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職務内容

KOBASHIグループ全体の経理、事務業務全般をご経験に応じて下記業務をお任せいたします。
・伝票チェック、月末支払業務、振込業務
・予実管理、仕訳入力
・給与計算業務
・月次損益資料作成
・入出金管理など
・その他経理事務業務

職務内容

両備ストア各店の調理部門スタッフとして、店舗内でのお惣菜の製造から陳列、販売、売上管理まで幅広く担当していただきます。
・店内厨房でのお惣菜の調理・製造
・パック詰め・シール貼り・品出し
・売り場への陳列・補充・レイアウト調整
・お客様対応や簡単な問い合わせ対応
・調理場・売り場の衛生管理、清掃作業

職務内容

【業務内容】
既存顧客へのフォローと、反響への対応を中心とした「墓石（吉相墓）および霊園メンテナンス」の提案営業をお任せします。

【具体的な仕事内容】
・反響対応・アプローチ
チラシ等をご覧になり、お問い合わせをいただいたお客様へのご案内。
既存顧客（中国・四国エリアに約6,000名）への定期フォロー。

・メンテナンス提案
最初から高額な墓石を提案するのではなく、まずは霊園を巡回する業務から担当していただきます。
「外壁にひびが入っている」「風化が進んでいる」などの箇所を見つけ、
「大切なご先祖様のお墓を、綺麗にメンテナンスしませんか？」というご案内から始めていただくため、
未経験の方でも提案のハードルが低く、スムーズに業務に慣れていただけます。

基本的には墓石、メンテナンスの営業が中心となりますが、上記以外にも家系図作成のサポートなどお客様の家族の絆を結ぶ
業務にも関われます。

【担当エリアについて】
岡山県の本社を拠点とし、四国・広島・姫路のお客様を担当していただきます。

出張サイクル例：
岡山を出発 → 担当エリア（四国・広島・姫路など）にて3日間ほど活動（ホテルなどに宿泊） →帰岡
※直行直帰や出張手当の詳細は別途規定。

【組織構成】営業6名

職務内容

造船や化学、窯業、電力などの既存顧客を中心に、大型クレーン搬送システムの営業をお任せいたします。
日本の産業の中心となる業界に向けて重要な設備を提供していくお仕事です。
【主な業務内容】
・顧客ニーズ、ご要望のヒアリング
・自社設計者との提案内容の協議
・顧客への製品提案、すり合わせ
・見積書提出、価格交渉、契約
・設計、工事打ち合わせ、完成検査
・アフターフォロー　など
【製品の強み】
・ジブクレーンやゴライアスクレーンなど造船向けクレーンではトップクラスのシェアを誇っています。
・また多様な取扱物やさまざまな能力に対応する機種ラインナップを誇る数少ない企業の一つです。

職務内容

ヨーロッパから輸入しているトレーラー・特殊車両などの販売営業を担いながら、営業部の課長クラス（プレイングマネージャー）としてチームマネジメントもお任せします。
また、販売だけでなく管理職としてチームをまとめる役割と会社の数字を背負う重責を担っていただきます。
個人の売上だけでなく、部門目標の達成に向けて営業戦略・案件推進・育成をリードしていただくポジションです。

【業務詳細】
（1）営業（プレイヤー業務：既存深耕中心）
・既存顧客を中心に、新車提案・買い替え提案・増車提案を実施
・トレーラー未使用／稼働が低いお客様に対し、現場課題を踏まえた導入効果・運用方法（車種選定、積載効率、オペレーション改善など）を提案
【新規：既存】1：9
【担当企業】約40社前後
【対象】砕石運搬業者、産業廃棄物運搬業者など

（2）重要商談の推進（課長としてのフロント業務）
・キーアカウント／大型案件のハンドリング、意思決定者への提案設計
・見積・条件設計、納期調整、契約条件の最終整理（採算・リスク観点含む）
・契約時の同席による、契約内容確認と関係強化（将来的には主導も想定）

（3）マネジメント（課長業務：数字責任・仕組み化・育成）
・部門KPI管理（売上・粗利・受注・商談進捗・見込みなど）と、達成に向けた打ち手の立案・実行
・案件管理（パイプライン管理）：確度評価、ボトルネック特定、優先順位付け、クロージング計画
・メンバー育成：商談同席、提案レビュー、見積／条件交渉の指導、顧客対応の標準化
・チーム内の役割設計、会議体運営、情報共有のルール整備（少数組織の生産性向上）

