電気エンジニアの転職求人一覧

職務内容

【職務内容】
主に放送機器、医療・産業向けガス発生装置や血液浄化装置などの製品に関する機械設計をご担当頂きます。
これまでのご経験にあわせて当面の業務内容を決定します。同社のリーダー（管理職候補）を求める募集となります。

【具体的には】
・機械筐体設計
・プリント基板外形・実装等の機構設計
・ガスタンクの強度設計・機構設計
・塗装、印刷、めっき、コート等の表面処理、加飾などの付随業務
これまでのご経験に合わせて当面の業務内容を決定します。

※クライアントは大手化学メーカー、放送局・官公庁などとも関係性をもつ業界トップクラスメーカーです。

職務内容

工場設備の電気設計や保守点検工事管理を主に担当いただきます。
・定期修繕計画の立案、実施管理
・品質改善活動（QC）への参画
・各部署からの設備改善要望に対する技術的サポート
・警報設備や各種機器のトラブル対応（警報設備の作動や設備トラブル発生時には、生産技術部門として対応し、自部門で解決できない場合は外部業者との調整もおこないます。　※建設工事の実作業はおこなわず、建物の改変を伴う業務は含みません。）

職務内容

当社の独自コア技術を基盤に、次世代半導体製造装置の開発をリードしていただきます。
研究開発フェーズにおけるコンセプト設計から検証、試作・評価、量産移管、さらには知財化までを担い、世界水準の装置を市場へと送り出す役割です。※本ポジションでは、次世代リーダーとしてご活躍いただける方を募集しています
【業務詳細】
※下記業務については、ご経験やスキルに応じてご活躍いただける最適な業務をお任せします
・機構／構造／熱／流体（真空含む）設計、部品選定、3D CADによる詳細設計・図面作成
・試作機の組立・評価および性能解析、データに基づく改良推進
・プロセスエンジニアと連携したプロセス条件最適化および装置インテグレーション
・制御・電気・ソフト各領域との協働によるモーション制御およびセンサー／アクチュエータ実装
・製造・購買部門と連携した量産設計、サプライヤー調整、品質要件の明確化
・顧客先での評価対応および不具合解析（原因切り分け〜恒久対策の設計反映）
・発明創出から特許出願、技術ドキュメント作成、設計審査（DR）の主導
・安全規格、クリーン環境、ESDなどの各種規格・社内基準への適合対応
・グローバル拠点・外部パートナーとの技術連携（必要に応じた英語でのコミュニケーション）　など

職務内容

当社のカスタマーサービス部門で先進的な半導体製造装置をはじめ、各種搬送ロボットやFPD製造装置などのテクニカルサービスを担当いただきます。
【業務詳細】
・CAD図面・回路図・配線図を読み解き、装置本体の周辺ユニット組み立て（機構・電気・配管・真空・空圧）、配線・配管、トルク管理、動作確認
・制御ソフトの基本設定、I／O確認、センサー・アクチュエータの調整、装置パラメータの最適化
・工場内での完成検査（安全・品質・性能）およびドキュメンテーション（検査成績書、変更履歴、作業標準の更新）
・客先工場（国内・海外）での初期トラブルの切り分けと是正
・品質改善・生産性向上活動（5S、カイゼン、治具・工具の内製化、作業標準化、不具合解析）
・部門横断の連携（設計・品質保証・調達・製造）による設計フィードバック　など

◎業界未経験の方でも、基礎から段階的に習得できる教育・OJT体制を用意しています。

職務内容

熱交換器工場で熱交換器の電気設計または機械設計をご担当していただきます。
【具体的には】
◆客先との仕様打ち合わせ～開発・設計～出荷判定まで一気通貫して担当
・CADを使っての図面作成
・図面作成後にお客様との打ち合わせ
【熱交換器について】
◆発電や変圧の際に発生する熱エネルギーの制御（熱交換）をおこなう機器
◆国内送変電分野への納入でトップクラスのシェアを誇る熱交換器の電気設計
◆受注生産が中心で4ヶ月～半年かけて設計開発に取り組める環境
組織構成：　部長50代男性　課長50代男性2名、部課員28名（20～30代20名、40～50代7名、60代1名）

