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職務内容
ネットワークの設計、構築、保守、及びPCの導入、保守メンテナンスをご担当いただきます。
ネットワーク業務については、ネットワークの設計やルーター、スイッチ等のネットワーク機器の設定、関連するサーバー類の設定・メンテナンスをご担当いただきます。PCの導入、保守メンテナンスについては同社のユーザーである病院・診療所・各種クリニックのPC導入、保守メンテナンスをご担当いただきます。福山市医師会と推進している日医標準レセプトソフトORCAの導入時にパソコンやプリンターなどの設置やネットワークの確認、保守メンテナンスとして機器の管理をご担当いただきます。
【期待する役割】任せられた職務を責任を持って遂行いただけることを期待します。
【所属部署の人員構成(人数/年齢構成/男女比)】9名/平均年齢38歳/男性8名女性1名/部長50代
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企業名
株式会社タイワ
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勤務地
愛媛県新居浜市
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職種
CAD開発メーカーのソフトウェア開発
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:350万円〜450万円
年2回 昨年実績4.0ヵ月
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職務内容
鉄工所の現場視点で開発された自社ソフト「汎用CAD/CAM 実寸法師」とその周辺ソフトウェアの設計、開発をご担当いただきます。
【業務内容】・新機能搭載 ・バージョンアップ対応 ・カスタマイズ対応 ・調査、応用研究
全国2,000社を超える納入実績を誇る汎用CADソフトウェアです。全国の鉄工所や設計事務所を中心に、建築物の鉄骨やプラント製缶の設計で導入されています。自社開発にこだわり、パッケージソフトながら独自開発の簡易言語で個々の顧客ニーズにきめ細やかに対応できることが特徴で、高い評価と信頼を得ています。
【期待する役割】堅調なニーズへの対応と30年にわたって蓄積された独自技術・ノウハウの継承を目的とした募集です。入社当初はユーザサポート部門でシステムの利用シーンを理解することから初めていただくため、顧客の業界やCADが未経験の方でも安心です。
【所属部署の人員構成(人数/年齢構成/男女比)】3名
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企業名
伯方造船株式会社
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勤務地
愛媛県今治市
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職種
造船会社の船舶設計
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:300万円〜400万円
年2回 昨年実績3.5ヵ月
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職務内容
船舶設計(船体/電気/配管/艤装/機関/生産)に係る業務を適性に応じてお任せします。
・船体設計…船主様からのオーダーをもとに、船舶の大きさや速度、強度、貨物容積などを考慮して主要寸法を定め、船の全体像を設計
・電気設計…船内の発電機、配電盤といった電源・動力装置や照明、航海計測装置、通信装置などの配置・配線を設計
・配管設計…船全体の配管設備(荷役配管、居住区域配管など)の最適な配置を設計
・艤装設計…原動機や室内外の装備など、船体が完成した後に船舶に取り付ける各種機器や装置を設計
・機関設計…船舶のエンジン、ボイラー、プロペラなど機関室内の各種設備を設計
・生産設計
【期待する役割】設計士として、オーダーメイドの船作りに携わることができる、やりがいのある仕事です。丁寧な指導があるため、業務経験がない方でも知識やスキルを身につけることができ、実力を十分に発揮できる環境があるため、将来的には幹部候補社員となる可能性もあります。
【所属部署の人員構成】約20名 ※各設計には経験豊富なベテランが在籍しているため、不明点があってもすぐに聞ける環境です。
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企業名
非公開
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勤務地
広島県福山市
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職種
水産商社での社内SE(WEB開発・ネットワーク管理)
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:346万円〜519万円
年2回 昨年実績3ヵ月
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職務内容
■新鮮でバラエティ豊かな水産商品を届け、食の未来創造・豊かな社会づくりに挑み続ける弊社にて、以下を中心とした業務を部門長・担当役員と協働しながら担っていただきます。
・卸売市場の基幹システムと連携したデジタル化企画提案や、デジテル技術導入のプロジェクト推進業務
・福山卸売市場建替え時の物流センタのIoT化企画提案や、導入に向けたプロジェクト推進業務
・水産物のDtoC化に向けたEC事業サイト構想の企画立案や、開発に向けたプロジェクト推進業務
・スマート陸上養殖システムの開発
・社内ネットワークの運用管理 等
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中国・四国で働く。中国・四国の産業、中国・四国での転職・求人
「キャプラ転職エージェント」を運営する株式会社キャリアプランニングは、中国・四国地方の瀬戸内4県に11拠点を構える、総合人材サービス会社です。
創業以来30年以上、中四国エリアに特化した総合人材サービス会社として、約7,000社の地元企業との取引実績があります。
個人のお客様にはキャリアを形成するお手伝い、つまり「キャリアプラン」を描くパートナーに。
求人企業である法人のお客様には、「コネ転」をサービスコンセプトに深く密接なお付き合いによって、求める人材を効率よく採用できる事業成長に欠かせないパートナーとなれるよう、社員一人ひとりが、人材サービス提供者としての専門性を高め、いつも最高のサービスをご提供してまいります。