（4）社内外調整・海外対応
・輸入元（欧州）とのコミュニケーション、新機種・仕様情報の収集、条件交渉（必要に応じて）
・海外出張の可能性あり（ヨーロッパ）

【組織構成】
・営業部4名

職務内容

入社後の業務の流れは以下のとおりです。
（1）先輩社員の下で測量業務、写真撮影、施工管理ソフト、CAD利用の図面作成などを学びます。
（2）現場監督補助として現場に同行し、一連の施工管理業務の補助業務をおこなっていただきます。
（施工管理業務の初期は安全管理や写真管理が主体となります）
（3）一連の施工管理業務内容を習得しながら所定の施工管理資格を取得していただきます。
（4）社長および上司と面談後、現場責任者として監督業務をおこなっていただきます。
※顧客は大手関連企業、新居浜市、大手ゼネコンが主となります。

職務内容

アスファルトルーフィング（屋根下葺材）のルート営業をお願いします。
屋根下葺材とは、屋根材の下に敷かれる防水シートで、建物を雨水から守るための重要な役割を果たしています。この自社開発商品を既存の法人顧客様へ、定期訪問（ルートセールス）を中心とした営業活動をおこなっていただきます。　※定期的な出張あり

【主な取引先】
資材取扱の建設会社や卸商社

【営業業務の流れ】
訪問以外の業務時は、所内で電話などによるアポイントを取り、自社商品の受注促進や、訪問先近隣の新規訪問による販路開拓準備をおこないます。アスファルトルーフィングはシンプルで、種類も限られているので比較的、すぐに覚えていただけると思います。営業未経験でも先輩との同行営業などで、じっくりとノウハウを身に付けていける環境が整っています。

【募集背景】
既存顧客との関係構築を重視した営業体制強化のため、未経験から挑戦できる営業職を募集します。

【業務内容】
自社製造の防水建材「アスファルトルーフィング」を、既存取引先（卸商社など）へ提案・フォロー。定期訪問が中心のルート営業です。
・顧客との関係構築・ヒアリング
・商品の提案、見積・納期調整
・月1～2回の出張あり（四国・中国・九州・関西エリア）
※新規開拓・飛び込み・厳しいノルマなし
※チームで顧客対応／未経験者も安心の体制有り


【魅力・特徴】
製品は建築に不可欠な「縁の下の力持ち」。業界内で安定したニーズ
シンプルな商材で覚えやすく、未経験でも安心
研修・OJTあり／質問しやすい社風
落ち着いた雰囲気の中で長期的に成長できる

職務内容

【募集背景】
事業拡大と顧客対応体制の強化に向け、法人営業経験を活かしながら、腰を据えて顧客と信頼関係を築いていける方を募集します。

【業務内容】
建物の防水材「アスファルトルーフィング」の法人営業。既存顧客（建材卸商社など）への提案・受注対応が中心。顧客との長期的な関係づくりを重視する営業スタイルです。
定期訪問・ニーズヒアリング
製品提案、見積・納期調整
月1～2回のエリア出張（西日本中心／1回5日程度）
※新規開拓や飛び込みなし
※製品は業界に定着した実績ある商材で提案しやすい

【求める人物像】
顧客との関係構築を重視する営業スタイルが合う方
出張対応が可能な方（レンタカー運転有り）
安定した環境で営業としてキャリアを継続したい方

【ポジションの魅力】
商材は建築に不可欠なインフラ商材。景気に左右されにくく安定
ノルマなし／信頼構築に専念できる営業スタイル
技術・製品知識は入社後に習得可能（OJT体制有り）
チーム営業・落ち着いた職場環境で長期就業者多数

職務内容

アスファルトルーフィング（屋根下葺材）のルート営業をお願いします。
屋根下葺材とは、屋根材の下に敷かれる防水シートで、建物を雨水から守るための重要な役割を果たしています。この自社開発商品を既存の法人顧客様へ、定期訪問（ルートセールス）を中心とした営業活動をおこなっていただきます。　※定期的な出張あり