職務内容

物流システムの受注（提案業務）補佐から受注後の基本計画、客先納入までを対象とした機械設計全般の製番業務をお任せします。（CADによる基本計画図／図面チャック／出図／据付調整補佐）
【業務詳細】
自動倉庫（スタッカークレーン、ラック）および周辺設備（台車、AGV、天井移載機等）を対象に機械設計全般に加え、動き（制
御・駆動）まで含めたメカトロニクスの視点で担当いただきます。

職務内容

「物流システム」の工事責任者として下記業務をお任せします。
・据付工事の現場監督および工事計画
・責任者として設置・施工現場の施工管理と工事計画　※建設業務無
※物流システム：物流倉庫における入出庫・運搬の効率化・自動化を実現するシステムの設置・現場の施工管理と工事計画を担当。食品／飲料メーカーなどニッチな領域でシステムを提供
※納入先は地方拠点が多く海外納入案件も有

職務内容

石油・化学業界のクライアント先に向けて、「撹拌機」のサービスエンジニア業務を担当していただきます。
【業務概要】
装置納入後の顧客要望に対応し、メンテナンスの簡略化や延命化の改善を検討し、改善提案書を作成します。また、お客様工場でのメンテナンス作業において、スーパーバイザーとして全体を取りまとめていただきます。（作業は協力会社にて実施）
【業務の流れ（例）】
客先打合せ（2～3日）→自社で改善提案書作成（10日）→客先との協議・日程調整（2日）→出張・SV業務→帰社後、報告書の作成
【やりがい】
◎オーダーメイド製品の納入後メンテナンスの総合医ポジション
製品は顧客ごとにオーダーメイドされており、運転方法も、お客様製造プラントのプロセスによって回転数・温度・圧力などが異なるため、損傷などのさまざまな問題が発生します。それらの問題解決に向けて、お客様の状況に合わせて協議し、課題解決に向けた最適な改善案を導きます。
◎ときにはトラブルの原因究明役になることも
なぜ、問題が発生するのか？生産設備の延命化を図るうえでその損傷など原因究明を自社の研究所や関係事業部の力を借りて追及することも有ります。

【所属部署の人員構成】
5名（20代～60代）

職務内容

当社製品である撹拌槽（圧力容器＋撹拌機）の設計業務に加え、客先との仕様決定・調整業務、協力ベンダーとの折衝・調整、当社製品の設計～納入までに関するすべての業務にたずさわっていただきます。
手掛ける製品は1品ものでオーダーメイド品です。設計部門が中心となり全体業務を進める必要があり、設計業務のみならず、客先・ベンダー・社内関係各課と調整しながら全体工程を進めるため、機械設計技術に加え、調整折衝能力が必要となります。
【業務の特徴】
・槽径300～6,000mmほどの大小さまざまな圧力容器や撹拌機を主に化学メーカー向けに納入しています。
・圧力容器の多くは、当社で設計されたものを海外協力ベンダーで製作し、撹拌機は日本で製作しています。
・設計業務のボリュームは大きく無く、基本、設計は1案件、1担当で対応し、受注から納入までの期間は1年程度です。また、1担当者が年間5案件程度を担当します。
・顧客や協力会社は国内外にあり、グローバルな活躍を期待されます。

