電気エンジニアの転職求人一覧

職務内容

■業務内容：コンクリート製品製造設備及び、環境関連設備の電気・制御設計を担当して頂きます。
（具体的には・・・）】
1.制御盤のハード設計(ECAD)　2.ソフト設計(PLC設計、タッチパネル画面設計)　
3.サーボモーターやサーボバルブ、既製品ロボットとの制御設計　4.新規開発装置の発案（計画、設計、調整などを含む）
※これまでのご経験に合わせて業務内容を決定していきます。
※開発設備：各種成形機/各種搬送機/加工機/ハンドリング装置/ロボット/環境関連設備/スプリッター等々多岐にわたります。
【組織構成】設計部門：15名前後

職務内容

■業務内容：
コンクリートブロックなど、コンクリート2次製品の生産設備設計（機械系）を行って頂きます。
弊社が手掛けるプラントはブロックマシン(成形機)などの単独装置だけではなく、生産ラインには実に数十もの各種装置が組み込まれており、装置単品の設計のみならず、ライン一式、ひいては生産レイアウト設計などにも広がる業務です。
（具体的には・・・）
・各種コンクリート製品成形機の設計（過去機の改良もあれば、新規の構想設計から携わるケースもあります）
・各種搬送ライン・機械レイアウトの設計（機械基礎土間工事も必要になってきます）
・各種ハンドリング装置の設計　・各種加工機の設計　・環境関連設備の設計・開発
【組織構成】現在は、各種装置・ライン設計がメインの機構設計を手掛けるチームと、成型時に必要となる型枠（金型）設計のチームに分かれており、総勢22名前後の設計部門です。（入社後は両チーム間でのローテーションも行っていきます）
※これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定していきます。ゆくゆくは仕様決定などの顧客折衝、タイムチャート作成（開発・工事工程管理）なども行って頂きます。

職務内容

技術動向調査担当
自動車向け空調・温調・冷却機器の開発・製造・販売を手掛ける当社にて他社品の調査、技術の動向を調査する担当としての業務をお任せします。
ガソリン車から電気自動車へ転換期を迎え、少ない熱で効率よくエンジンを温める技術開発に注目が集まっています。
競合他社の製品を比較検討し、自社製品の更なる可能性を見出す大変やりがいのあるポジションです。
【業務内容】
・他社サーマルマネジメントシステム部品の諸元調査 （調査実施、まとめ報告書作成）
・他社サーマルマネジメントシステム部品の技術動向調査（調査実施、まとめ報告書作成）
＜調査対象＞
・電動車用空調システムおよびデバイス開発（制御／電装部品／熱交換器）
・電動車用パワートレインクーリングデバイス開発（電動 Fan／ラジエータ／電動ウォータポンプ／バルブ）
・電動車用バッテリー温調システムおよびデバイス開発（制御／熱交換器）
※4大力学を学んだことがあれば、知識を活かすことができます！
【組織構成】合計6名（50代／2名、40代／2名、20代／2名）

職務内容

生産技術（設備導入担当）
自動車向け空調・温調・冷却機器の開発・製造・販売を手掛ける当社にて生産技術（設備導入）業務をお任せします。
【メイン業務】
・新規設備導入業務（仕様検討～設備メーカーとの打合わせ、見積～導入）
・既存設備の改造、改善業務（治具、改善部品の設計、電気制御設計、内製設備制作）
・設備不具合の対応業務（暫定対応～恒久対策の検討と対応）
・部内説明資料、帳票作成業務
【キャリアパス】まずは設備導入担当として当社の中心人物としてご活躍いただくことが前提ではありますが、ご本人の希望があれば組織バランス等を考慮し、開発や設計などへのキャリアパスはございます。
【組織構成】合計17名（50代／7名、40代／2名、30代／1名、20代／7名）

