福山市の正社員求人・転職

職務内容

営業事務として下記業務をお任せいたします。
受発注業務（FAX・電話・メール）及びシステムへの入力業務、電話応対、各種帳票の作成等
3～4名の営業職の事務処理を担当します。

【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】営業事務5名（20代～30代前半）

職務内容

自動車部品用品を固定取引先（修理工場、ガソリンスタンド、カーディーラー）へ配送していただきます。（固定取引先への配送なので、新規飛込みでの営業ではありません）
固定取引先へタイヤ、オイル等キャンペーン商品のPRをしていただく、ルート営業も行います。
残業が少ないのでワークライフバランスを構築できます。

【期待する役割】
やる気をもってしっかりと勤めていただき、将来は役職者として後継の育成に携わっていただける方。

職務内容

■LPガスやガス機器等のルート営業（営業車は1人1台貸与）
LPガスを供給しているお客様のお宅に伺います。
前日に主任から指示書を渡されます。それをもとに1日10件程度訪問します。
訪問後、ガス機器の点検などを行いながら、状況にあわせて機器の入れ替えや新商品の提案を行います。
※最初は先輩に同行して頂き業務を覚えていって頂きます。
※岡山・倉敷・福山市を東西南北へにわけ、各エリアを4～8名の営業が担当。
営業増員に伴い、更に担当エリアを細分化していきます。

職務内容

◆官公庁/民間企業への深耕型営業　
・顧客と関係構築し、ニーズをお伺いする。
・社内各部門と連携し企画書作成し提案実施。

【期待する役割】顧客の懐に入り、信頼を得る営業姿勢。
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】
　福山営業所：3名　

職務内容

◆同社製品のインピーダンス整合装置内に組み込むソフトウェアの設計及び開発業務に従事していきます。
　ハードウェアのエンジニアと共に、制御系システムの開発を一貫して手がけることが出来るため、やりがいにも繋がります。
　入社後は、実際の製作工程を見ながら製品知識を習得していきます。経験のない方でも、ソフトウェアの基礎研修や組込ソフトの知識、社内外のセミナーを通して、知識やスキルを身につけることが可能です。

職務内容

システムエンジニアとして、保険商品を扱う当社のユーザーの満足度を高めていくために、インフラの強化、業務システムの構築、改善業務をお任せ致します。成長見込みがある中でのリスク管理強化・OPの改善がミッションです。
・申込フォームから業務までの一連のOPの確実性を高めていくためのインフラ設計・CVRを高めるための業務システムの改善を担当いただきます。当社の強みは、個人の成長にあります。 全社員に成長を求め、責任･チャンス・ポジションを提供します。

《昇進例》30才　医療系営業経験者→入社半年でマネージャ職へ昇進。 活気のあるメンバーと一緒に仕事ができます。

職務内容

所長候補として、部下の配車担当及び労務担当への指導育成および管理、運転手管理、予算や実績などの業績管理などを行っていただきます。
●予算や実績などの業績管理
●部下の指導育成や管理、運転手管理、営業所員の労務管理
●運転手の配車業務（他に主業務とする担当がいるためサポート程度）
●客先との折衝や現場の視察などの営業業務（飛び込みでの営業はほぼありません）　
●各種安全管理、事故、トラブルの対応
【所属部署の人員構成】4名/所長50代、課長30代、事務2名　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

職務内容

■AWS、Azure、GCPなど、パブリッククラウドに対する遠隔による24時間365日の運用サポート・保守業務です。半年間は研修を行って頂くので、未経験の方でも大歓迎です！
具体的には…
・構築作業、サポート作業、作業手順書作成
・クラウド保守、第一監視当番（状況に応じて先輩がサポートします）
・障害報告書 作成

【部署構成】7名（マネージャー40代、30代1名、20代5名）

職務内容

社内のシステムエンジニアとして社内のネットワークサーバーの管理運用など幅広く業務を担当いただきます。
また、既存システムの改善・強化や、端末・サーバーの管理、社員からの問い合わせ対応などを行います。

職務内容

水門、水処理施設、機械設備、鋼構造物（ゲート、除塵機、橋梁等）等の法人営業
・営業対象：官公庁、ゼネコン各社
・対応エリア：中国地方全域
・公共事業をはじめとする案件受注、見積書作成、
　製造・施工部門との工期調整、工事の立会　等

職務内容

■法人ルート営業（大手製パン製菓メーカー、中小製パン製菓メーカー、食品メーカーに対する営業）
・機械の企画開発　
・顧客の新製品開発への参画　
・機械仕様打合せ、納品
　取引先の課題を解決するための企画解決型営業。全国のお客様の所へ訪問、新商品情報のヒアリングやそれに伴い当社で出来る事は無いかニーズを発掘。発掘したニーズを社内に持ち帰り設計担当と打合せを行い、仕様を突き詰めていきます。その中で見積作成・提出や受注業務を行います。
【所属部署の人員構成】営業部6名（50代3名、40代2名、30代1名/男性のみ）