【所属部署の人員構成】
化工機設計G：14名（平均年齢36歳）

職務内容

当社製品の「コークス炉移動機械」「攪拌槽」「蒸留設備」の電気・制御・計装設計業務から導入までをお任せします。
ご経験に応じて、いずれかの業務を担当していただきます。
具体的には、客先との仕様決定・調整業務、協力ベンダーとの折衝・調整、工程管理業務から現地工事の立会い・試運転のSV（スーパーバイザー）まで、すべての業務にたずさわります。製品が完成するまで一貫して関与できるため、大きなやりがいを感じられます。また、各製品に搭載する差別化技術や新技術の開発設計・テスト業務といった技術開発領域にもチャレンジできます。
【業務詳細】
■電気設備・計装　計画設計
・見積仕様書作成、客先折衝、ベンダー引合・折衝、実行予算作成
■電気設備・計装　製番設計
・製作仕様書作成、動力系統設計、計装・監視・通信システム設計
・購入品注文仕様書作成、ベンダー引合・折衝
■ソフト設計
・動作フローチャート、インターロック、運転方案の作成
■工事設計
・工事仕様の決定、動力・配線系統、機器配置・配線ルート検討
■工程計画
・工程表作成、業者調整、施工計画書作成
■現地工事SV、現地試運転調整
・現地配線工事SV、センサー・電気機器調整、試運転調整データ取り・ SV業務

◎製品はオーダーメイドの一品物です。多くは、当社で設計されたものを協力ベンダーとともに作り上げていくスタイルです。社内外とのコミュニケーションも重視され、多くの人と関わる業務です。
◎顧客や協力会社は国内外にあり、グローバルな活躍を期待されます。※外部講師を招くなど、英語教育を充実させています。
【出張について】出張の機会は頻繁にはありませんが、国内外含め1週間～1ヶ月単位で発生する場合があります。

【所属部署の人員構成】
システム制御Gは3拠点にあり、東京2名、愛媛3名、福岡4名の構成、年齢層は30～50代が活躍中です。

職務内容

同社の製作する製品（製鉄や化学プラント向けの大型設備機械）の工事・施工管理業務を担当していただきます。
主な業務内容は以下のとおりです。
・工事施工計画作成、見積もり
・客先構内の機械装置（油圧・空圧）組立工事における管理監督業務
・客先構内の中型～小型プラント設備工事における管理監督業務
・施工した製品の試運転業務
・その他、自社製品の据付・充填などに関するスーパーバイザー業務
※顧客先出張が発生します。
※同部署は東京と愛媛に拠点があり、それぞれで東日本と西日本のエリアを統括しています。

◎製品はオーダーメイドの一品物です。多くは、当社で設計されたものを協力ベンダーとともに作り上げていくスタイルです。社内外とのコミュニケーションも重視され、多くの人と関わる業務です。
◎顧客や協力会社は国内外にあり、グローバルな活躍を期待されます。※外部講師を招くなど、英語教育を充実させています。

職務内容

愛媛県新居浜市と西条市にある工場・研究所内にて、機械設備の設計、施工管理、工場内の機械設備の更新計画や工事監督、保全などの業務に従事していただきます。
【教育】
・未経験者が着実に知識・経験を積めるような教育カリキュラムをご用意しています。
・先輩社員が指導員を務め、分からないことはすぐに相談できる体制を整えています。

職務内容

愛媛県新居浜市と西条市内にある工場・研究所内にて、
生産設備や電気設備の保守点検およびメンテナンス業務に従事していただきます。
【教育】
・未経験者が着実に知識・経験を積めるような教育カリキュラムをご用意しています。
・先輩社員が指導員を務め、分からないことはすぐに相談できる体制を整えています。

職務内容

■新造船の計画と建造に関連する業務：建造仕様の打ち合わせ、主要機器を製造するメーカーの選定、図面の承認作業、建造中の監督業務、引渡しに関連する業務全般
■新規則や新技術に関連する業務：新燃料対応エンジン、新燃料供給装置、PM式軸発装置、風力推進装置などの性能評価
■機器事業部が取り扱う舶用機器セールスの技術支援
■航行ならびに荷役作業に影響する重要機器の就航後トラブル対応
【対象船型】
大型外航船：バルクキャリア、コンテナ船、プロダクトタンカー、ケミカルタンカー、LNGタンカー、LPGタンカー
【出張について】
平均して月1～2回程度／主な出張先：造船所（日本、中国、韓国）、舶用機器メーカー（国内、海外）
【組織構成】
技術本部　造船技術部：7名