職務内容

担当現場（プラント）において、プラント工場設備の施工管理および保全（メンテナンス）工事をおこなっていただきます。

【所属部署の人員構成】
40名

職務内容

自動車用防振ゴム製品の設計開発・製品評価・生産準備活動をご担当いただきます。
【取扱い製品/業務内容】
・クルマの振動を制御するシャシー部品で、サスペンションに搭載されるアッパーアームブッシュ、ダンパーボトムブッシュなど衝撃吸収をする足回り部品です。クルマの操作性、耐久性、乗り心地を追求します。
・ゴム製品の設計開発評価、社内の生産技術、金型設計とやり取りし製造工程での不具合を解消、量産に向けて調整していきます。生産工場（広島県内）に出向くこともあり、実際に車にのって感応評価も実施します。（自社設備もあり）
【ご入社後流れ】
・ゴム特性の勉強、CAD（CATIA）操作勉強、製品評価など基礎を学ぶ期間を設けます。（半年程度を予定）
その後比較的難易度の低い製品から担当をスタートして頂く予定です。
【組織構成】本ポジションには管理職をはじめ正社員5名、派遣社員2名（20～50代）が在籍
【当社の手掛ける製品】自動車部品のシャシー、ボディ、吸気冷却、電装、サウンドの5領域を手掛けており、素材はゴムや樹脂、それらと金属を組み合わせた部品になります。

職務内容

医療の最前線で活躍する特殊なエアマットレス、クルマイス等、医療や福祉業界で使われる当社製品製造における生産技術をご担当いただきます。

【業務詳細】
・生産設備の工程設計／レイアウト設計／設備仕様の設定
・設備／治工具の設計、設備生産条件の設定（トライ、データ取り、データ解析等）
・工法開発
・マットレスを分解する工程／マットレスを組み立てる工程の自動化
※配属先の製品開発統括部 技術開発部 生産技術グループには2名在籍しております。
※製品生産はモルテンメディカル（安芸太田町)、リボーン（使用済み製品の再生）は当社千代田 氏神工場にて行っております。

職務内容

医療の最前線で活躍する特殊なエアマットレス、クルマイス等、医療や福祉業界で使われる当社製品の制御設計をご担当いただきます。

【業務詳細】
・製品制御設計（ソフトウェア設計、回路設計）
・機器システム設計（各種センサー、電子機器の選定）
・既存のエアマットレスを進化させる開発業務/新規領域の開発
・プログラミング領域での外注先との連携、社内取り込み
【健康用品事業本部の製品について】
主に手掛けるのはロボティックマットレス、自動フィッティングマットレス、特殊マットレス、標準マットレスといった「マットレス製品」です。（エアマットレスは業界トップクラスのシェア）その他ポジショニングケア用品（ポジショニングピロー、体位変換器）、生活動作支援用具（手すり、歩行車、移動用リフト、スロープ、電動式ベッド等）、クルマイス、口腔ケア用品、排せつ支援機器等ありますが、本ポジションでは電気制御が必要となる製品を手掛けていただきます。

【配属部署について】
健康用品事業本部は、人々の生活をサポートし、医療・福祉分野での課題解決に貢献する製品の開発と提供を行っています。少子高齢化を見据えスポーツ以外の分野(健康分野)を開拓すべく、よく眠れるマットレスをメインに30年ほど前にスタート。ボール開発で培った当社のコア技術「中空体技術（空気を閉じ込める）」を、エアマットレスに応用することから始めました。
※配属先の製品開発統括部 設計開発部には設計者が7名（CAD専門３名／学術研究グループ４名）、新卒と中途は半々の割合です。

職務内容

自動車部品の生産現場の自動化・省人化に取り組んでおり、新規車種立上げで工程設計・設備育成できる生産技術エンジニア人材を募集します。
【業務詳細】
・受注部品の生産工法検討
・標準作業組合せ、工程レイアウト設計、自動化検討
・設備仕様書作成、設備手配
・設備の育成、量産移管
※使用CAD…IRONCAD、BricsCAD　PLC編集ソフト…GXWorks、GTDesigner、KVSTUDIO、VTSTUDIO
※自動化の経験があまりない方でも意欲があればチャレンジ可能です。以下のようなスキルを磨くこともできます（プロジェクト管理、設備仕様書作成、工程設計、機械設計、電気設計、ラダー設計、タッチパネル画面作成、ロボットティーチング）
【配属組織】工業用品事業本部生産技術統括部 生産技術部には生産技術１課：８名（千代田工場）、生産技術２課：８名（防府工場）が在籍。ご希望に応じていずれかに配属予定です。