【主な取引先】
資材取扱の建設会社や卸商社

【営業業務の流れ】
訪問以外の業務時は、所内で電話などによるアポイントを取り、自社商品の受注促進や、訪問先近隣の新規訪問による販路開拓準備をおこないます。アスファルトルーフィングはシンプルで、種類も限られているので比較的、すぐに覚えていただけると思います。営業未経験でも先輩との同行営業などで、じっくりとノウハウを身に付けていける環境が整っています。

【募集背景】
既存顧客との関係構築を重視した営業体制強化のため、未経験から挑戦できる営業職を募集します。

【業務内容】
自社製造の防水建材「アスファルトルーフィング」を、既存取引先（卸商社など）へ提案・フォロー。定期訪問が中心のルート営業です。
・顧客との関係構築・ヒアリング
・商品の提案、見積・納期調整
・月1～2回の出張あり（四国・中国・九州・関西エリア）
※新規開拓・飛び込み・厳しいノルマなし
※チームで顧客対応/未経験者も安心の体制有り


【魅力・特徴】
製品は建築に不可欠な「縁の下の力持ち」。業界内で安定したニーズ
シンプルな商材で覚えやすく、未経験でも安心
研修・OJTあり／質問しやすい社風
落ち着いた雰囲気の中で長期的に成長できる

職務内容

【募集背景】
事業拡大と顧客対応体制の強化に向け、法人営業経験を活かしながら、腰を据えて顧客と信頼関係を築いていける方を募集します。

【業務内容】
建物の防水材「アスファルトルーフィング」の法人営業。既存顧客（建材卸商社など）への提案・受注対応が中心。顧客との長期的な関係づくりを重視する営業スタイルです。
定期訪問・ニーズヒアリング
製品提案、見積・納期調整
月1～2回のエリア出張（西日本中心／1回5日程度）
※新規開拓や飛び込みなし
※製品は業界に定着した実績ある商材で提案しやすい

【求める人物像】
顧客との関係構築を重視する営業スタイルが合う方
出張対応が可能な方（レンタカー運転有り）
安定した環境で営業としてキャリアを継続したい方

【ポジションの魅力】
商材は建築に不可欠なインフラ商材。景気に左右されにくく安定
ノルマなし／信頼構築に専念できる営業スタイル
技術・製品知識は入社後に習得可能（OJT体制有り）
チーム営業・落ち着いた職場環境で長期就業者多数

職務内容

高品質な建築鉄骨の提供に向け、製品すべての検査をお任せします。
・社内製作品の寸法・外観・UTの検査
・記録書の作成
・第三者検査機関の立ち会い
【組織構成】検査部5名：課長（50代）、主任（30代）、メンバー（30～40代）

職務内容

クレーン事業における生産・工程管理業務をお任せします。
【業務詳細】
※スキルに応じてお任せする業務を決定いたします。
■工程／工数管理
・工程計画の立案／改善業務
・操業予定時間（直近1〜3ヶ月）の製造G内とりまとめ
・輸送／クレーン作業依頼 
・伝票処理
■生産支援
・製作情報資料配布（製作指示書、出荷指示（含む組立解体指示）、ボルトトルク表ほか）
・購入品など物品の保管、管理

職務内容

◆業務内容
・工業用品本部にて船舶用軸受、製鉄所向け生産設備部品であるゴムロールなどの生産管理を担当。
・受発注管理システムでの材用購買、コスト管理
・製造ラインの生産管理、納期管理　など
営業と製造部門との調整や交渉がありますので、臨機応変な対応ができる方が活躍できます。入社時に専門知識は不要です。入社後にOJTを通じて覚えていくことが可能です。
製造現場での現場経験などがあり、モノづくりの環境を理解されている方にはなじみが早い業務です。

【工業生産管理】部署：工業用品本部 生産部 生産管理グループ

職務内容

・原材料等の入庫出庫業務をおこなう。（原材料をタンクへの納入作業及びドラム品の原材料はフォークリフトにて作業）
・製品を倉庫へと入庫出庫の作業をおこなう。
・その他製造業務作業をおこないます。
※資格（危険物取扱者乙4）取得後、正社員登用試験をおこない、正社員とします。（資格取得費用は会社負担あり）