職務内容

【職務概要】
自動車・航空機機体メーカーなど関連（開発・設計・製作・施工）の機械・溶接治具設計業務をお任せします。

【職務詳細】
自動車・航空機体・産業機械といった業界の生産設備の設計につき、計画初期段階から参画します。
顧客企業のさまざまなニーズに対し、設計パートナー企業へのサポート・ご指導をおこないつつ、プロジェクトをリードしていただきます。

＝対応案件の詳細＝
・配属先のエンジニアリングデザイン部門は約20名在籍しています。
※原則として、ひとつのプロジェクト単位での業務となります。ひとつのプロジェクトが落ち着いたら次のプロジェクトへ…といったローテーション形式となります。

【ポジションの魅力・やりがい】
■入社後は、岡山本社側にて基本的な教育プログラムを受講いただいたのち、愛知にて実務に参画いただきます。
受講した後、実際のプロジェクトに参画、社内・社外の業務にたずさわっていただきます。
※最初から一人でアサインされることはございません。しっかり実務経験を積んでいただいたのち、ご経験を活かしてご活躍いただきます。

■当社はニッチかつ経験が活かせる業界であり、自動車・航空機機体の生産ラインという非常にスケールの大きな仕事に直接たずさわることができます。
近年の人口減少に伴い、生産ラインの自動化ニーズはこれから更に増大し、また自動車の電動化などで工場が刷新され、生産ラインの設計・施工の市場規模も一層拡大していきます。

職務内容

フィルム・テープ製品などの加工製造をおこなう同社にて、品質管理・品質保証の業務をお任せします。
生産工程での不具合、不良品発生、また製品の不良の原因を追求し、改善をお願いします。

【業務詳細】
・新規事業拡大分野における品質保証範囲、期間など、基準の制定　
・ISO9001およびIATF16949に基づく社内品質システムの運用・改善　
・完成品および各工程の歩留りの管理　
・顧客から寄せられる問い合わせの対応（他部署と連携して対応）　
・品質をより向上させるための施策立案、原因究明　
・情報分析、結果に基づく改善を促進する品質情報管理　
・品質目標値の可視化　
・顧客品質監査サポート
・顧客への品質に関するレポート提出、説明 など

【評価制度】
グローバルに対応した人事評価をおこないます。ご経験などにより、ご入社時にお任せするポストも柔軟に対応し、勤続年数にとらわれることなく能力や実績に応じて柔軟な評価をおこないます。将来的には海外グループ会社の管理的立場としての海外赴任も可能であり、グローバル人材として管理職および会社経営的立場を目指すことも可能です。

【所属部署の人員構成】
9名

職務内容

当社の設計技術職として、以下の業務を担当いただきます。
【職務内容】
・現場（製造部や営業部）の課題ヒアリング
・要件定義・仕様検討
・CADでの設計作業～試作・製作依頼
・工程管理、改善
・実機テスト・改善 など
※営業部の方と一緒に客先に同行することがあります。