職務内容

試験評価及び不具合解析、市場クレーム解析に関する業務をご担当いただきます。
・初期信頼性試験の計画、実施
・定期信頼性試験の計画、実施
・市場クレームの原因解析、対策フォロー及び顧客対応
・新規アイテムに対する品質検証の計画、実施

職務内容

■業務内容：
機械設計担当として、コンクリート製品製造設備、環境・リサイクル関連設備、自動化・省力化設備の機械設計をお任せいたします。これまでのご経験に合わせて、プラントのレイアウト作成から機械の新規開発、既存図面の修正、顧客先工場の現地調査などプロジェクトに一貫して関わっていただきます。
企画から据え付けまで行うため多くのスキル・知識を身につけることができます。(工事作業は協力会社に依頼します)

・機械レイアウト設計　・既存図面の改修、新機能追加　・新規開発設計　・タイムチャート作成
・機械基礎土間工事図作成　・動力設計　・機械の改造図面作成　・顧客先工場での打合せ／現地調査／寸法測定
※業界シェア70％を超える安定企業でありながら、新規事業へ積極的に参入しており、非常にやりがいのある環境です。
※開発設備は、各種成形機／各種搬送機／加工機／ハンドリング装置／ロボット／環境関連設備／スプリッター／等々、多岐にわたります。

【入社後の流れ】
基本的にはマンツーマンでの指導となります。分からない事があればいつでも聞ける環境が整っておりますので、設計未経験の方でも安心してご入社ください。

【組織構成】
計8名（男性）、平均年齢45歳

～当社のおすすめポイント～
◎国内シェア70%！革新技術で未来を拓くニッチトップ企業
コンクリート製造設備業界で国内シェア70%、競合が少ないニッチトップ企業として、揺るぎない地位を確立しています。国内だけでなく海外へも積極的に事業を展開。使用済み紙おむつを補助燃料へ転換する画期的な設備開発で全国から注目され、環境貢献と事業成長を両立。今後の更なる飛躍が期待されるパイオニアです。

◎働きやすさで選ばれる！社員定着率の高い優良企業
厚生労働省から『若者応援宣言企業』に認定されるほど、徹底した労務管理体制が強みです。年間平均12日という高い有給休暇取得実績で、ワークライフバランスも充実。頑張りが正当に評価される給与体系により、過去3年間の離職率はわずか2～3%と極めて低い水準を誇ります。社員が安心して長く活躍できる環境が魅力です。

職務内容

■業務内容：
機械設計担当として、コンクリート製品製造設備、環境・リサイクル関連設備、自動化・省力化設備の機械設計をお任せいたします。これまでのご経験に合わせて、プラントのレイアウト作成から機械の新規開発、既存図面の修正、顧客先工場の現地調査などプロジェクトに一貫して関わっていただきます。
企画から据え付けまで行うため多くのスキル・知識を身につけることができます。(工事作業は協力会社に依頼します)

・機械レイアウト設計　・既存図面の改修、新機能追加　・新規開発設計　・タイムチャート作成
・機械基礎土間工事図作成　・動力設計　・機械の改造図面作成　・顧客先工場での打合せ／現地調査／寸法測定
※業界シェア70％を超える安定企業でありながら、新規事業へ積極的に参入しており、非常にやりがいのある環境です。
※開発設備は、各種成形機／各種搬送機／加工機／ハンドリング装置／ロボット／環境関連設備／スプリッター／等々、多岐にわたります。

【入社後の流れ】
基本的にはマンツーマンでの指導となります。分からない事があればいつでも聞ける環境が整っておりますので、設計未経験の方でも安心してご入社ください。

