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求人No.35549
企業名
非公開
勤務地
愛媛県大洲市
職種
総務担当課長
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：450万円〜500万円
年2回 昨年実績2.00ヵ月
職務内容
管理部の実務実践部隊として第一線で機能する総務課において総務部門の担当課長として職務を遂行していただきます。
自らもプレインングマネージャ―として実務に当たると同時に、係の長として日々のルーティーン業務をはじめ明確された業務を推進管理していっていただきます。
【期待する役割】庶務的な事項への対応の他、労務管理、採用、人材教育、コンプライアンス面の徹底、管理部長への報連相の励行と対応施策の実施等、幅広い範囲でチームを牽引して行くことがミッションです。
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】経営管理部総務課
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求人No.35547
企業名
非公開
勤務地
愛媛県大洲市
職種
経理担当課長
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：450万円〜500万円
年2回 昨年実績2.00ヵ月
職務内容
管理部の実務実践部隊として第一線で機能する総務課において経理財務部門の担当課長として職務を遂行していただきます。
自らもプレイングマネジャーとして実務に当たると同時に、係の長として日々のルーティーン業務をはじめ明確された業務を推進管理していっていただきます。
【期待する役割】伝票の仕分けから始まって、小口出納、経費管理、各帳簿への記帳、財務分析、管理部長への報連相の励行と対応施策の実施等がミッションです。
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】経営管理部総務課
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求人No.36142
企業名
医療法人鶯友会
勤務地
愛媛県松山市
職種
病院での事務長候補
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：350万円〜380万円
年2回 昨年実績2.9ヵ月
職務内容
■病院での事務長候補
財務を除く、経理、人事、労務、総務に従事し部門の管理を行う。
・経理：支出管理、出納管理及び帳簿作成、試算表作成等
・人事：労務管理、人事制度運用
・その他総務及び庶務
【期待する役割】一般職として入社し、内務管理全般を理解し事務長就任を目指す
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】医事担当3名（男性1名）、30-40代。総務担当3名（男性1名）
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求人No.30154
企業名
株式会社片岡マテリアル
勤務地
愛媛県東温市
職種
管理部門幹部候補（経理・総務・資材現場管理）
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：400万円〜500万円
年0回 昨年実績-ヵ月
職務内容
（１）入社後は、幹部候補として管理部門全般及び資材・現場管理をお任せします。具体的には、管理部門全般については主に財務経理に軸足を置いていただき、例えば入出金管理や伝票整理等の経理実務から、資金繰り管理や決算作業・銀行対応等の財務面まで担っていただきます。また、総務・人事・労務管理等もお任せします。
（２）資材・現場管理については、当社が取り扱う金属・非鉄金属の在庫管理を行っていただきます。3ヵ所ある工場毎に容量を考慮しながら、金属・非鉄金属の相場価格に応じて大手総合リサイクル企業への卸売販売を行うなど、在庫の適正管理及び利益の最大化を図っていただくことがミッションとなります。資材・現場管理においては従業員に適宜適切な指示をいただくなどマネジメント業務も行っていただくと共に、業務量に応じては現場作業を手伝っていただきます。
【期待する役割】社長の右腕として管理部門を一手に担い、従業員のマネジメントも行いながら、高いモチベーションで業務に従事いただくことで事業の発展に尽力し、当社の将来を担っていただける方を歓迎します。
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】管理部門2名（男性：60代／女性：30代）
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求人No.31947
企業名
藤田産業株式会社
勤務地
愛媛県新居浜市
職種
プラスチック商材のメーカーの建築施工管理
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：450万円〜600万円
年2回 昨年実績2.2ヵ月
職務内容
ご入社後は部門責任者をお任せします。
具体的な業務は、
部門内の組織マネジメント全般（管理監督、指導及び育成評価など）、取引先ゼネコン担当者や発注者との打ち合わせ、見積り、金額の折衝、受注可否の意思決定などを行います。また、安全大会・懇親会・ゴルフコンペなど各種会合への参加や、社内定例会議への参加など、社内外の様々な業務もお任せします。
【期待する役割】今回は部門責任者の後任の採用になります。入社後はしっかりと引き継ぎを行った後、部門責任者をお任せします。これまでの建築業界の経験や資格を活かして、祖業である建築事業部門の未来を牽引いただける方をお待ちしています。
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】建築事業部は、60代の部門責任者（男性）50代の積算・現場管理者（男性）30代の事務員（女性）の3名体制。その他、専属下請業者が約20名（20歳代～60歳代）の組織構成です。