【組織構成】
設計担当：6名（60代1名、50代2名、30代1名、20代2名の男性が活躍されています）

職務内容

化学プラント設備・装置およびその周辺設備の電気・制御（計装）保全をお願いします。
生産体制を将来に向けて維持確保するのは設備管理室メンバーの力によります。計画的な年次保全計画から、設備健全化に向けた更新計画、さらに事業拡大のための新設や増強計画など幅広く活躍の舞台がそろっています。
【業務内容】
■設備保全
・既設設備の計画的点検・補修による維持管理（点検計画および補修計画の策定・予算取得と実行）
・既設設備の点検に基づく劣化更新（設備工事）
・施工業者への指示・指導・監督
・既設設備の予防保全・改善
■新規建設
・大型投資の基本計画
・大型投資プロジェクトでの建設担当プロジェクトマネージャー（最初は小規模案件より開始していただき、徐々に大規模案件をおまかせします）
・大型投資エンジニアリング設計
■その他
・既設設備の耐震診断・耐震補強の計画の予算取得と実行
・保全組織運営・維持　　　　など
【キャリアパス】
・笠岡Gr長の下で笠岡設備保全業務（制御保全スタッフ）を主として経験を積んでいただきます。
・その後倉敷工場の設備保全業務に関わっていただきます。
・将来的には本社設備技術や投資の管理部門で企画・運営にたずさわっていただきたいと思います。
【組織構成】
設備管理室　総合職12名　現業担当49名　嘱託2名　　計63名　
室長＝1名　Gr長＝笠岡工場1名　倉敷工場1名
平均年齢＝50歳（49．75歳）

職務内容

制御盤等の自動制御装置を製作するエンジニアとして、大手自動車メーカーや化学メーカー等の得意先のオーダーに応じた製品の設計・プログラミング～製作・納入までを行って頂きます。
基本的には本社工場での就業がメインとなりますが、クライアントの工場に伺い、ライン改造や修理を行う場合もあります。

【業務詳細】
・制御盤のハード設計、ソフト設計
・クライアントと仕様についての打ち合わせ
・制御盤の組立、配線、現場据付
・納品先で制御盤の運転設定、試験運転の立ち会い
→適性に合わせて、お任せする業務範囲を決定いたします。

■入社後の流れ
まずは先輩社員の業務補佐からスタートとなります。
入社約5年程度で1人前になると想定し、一定時間がかかることを前提に丁寧に技術指導していきます。
実際、機電系以外の経歴でご入社いただき、活躍している社員もおりますので、ご安心ください。
OJT・メンターはもちろん、メーカーなどの外部研修を積極的に実施しています。

■補足
基本的には本社工場での就業がメインとなりますが、クライアントの工場に伺い、試運転を担うこともあります。
海外、全国各地への出張が発生します。出張期間は平均1週間程度（最小2日～最大2週間、数年に1度ほどで1カ月のものあり）

【組織構成】
全体9名（40代のベテラン社員数名のほか、新卒入社者を含めた20代の若手メンバーが中心となり活躍中です）

職務内容

自動車、製鉄、航空宇宙など幅広い業界に向けて、オーダーメイドの産業機械（ベルトコンベア、昇降機、自動化・搬送機械が中心）の設計をお任せします。受注から納品まで、モノづくりの全工程に深く携わることができます。

・企画・構想設計
・基本設計・詳細設計
・製作・仕様変更対応
・据付・試運転立ち合い　など

社内外のエンジニアと密に連携を取りながら、お客様のニーズに応える最適な機械を生み出してください。
幅広い知識と専門性が求められるポジションですが、経験を積むことで市場価値の高いエンジニアへと成長できる環境です。

職務内容

プラント設備内の各種機械（ポンプ、タービンなど）に関する「機械工事管理」業務をお任せします。
既存設備のメンテンナンス工事に加え、新規設備導入に伴う工事も幅広く担当いただきます。
※国内有数の大型石油化学プラントにたずさわることでスケールの大きい仕事ができます。
【職務詳細】
・見積もり作成
・企業側担当者との工事期間・費用についての折衝
・業者の選定、部品の発注
・工事計画書、作業手順書作成
・工事監督、安全管理 など
※出張は原則ありません。出張が発生するケースとしては、定期修理期間（おおよそ2年に1度／4月・5月）で他の拠点に応援で行くイメージです。
【外販顧客例】
化学メーカー、食品メーカー、製鉄メーカー

【研修・育成体制などについて】
社内に技術研修センターがあるなど、万全の教育体制が整っています。
新入社員の場合1年～1年半近く導入研修をします。講習費用や試験料の会社負担はもちろん取得による祝儀もあり、全社員が成長できる環境が整っています。
OJT制度：新入社員が早期に即戦力として活躍できるよう、上司や先輩社員がマンツーマンで指導をおこないサポート体制を取っています。