職務内容

本社業務部にて、当社の保険をご利用頂いている顧客の満足度向上に 向けた課題設定、戦略立案・実行をお任せいたします。
具体的には…当社の販売代理店、営業部門、カスタマーサポート向けに営業フローの定義づけ、フローの見直し、顧客管理の方法などの
観点で課題を設定し顧客満足度を上げる施策立案・実行をして頂きます。
当社は販売代理店制を採っており、顧客との接点は代理店とカスタマサポ ート以外にありません。
その為、代理店・カスタマーサポートが顧客とどのように向き合うかは非常に重要です。
ときには現場の最前線に立ち、 周囲に進め方を見せるということも必要となります。

職務内容

■経理および総務業務を担当いただきます。現総務部長が経理責任者を兼任で担当しているため、まずは経理業務を中心に担当いただき、徐々に業務範囲を広げて対応いただく予定です。
【具体的には】
経理、採用、労務などの総務業務、その他庶務 （支払管理、売上管理、銀行手続き、見積書作成、契約書作成）等

【所属部署の人員構成】総務部5名（部長40代半ば）

職務内容

建設資材の販売および施工管理に関わる営業および管理
①建設関連資材の営業
・建設会社への法人営業（既存・新規）・見積書作成・商品の提案
②設計会社への営業 　　
・設計会社への商品ＰＲおよび打ち合わせ
③メーカー営業 　　
・メーカーとの打ち合わせ・メーカーとの同行営業
④施工管理 　　
・建設現場での施工・納品打ち合わせ・施工状況の管理

職務内容

マイホームに興味があるお客様を対象とした戸建住宅の営業・販売に携わっていただきます。
＜具体的業務内容＞
自社HPや広告、チラシを介してお店や現地見学会へお越し頂いたお客様に最適な住まいを提案します。 また、資金計画の提案や、ローンのシミュレーションなど、 住宅購入に向けたさまざまなサポートに携わっていただきます。地道な努力の積み重ね、地域に密着した「暮らし」の提案を追求し、お客様に、「想像以上の暮らし」との出会いを提案する仕事です。

職務内容

マイホームに興味があるお客様を対象とした戸建住宅の営業・販売に携わっていただきます。
＜具体的業務内容＞
まずはお客様のご要望をヒアリングし、プランニング、見積もりの提案、ローンのシミュレーションなどを行います。そして、工事開始後も継続的にお客様対応を行っていただき、最後のお引き渡しの瞬間まで丁寧にフォローする業務に携わっていただきます。地道な努力の積み重ね、地域に密着した「暮らし」の提案を追求し、お客様に、「想像以上の暮らし」との出会いを提案する仕事です。

職務内容

地域活性化に貢献できるような魅力的なホテル創りのために活躍できる人材の採用を強化しています。現在は本部一括採用体制ですが、各エリアでリクルーティングできる体制を整えていきたいと考えています。
【具体的には】
・エリア担当人事として人事採用・・・人材会社・広告媒体との折衝／SNSの活用・魅力発信／選考・面接スケジュール管理
【期待する役割】総合職採用となりますので、人事だけでなくホテル業務にも携わって頂きます（ホテルフロント、顧客管理、ホテル運営企画実行など）。従来のホテル運営の常識にとらわれず、社内外プレイヤーを巻き込んでチャレンジを期待しています
【組織特徴】30代の若い執行役員からOJTを受けて頂きます（福山以外のエリア希望の方はZOOMなどオンラインを活用したOJTとなります）

職務内容

地域活性化に貢献できるような魅力的なホテル創りのためにホテルの運営企画をお任せできる人材の募集を行います。
【具体的には】
・ホテルのフロントとしてお客様の受付対応、電話応対、予約管理など（NAGI・LAZULIは一部清掃もお手伝い頂きます）
・SNSの発信、ホテルをより良くするための企画立案・実行・改善、地域を巻き込んだ旅行プラン立案などのクリエイティブ
【期待する役割】従来のホテル運営の常識にとらわれず、社内外プレイヤーを巻き込んでチャレンジを期待しています

職務内容

入社当初は財務関連業務をベースとして、管理に関連する業務(人事関連等)にも関わっていただきます。1つの部署で経験していただくのではなく、複数の部門を経験していただく予定です。経験やスキル、意欲に応じて仕事をお任せします。
【具体的には】
■予算実績管理　■財務分析　■IR関連業務
■人事教育制度の企画管理　■人事採用関連業務
【期待する役割】将来の幹部候補
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】10名/20代1名、40代3名、50代6名/男性：6名、女性：4名

職務内容

営業職として下記の業務を行っていただきます。
既存先が中心で、鋼材全般のルート営業がメインです。エンドユーザーはゼネコン等です。
お客様を訪問しながら相談業務や商品提案を行います。
また、注文が入った際の仕入れ先との調整業務、受注対応、図面確認、仕様書作成、メーカー打ち合わせ、納期管理なども行います。
チーム力を重視しておりますので、未経験の方でも歓迎します。