【組織構成】
計8名（男性）、平均年齢45歳

～当社のおすすめポイント～
◎国内シェア70%！革新技術で未来を拓くニッチトップ企業
コンクリート製造設備業界で国内シェア70%、競合が少ないニッチトップ企業として、揺るぎない地位を確立しています。国内だけでなく海外へも積極的に事業を展開。使用済み紙おむつを補助燃料へ転換する画期的な設備開発で全国から注目され、環境貢献と事業成長を両立。今後の更なる飛躍が期待されるパイオニアです。

◎働きやすさで選ばれる！社員定着率の高い優良企業
厚生労働省から『若者応援宣言企業』に認定されるほど、徹底した労務管理体制が強みです。年間平均12日という高い有給休暇取得実績で、ワークライフバランスも充実。頑張りが正当に評価される給与体系により、過去3年間の離職率はわずか2～3%と極めて低い水準を誇ります。社員が安心して長く活躍できる環境が魅力です。

職務内容

スズキ直営ディーラーにて、自動車整備職をお任せいたします。
予約されたお客様の車の定期点検・修理・メンテナンスなどを対応いただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様ご来店時の修理提案、見積もり作成
・整備拡販商品の販売促進（タイヤ・ナビ・ドライブレコーダーなど）
・取り扱いの自動車全般の点検、修理、車検業務
・洗車業務
・その他整備に付随する業務など
整備はスズキ車がメインとなりますが、他メーカー車の対応も一部ございます。

※ご事業に合わせて勤務地は配慮させていただきます。

【所属部署の人員構成】
整備職：全店舗合計40名／20代・40代の社員が主に多く活躍しており、女性社員も活躍しております。

職務内容

自動車部品メーカーでのプレス設備、溶接設備の電気系の保全業務を担当していただきます。
【業務詳細】
・年間保全計画に基づく設備メンテナンス
・予防保全・故障、停止時の修理対応（原因調査と対策）
・必要部品の手配、整理整頓
・外部設備業者への修理手配　など
・現場から起きた事象についてのヒアリングをし、防止策の検討

※電気主任技術者、電気工事士などの資格がなくても、入社後に取得していただけます。

【組織構成】岡山保全課　3名体制
30代1名、50代1名、60代1名

職務内容

船舶のハード面における管理として潜在的な危険や不具合を早期に発見し、船体や機器に不具合、故障が発生する前に予防保全・予防措置を取ることで、将来を見据えた安全運航とコストセーブの両立に努めています。
船舶に関わる技術的なことはもちろん、国際条約、船級規則などの法規や用船契約書についての知識や理解も不可欠です。
・外国または国内での訪船、経験を活かした後進の育成なども担当していただきます。

職務内容

メカトロニクス商品開発におけるファームウェア設計業務を担当していただきます。
型にはまった設計ではなくお客様の使用シーンを想定したトータル設計となるため、技術力を生かし、専門家としてものづくりに携わっていただけます。担当として、現場立ち会いなどもございます。

職務内容

【業務詳細】
岡山県内の製造業のお客様の工場における生産設備の自動化・IoT導入支援
・制御盤、PLC、PC（VB、.NET、C、Oracle、PostgreSQL）およびSCADAシステムの設計・プログラム更新
・お客様や協力会社、社内設計部門との仕様調整・打ち合わせ
・現地での据付・試運転・調整作業の指示・管理（協力会社作業員1〜5名程度）
・工場内での出荷前検査（FAT）および現地試験（SAT）の対応
・案件に応じた電気設備の保守点検や納入作業の現地対応

〈将来的に〉
省人化に向けた自動化設備の研究・企画構想にも携わっていただきます。
将来的にはリーダー候補者として、生産技術業務全般を習得し、プロジェクトを牽引していただくことを期待しています。