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求人No.32815
企業名
オオノ開發株式会社
勤務地
愛媛県松山市
職種
保守・点検・メンテナンス職
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：375万円〜515万円
年2回
職務内容
自社高圧電気設備の保守・点検・メンテナンス業務全般をお任せします。
具体的には、
（1） 自社高圧電気設備の保守・点検・メンテナンス業務を行います。法令に則った頻度で、定期的に愛媛県中予エリアにある当社グループの各施設・設備を巡回していただきます。
（2) 低圧電気工事及び弱電のメンテナンスやトラブル対応を行います。工事施工については外注先が行います。動力管理室のメンバーの他、各施設・設備の管理者、外注先とコミュニケーションを図りながら業務を行います。
【所属部署の人員構成】動力管理室5名
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求人No.26224
企業名
星晃設備工業有限会社
勤務地
愛媛県松山市
職種
プラント工事業の管理監督者（課長・部長級）
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：500万円〜800万円
年2回 昨年実績下記
職務内容
(1)お客様・元請け企業側との折衝・すり合わせ （2）見積もり、積算、実効予算の策定 (3)現場の工程管理
(4)安全管理 (5)原価管理等工程全体を管理・監督し安全な業務を促しつつ、最高の品質、納期やコスト面の管理。
【期待する役割】職務内容に加え、課題や隘路をあぶり出し、その解決へ向け大いにマネージメント能力を発揮し幹部職として会社の将来を導いていける人材。今後の公共事業参入するにあたり、スタッフ・陣容の充実を図ることで、元請企業（一次下請け業者）に求められる対応力と処理・管理能力を発揮。
【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】
従業員数：25名（10代：1名、20代：7名、30代8名、40代：3名、50代：3名、60代：3名）男：24・女：1
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求人No.30753
企業名
非公開
勤務地
愛媛県松山市
職種
不動産再開発事業のプロジェクトマネージャー
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：500万円〜700万円
年2回 昨年実績2.5ヵ月
職務内容
オフィスビル、分譲マンション、店舗、工場、住宅、賃貸マンションなど幅広い建設物を手掛ける当社の不動産再開発事業のプロジェクトマネージャーをご担当いただきます。
具体的には、
・用地取得、共同事業（事業主、法人地権者）の取りまとめ
・愛媛県、松山市など行政連携（プレゼンテーション、補助金対応）
・企業誘致の対応
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求人No.33076
企業名
非公開
勤務地
愛媛県松山市
職種
運送業での経営幹部（役員候補）
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：360万円〜500万円
年2回 昨年実績2.0ヵ月
職務内容
当社の番頭として、マネジメント全般を行い活躍していただきます。現在、社長は親会社の専務が兼務していますが、後任人材の確保が急務となっております。まず本部に勤務し、当社の業務手順や流れなどを学んでいただいた後に、番頭として活躍していただきます。
■職務詳細
営業…自社グループ企業のみならず、グループ外の生コン工場、土木会社等へ訪問、電話、メールなどによって積極的に営業活動行い案件獲得に努めます。ただ単に案件を獲得するだけではなく、コスト意識を持って輸送単価の交渉を行い、当社の利益に貢献します。
配車…配車人員が3名おり、配車管理、チェックを中心に行います。更に稼働率を上げる方法がないかなど業務改善を意識し、利益率向上に努めます。
マネジメント…10か所ある営業所を訪問し、現場の意見の吸い上げを行います。様々な意見の中から課題を抽出、解決し、よりよい組織づくりを行います。また、現場のドライバーのよき相談相手となり、皆が気持ちよく働けるよう職場改善に努めます。
【期待する役割】将来的には役員となり経営に携わっていただくことも期待します。
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求人No.33072
企業名
非公開
勤務地
愛媛県松山市
職種
コンクリート工場の工場長候補
雇用形態
正社員
年収・賞与
年収：360万円〜500万円
年2回 昨年実績2.0ヵ月
職務内容
当社の生コン工場（県内6か所）又はコンクリート製品製造工場（県内5か所）のいずれかにて工場長補佐として勤務していただきます。
工場長の業務のサポートを通じてスキルを習得していただきます。その後、習熟度にもよりますが、2年程で工場長をお任せしたいと考えております。
なお、勤務地は希望に柔軟に対応いたします。
■職務詳細
・生産管理…製品や生コンの受注状況や納期に応じた生産計画の立案、生産指示、工程管理、在庫管理など。
・機械設備管理…工場内に設置している機械設備の管理、老朽化、故障への対応など。
・人員管理…オペレーター、配車人員、品質管理人員など工場に勤務する様々な人員の業務進捗管理や労務管理など。
【人員構成】各工場によって人員構成は異なりますが、生コン工場であれば10名以上、コンクリート製品製造工場では20～30名が在籍しております。
【期待する役割】当社は四国でトップクラスの生コン・コンクリート製品製造企業です。ものづくり企業での経験を活かし、生産現場のトップとして活躍したい方を歓迎いたします。
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