【所属部署の人員構成】
平均年齢20代前半～30後半、男性中心、延べ8名程度所属

職務内容

新規拠点の立上げ部門として、拠点開設に必要な土台を1から構築し、新規拠点メンバーがスムーズに業務できる環境を整えていただきます。
【業務詳細】
・協力パートナーとの関係構築
・地域団体のコミュニティへの参加
・ご紹介いただいたお客様への新規営業活動
・取材進行、原稿作成
・サイトオープン後の定期面談・レクチャー
・プロダクト関連の調査・設定
・オフィス選定・助成金申請・新規拠点の採用業務　など
【キャリアパス】
ご希望があれば沖縄・福岡・熊本・京都・鹿児島・愛媛・富山・山形などへの異動や、支店長へのキャリアアップの道も開かれており、個々の志向に応じたキャリアパスを描くことが可能です。
【チーム編成】
現在マネージャー含め2名の少数精鋭のチームです。入社後はチームであなたの成長をサポートします。

職務内容

・NCロボットのプログラムを呼び出し、ロボットがアーク溶接をおこないます。
　ロボットのティーチング業務や一部半自動溶接機を使用し手溶接をおこなっていただきます。
・溶接後のスパッタ除去作業
　重量物部品は簡易クレーンで運搬します。

職務内容

プレス金型設計をお任せします。
具体的には、鋼材から様々な工程を経て生産する『耕うん爪』の3DCADを利用した金型設計、設備設計、CAE技術、シミュレーション、構造解析、鍛造解析などに携わって頂きます。

職務内容

マイホームに興味があるお客様を対象とした戸建住宅の営業・販売に携わっていただきます。
＜具体的業務内容＞
自社HPや広告、チラシを介してお店や現地見学会へお越し頂いたお客様に最適な住まいを提案します。 また、資金計画の提案や、ローンのシミュレーションなど、 住宅購入に向けたさまざまなサポートに携わっていただきます。地道な努力の積み重ね、地域に密着した「暮らし」の提案を追求し、お客様に、「想像以上の暮らし」との出会いを提案する仕事です。

職務内容

マイホームに興味があるお客様を対象とした戸建住宅の営業・販売に携わっていただきます。
＜具体的業務内容＞
まずはお客様のご要望をヒアリングし、プランニング、見積もりの提案、ローンのシミュレーションなどを行います。
そして、工事開始後も継続的にお客様対応を行っていただき、最後のお引き渡しの瞬間まで丁寧にフォローする業務に携わっていただきます。
地道な努力の積み重ね、地域に密着した「暮らし」の提案を追求し、お客様に、「想像以上の暮らし」との出会いを提案する仕事です。

職務内容

自社製品を活用した、給排水衛生設備改修工事の設計・積算業務、現地調査や見積書作成、設備機器の選定・検討などの業務をお任せします。

＜業務内容＞
・設計積算見積書作成
・給水設備の現地調査
・CADを使用した図面作成（T-fas）　
・既設給水設備の更新提案
（例）水槽設備による給水から水道本管直結増圧ポンプによる給水方式に変更提案
　　　大型給水ポンプ（商業施設・タワマン）の更新提案
・工事工程計画や更新提案書の作成
・その他書類作成　など

既設マンションの給水設備改善に向けて、ソリューション提案をおこないます。
具体的には、給水設備改修工事の設計・積算業務、現地調査や見積書作成など、お客様の水に関するお悩みに対して、最適な解決策を提案していきます。なお、工事は社内の施工管理部門が担当します。

※内勤業務50％、現地業務50％の割合です。
※現場対応は、主に東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県エリアが中心です。
　関西支店勤務の場合は、大阪府・愛知県・京都府・兵庫県を対応いただきます。
※土曜日の出勤が2ヶ月に1～2日程度あります（平日振休または代休を取得）

＜一人当たりの担当案件数＞
◎年間平均200件程度の給水設備改修工事設計・提案を担当。
　└入社1年目60件／年、入社2～4年目150件／年、入社5年目200件／年

＜入社後の流れ＞
・入社後は先輩社員に同行し、手順書をもとに現地作業を把握することから始めます。
　併せて同行した物件の資料整理、提案書の作成をおこなっていただきます。
・基本的にはOJTによるマンツーマンで育成します。
・ご経験スキルに応じて万全の体制でスキルアップのサポートします。

＜配属先の編成＞
ソリューション技術1部・給水技術課
東京支店　20代：男性2名女性1名、30代：男性1名女性1名、40代：男性2名
関西支店　20代：女性1名　30代：男性1名女性1名　40代：男性1名　50代：男性1名