職務内容

下記いづれかの業務の係長をお任せします。
塗装／板金／金属加工／NC盤加工／部品組み立て／製品組み立て／製缶／電気／溶接／資材等

入社後はいづれかの製造現場を経験していただきます。当社のモノづくりへのこだわりを体感してください。その後、マネジメントとして生産管理やスタッフの管理(10名~20名程度)、課ごとの連携、お客様対応（課長不在時）などをお任せします。能力によっては早期に課長職へ昇進いただくこともございます。

職務内容

発電所、プラント向け部品製作、環境装置、ロケット関連の大型金属部品の製作、金属製品の部品を製作しています。
製品の生産管理全般と製作図面の検討
製品の生産計画
社内製作グループに製作依頼、製作説明
製作品の日程管理
お客様に対する問い合わせ対応
調達品の集計および手配、納期管理
入社後の教育の一環で、一定期間の現場研修をおこなう場合があります。
先輩社員がフォローしますので安心して働ける環境です。

職務内容

製品の生産から出荷までの全工程を管理して頂きます。
具体的には、製品を効率的に生産するため、設計や開発、資材の手配、設備や人材管理、製造、流通の調整など、仕組み化されたすべてのラインを管理して頂き、あらかじめ生産工程の計画やスケジュールを定め、その計画に沿って確実に製品が生産できるように、各工程をコントロールする役割を担って頂きます。
・生産計画の策定
・受注管理
・発注管理
・在庫管理
・製造管理
・工程管理
・外注管理
・進捗管理
・品質管理
※製造部生産管理グループ
　部長以下11名でうち女性は2名、年齢構成は役職者は50代、メンバーは30代前半から半ばとなっています。

職務内容

品質管理担当として、以下業務をご担当いただきます。
（1）ISOに準じた品質の管理
（2）ISOに準じたマネージメント・運用
（3）品質に関わるトラブル発生時における対応・改善等
【期待する役割】また品質管理工程の下には、事務部隊や検査チームもつけ連携を強化し精度の高いモノづくりに取り組んでおります。しっかりと関係部署ともリレーションを図りながら円滑な業務を推進してください。また住友化学など当社お客様やISOの監査もご対応いただきます。しっかりとコミュニケーションを取りながら的確な説明を行っていただきます。

職務内容

■機能性複合材料の研究開発を中心にお任せします。
磁性材料を基にした新規事業開発及び研究開発 ／磁性材料の開発技術を応用した電磁波遮断材の開発など
■自社研究（配合･試作･評価）だけではなく、自動車メーカー等の完成品、国内外のメーカーや異業界との共同開発や商談等もお願いします。海外の取引先も多いため、海外出張もあります。（通訳の方がいるので語学力問いません）
材料の耐久性などを評価するため、実際に材料を加工して試作品を納入する事もあるため、金型・モーター設計などのスキルも生かせます。
【商品例】車部品(コイル)、NFC(磁気カード)、鉛代替品(放射線カット) 、スマートフォン・タブレットにおける磁気シールド等
※開発部は35名で構成されております。現在、輸出が半数以上を占めます。

職務内容

工場内の機械設備等の電気設計、保守、点検、工事をお任せします。
（主に管理業務を行って頂きます。建物の改変を伴う業務は含みません）
～具体的には～
■工場、機械、設備の保守、点検、修理、設備搬入、設備に関する管理業務
■新しい製品立ち上げに関する新規ライン設計や設備導入等量産化への生産支援業務
■製品の品質維持向上や生産効率向上に向けた業務など

職務内容

自社焼却プラント等のオペレーター業務をお任せします。
同プラントは廃プラスチック（自動車シュレッダーダスト）を原料として、金属のリサイクルと発電・売電をしています。

【仕事内容】
作業は3人1組で行い、現場で重機に乗って操作／室内で機械操作／現場で設備のチェック・メンテナンスの3作業を3人で回していきます。まずは現場での設備チェックから始めていき、慣れてきたら室内での機械操作を行います。
また、作業に慣れてきたらフォークリフトや重機の資格を取得し、重機操作をしていただきます
★重機・リフト等の免許は、入社後にある程度経験を積んだのちに会社負担で取得することができます。