職務内容

施工管理業務および設計積算業務をお任せします。
【業務詳細】
・空調・換気・冷温水などの管工事メイン
・建築物省エネに関わる設計・施工管理業務
・取り扱う商材 ：空調・換気・冷温水など
【お客様】
全部署（製造業・建設業）のお客様、一元顧客、販売店
【エリア】
国内（岡山県中心）もしくは海外（タイ中心）にてご対応いただきます。
海外では、元請の現場を案件ごとにご対応いただきます。3ヶ月～１年間の海外駐在となります。
【部署全体の月平均案件数】
約15～20件
【1人当たりの１日平均件数】
3～4件
【部署全体の仕事の流れ】
（1）営業経由の問い合わせに対して案件の概要を確認します
（2）要求される仕様や能力を図面へと落とし込み、設計をしていきます（案件によって設計依頼がある場合、無い場合があります）
（3）仕様や能力、工期に応じた全体の工事費用を洗い出します
（4）作成した見積もりを営業経由で提出・提案し、詳細をすり合わせていきます
（5）受注案件の工事全体の施工を管理します（増設工事が多いです）
具体的には、工程管理、品質管理、安全管理であり、外部協力業者様の取りまとめをおこないます。
【出張について】
案件が遠方の場合は、出張という形で対応していただきます。
※経験や能力により適切な役職をご準備いたします。

【配属】環境エンジニアリング部 兼 海外事業部

職務内容

自社工場にて、生産設備の操作や保守、トラブルシュートをメインに担当していただきます。
生産工程の機器やシステムの設計など、効率的かつ高品質な製品作りのための業務を担っていただきます。

【業務内容】
・生産設備の操作やメンテナンスおよび故障時の対応
・効率的な生産を実現するための設備やシステムの設計（図面や回路作成）
・現場のニーズに合わせた最適な設備の選定と性能評価
・作業効率を高める専用治具や検査装置（チェッカー）の設計や製作

【配属先】生産事業部　生産技術課
6名体制：40代～60代まで
入社後、熟練技術者からじっくりと学べる環境です。

職務内容

工務グループのメンバーとして、本社工場（PowerBase）における生産設備の安定稼働を目指し、日々の設備保全実務、トラブルシューティング、および生産準備のサポートを担当していただきます。

【業務詳細】
1. 設備保全・メンテナンス実務
・生産設備・付帯機器の日常点検、定期保守、消耗品の交換、および修理対応
・突発的な設備トラブル発生時における、迅速な一次対応および原因究明
・設備保全に関する報告書などの文書作成

2. 生産準備・現場改善の実行
・治具の製作・調整や設備の微修正
・新製品や新ライン立ち上げにおける現地での設備据付・調整サポート
・工場独自の簡易治具の内製（加工・組み立てなど）

3. 他部署との現場連携
・ 製造現場と連携したトラブルの未然防止

職務内容

派遣社員や請負・委託現場が安全かつスムーズに組み立て作業をおこなえるよう、現場の最前線で作業手順の整備やトラブル対応、生産性向上の支援をおこなっていただきます。

【業務詳細】
1.製造現場のオペレーション
・自社製品の組立ラインの生産進度管理、および組立作業
・派遣社員への作業指導、安全衛生の管理
・蓄電池組立工程や検査工程で発生する、突発的なトラブル・不具合の一次対応
・提携工場の品質・生産性向上のためのサポート
・本社工場で立ち上げ予定の新製品の立ち上げサポート

2.工程改善・生産性向上の実行
・蓄電池組立工程における安全性・品質・効率向上（5S活動など）の現場推進
・現場目線での改善提案や、Google Workspaceを用いた工程変更資料の作成