職務内容

実装基板検査装置の設計開発職として、主に以下業務に携わっていただきます（ソフトウェア、電気設計担当とチームで機構設計分野を担当）。
・XY直行軸およびZプローブ軸の駆動部設計。
・製缶板金加工による装置筐体および外装設計。
・被検査基板のステージおよび自動搬送部設計。
・ユーザーカスタム設計、作業指示書、取扱い説明書の作成。
【組織構成】機構GR：6名、電気GR：7名、ソフトGR：7名

職務内容

自動車部品における樹脂部品の設計および3DCADオペレーション業務全般をご担当いただきます。

《具体的な業務》
・自動車の内装・外装部品の設計および製図業務
・図面や仕様書に基づく3Dデータの作成および修正対応
・生産部門や品質管理部門など、関連部署との調整業務
・カーメーカーのデザイン部門との協議・連携
○フレックスタイム制導入あり（コアタイム：10:00～14:50）

～やりがい～
業務に慣れ、一定のスキルを習得いただいた後は、タイミングによってはメーカーと協働しながら新製品の開発や設計の最前線にたずさわることができます。また、まだ世に出ていない新製品をゼロから作り上げ、その製品が市場に送り出される瞬間には大きな達成感とやりがいを実感できる仕事です。

【所属部署の人員構成】
設計部全体20名（男性18名・女性2名、平均年齢40歳）子育て世代の方もフレックスタイム制でご活躍しております。

職務内容

これまでのご経験やスキルに応じ、商品（ボイラやポンプなど）の電気制御設計、ソフトウェア設計業務に携わっていただきます
具体的には、
・ 機械装置本体の電気的制御設計、あるいは複数機械装置や外部機器（ポンプ、モータ等）を連携する電気制御盤設計
・ 電気設計CADを用いた、電気回路（シーケンス）の設計、PLCのソフトウェア設計
・ お客様との打合せによる要求仕様のまとめから、電気制御盤の設計・評価、現場運転フォロー
※これまでのご経験/スキルに応じて業務を決定します。
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】144名（うち担当部署58名）

職務内容

自社商品の設計業務（メディカル部門／食品機械部門いずれか）をご担当いただきます。
●製薬メーカー向け自社医療機器および付帯品（滅菌器・洗浄器等）
具体的には･･･客先からの機器仕様に基づき、以下の業務を行っていただきます。
・缶体設計（強度計算・水圧試験）・部品選定（流体の圧損計算）・配管レイアウトCAD設計・設計書類作成　等
●食品業界向けの食品機械（圧力容器、自動搬送装置、撹拌機等）
具体的には･･･客先からの機器仕様に基づき、以下の業務を行っていただきます。
・缶体設計（強度計算・水圧試験）・撹拌装置の設計・自動搬送の設計・配管レイアウトCAD設計　
上記いずれかの設計業務をご担当いただきます。（設計書類作成も含む）
※過去の設計資料や手順書を参照いただきながら設計を進めていただきます。

職務内容

職務内容は非破壊検査業務。船舶(大型の貨物船)を◯超音波探傷試験◯放射線透過試験◯浸透探傷試験◯磁粉探傷試験◯バキューム（真空）テストなどを用いて検査判定し、品質を確認頂きます。船舶の非破壊検査が未経験の方も全く問題ありません。原則2人以上のチーム制で検査現場対応をしており、船舶の知識はOJTを中心に学んでいただきます。
【期待する役割】船舶の非破壊検査業務のチーフ(船舶未経験でも問題ありません)
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】勤務頂く三原本社に50名／20代後半から30代前半が約半数／女性比率10％

職務内容

・工場のメンバー管理（採用・育成・シフトなど）
・工場のマネジメント管理（整備受入スケジュール・工場売上など）
・経営陣、営業所長が出席する営業会議への参加
・整備士業務全般
メーカーにこだわらず、国内外の多様な車種を扱っていただきます。

【所属部署の人員構成】
所属部署：10名／整備士4名／パート・アルバイト6名／男性8名女性2名