3.手順書・ドキュメントの作成
・派遣社員や委託先が迷わず、間違えずに作業できる生産手順書・標準作業書の作成および改定

職務内容

製造Grの責任者として、安全品質第一の行動指針の元、本社工場（PowerBase）での蓄電池製造における、納期遵守（生産計画の遵守）、製造原価（コスト）の管理、組織マネジメント、および他部署との折衝を統括していただきます。

【業務詳細】
1. 製造Gr全体の統括・コスト管理
・「安全・品質第一」の行動指針に基づく、工場内の安全衛生管理および労働災害ゼロ活動推進
・生産計画に基づく、製造Grの納期管理および生産リソース（総人員・設備）の最適化、残業・休出の判断
・製造原価の低減活動（コスト改善戦略）の策定、および予算・実績管理の統括
・提携工場の品質・生産性向上に向けた支援戦略の策定、および外部パートナーとの折衝
・本社工場で立ち上げ予定の新製品における体制構築、および他部署（開発・品質保証など）との全体調整・統括

2. 生産体制・安全品質ガバナンスの構築
・蓄電池組立工程における安全性・品質・効率向上に関する全社的方針の現場への落とし込みと定着化
・重大な工程内不良やトラブル発生時における、本社品質保証部や開発部門との連携・対策指揮
・設備導入や大幅な工程変更に関する最終検収・意思決定

3. 組織マネジメント・育成
・製造Grメンバーの目標設定、評価、育成、リソースマネジメント
・多数の派遣社員が安定して稼働できる労働環境の整備
・他部署（品質管理、開発、調達）との各種調整・折衝

職務内容

工務Grの責任者として、「安全・品質第一」の行動指針のもと、本社工場（PowerBase）における生産設備の安定稼働、保全計画の策定・運用、組織マネジメント、および他部署（製造・東京の生産技術など）との折衝を統括していただきます。

【業務詳細】
1. 設備保全・生産準備の統括
・生産設備・付帯機器の維持管理（点検/保守/修理）、およびトラブル発生時の迅速なトラブルシューティング対応の指揮
・中長期的な設備保全計画の策定、進捗管理、および保全文書作成・管理などのPC業務
・東京の生産技術部門と連携した、新製品および新工場立ち上げに伴う生産準備
・治具・設備の手配や工場独自の治具が必要な場合の内製、外部手配の差配
・製造現場から発信される改善案の受託と、具現化に向けた検討・実行
・大型設備の導入・変更における生産技術部門との協議

2. 部門マネジメント・育成
・工務Grメンバー（役職者・一般層）の業務管理、目標設定、評価、育成、およびリソース管理
・保全メンバーのスキルマップ管理、および工場全体の安全・保全意識向上に向けた教育の推進

3. 他部署との連携・折衝
・製造部門、調達部門、品質保証部門、生産技術部門などと密に連携し、設備稼働率および生産性向上に向けた各種調整・折衝

職務内容

みどりグループのグループ企業である株式会社セツビにおいて、建築設備点検、保守工事事業の運営、マネジメント業務をお任せいたします。
・建物設備機器の管理、保守、点検、修理
・消防設備、ポンプ設備、空調設備の点検、修理（既設の官公庁・マンションなど）
・貯水水槽清掃管理、オイル地下タンク点検
■経験や資格・免許の取得状況に応じて、建築設備機器の保守点検、修繕工事やマネジメントをおこなってもらいます。
■主な当社の実施実績（消防設備、ポンプ設備、空調設備の点検、修繕。（既設のビル、マンションや官公庁物件が対象）
※消防設備が6割、空調設備が2割、その他貯水水槽清掃管理ほか
■仕事エリア：岡山市内が中心。ほぼ岡山県内
■就業環境：役員2名、課長1名、技術職6名、事務1名で構成されています。年齢は20代～60代で、若手からベテランまで幅広い世代の従業員が活躍しています。
■求める人物像 ：信頼を得られる誠実、真摯な対応がとれる・高い倫理観を持ち、伴う責任を正しく理解した対応がとれる・物事について交渉するコミュニケーションが実践できる

職務内容

まずは、製品知識を身に付けていただくために生産管理として配属いただきます。

■生産管理（勤務時間　8：30～17：00）
・鉄スクラップの計量
・鉄の長さ／厚み／品質など（グレード）の検収
・加工方法の指示
・製品の配車手配

【生産管理のステップアップ】
（1）1年間は先輩の傍で業務を学ぶ想定です。
（2）製造現場の指示出し、配車業務を段階的におこない、製品知識は勿論、製造現場全体の管理ができるようになっていただきます（この生産管理の経験が、営業職でとても活かされます。）
（3）3～5年ほどご経験の後、営業職の配属となります。

■営業職（勤務時間　8：30〜17：00）
・製鉄メーカーへの原料ニーズのヒアリング
・事業者からの鉄スクラップの仕入れ
※売りたい事業者と製鉄メーカーの橋渡しの存在としてご活躍いただくことを期待します。
※当社は、大手商社と同等の「商社機能（メーカー窓口）」を保有している点が最大の強みです。希少な商社機能のある当社にて、製鉄メーカーと直接取引をおこない、営業としてのスキルアップにつなげていただきたいと考えます。
※業界的な特徴として、繁忙期はありません。残業もほとんどないため、仕事とプライベートの両立もしっかり行えます。

【営業のステップアップ】
（1）先輩社員との同行にて顧客対応を習得いただきます。
（2）スクラップの見極め方や価格交渉術を習得いただきます。
（3）2年ほどで独り立ちを想定しております。
　※月1回程度の出張があります。
　　管轄エリア：岡山県を中心とした中四国エリア（鳥取県・島根県以外）と九州エリア（主に大分県・熊本県など）

【組織構成】
・水島営業所　全体6名

職務内容

【職務概要】
100年に1度の大変革期にある自動車産業において、マツダではCASEなどに対応することでMobilityを通じてお客様を持続的Well-beingな状態にすることをソフトウェアファーストで実践していくことを目指しています。多様化する価値観に対応するため、ますます複雑化、高度化、大規模化する車両システム開発のうち、IVIおよびデジタルコックピット領域において、ソフトウェアによる価値提供を継続的に行うために、ソフトウェアの変更を常にテストして自動で本番環境にリリース可能にする開発環境を構築する業務をご担当頂きます。

【職務詳細】
車載情報システム（デジタルコックピット等）、インフォテインメントシステム、およびコネクティッドサービスの、
・AWSを用いたインフラ環境の構築・運用、システムの自動化、耐障害性の向上や障害発生時の対応
・大規模プロジェクトメンバーのユーザー管理環境の構築・運用
・プロジェクト推進に必要とされる内製ツールの設計開発・運用
・CI/CDツールを活用し、プラットホームとアプリケーションのビルド、テスト、デプロイをスクリプトで自動化支援
・開発パイプラインのメトリクス管理と改善提案

【部門ミッション】
クルマとドライバーをつなげるコックピットエリアにおいて、運転に集中できる安心安全なUser Interfaceを提供するだけでなく、CASE時代にふさわしい同乗者も含めたマツダらしいUXをソフトウェアによって継続的に提供し続けることを目指しています。

【ポジション特徴】
CASE時代のマツダらしいUXをコックピットで提供するためには、「連携する車両システムの拡大」「コックピット全体が1つの統合されたソフトウェア化」によって実現して行く必要があります。そのため、それら大規模ソフトウェア開発を支える開発環境の構築を通して開発の効率化だけでなく、新たな企業価値や車の価値提供に直結した成果を体感できます。
また、業務を通して得た最新の技術動向やコネクティッドデータを活用することで、プロジェクトマネジメントに通ずる知見を得ることができ、将来的には中長期技術戦略の立案、その実行を推進と継続的な改善が可能なブレーン的な立ち位置にチャレンジできる環境です。