Uターン・Iターン採用実績有りの求人特集

職務内容

全社の業務改善・DX施策を企画から導入、定着まで推進していただきます。

主な業務は以下のとおりです。

・各部門へのヒアリング、業務課題の整理
・業務プロセスの可視化、改善施策の企画・提案
・システムやデジタルツールの選定、導入推進
・現場への利用支援、定着化、効果検証
・プロジェクトの進捗管理、関係部門との調整
・外部ベンダー、専門人材のコントロール
・課内メンバーの業務支援、進捗フォロー
・情報セキュリティ施策の企画・推進（社内ルール整備、セキュリティ強化、監査・ガイドライン対応など）
・ネットワーク・クラウド環境を含むIT基盤の改善・運用支援

現在は、以下のテーマを進めています。

・製造実績収集システムの導入・改善
・塗装工程におけるDX推進
・Geminiなどの生成AIを活用した業務改善
・RPAや各種デジタルツールの活用
・基幹システム刷新に向けた業務整理・要件検討
・情報セキュリティ強化、ネットワークセキュリティ強化（サイバーセキュリティ対策、ガバナンス強化など）

※本ポジションは、基幹システムの運用保守を主担当とするポジションではありません。
社内メンバーや外部ベンダーと連携しながら、業務改革・DX推進・システム企画を中心に担当いただきます。

職務内容

開発エンジニアとして大手プロジェクトの案件からWebアプリ・業務システム・組込ソフト等、
これまでの経験を踏まえて開発業務をご担当いただきます。

【下記、案件例】
【Web・オープン系システム】
◎大手金融システム開発　
◎AI関連システムやWebアプリの開発　
◎Androidアプリ、スマートフォン分野での各種開発　
◎ECサイト、ポータルサイトの開発
【業務系システム】
◎顧客管理システム開発　
◎医療・福祉系システム開発　
◎顧客向けシステム開発・運用・保守
【組込制御ソフトウェア開発】
◎車載系制御システム開発　
◎IoT画像処理制御開発

職務内容

まちづくりカンパニーの不動産部部長として、不動産部の戦略的マネジメントおよび予算管理をご担当いただきます。
・不動産部の組織運営、人材育成、評価制度への関与
・不動産部の収益最大化と組織力向上を牽引

■本ポジションの魅力■
・各課の枠を超えたシナジーを生み出し、部門全体の収益を最大化する
・次世代の管理職・リーダー層を育成し、持続的に成果を出せる組織体制を構築する
・DX・AIなど新技術を導入し、業務効率化と顧客満足度向上を同時に実現する
・地域市場の変化を先取りし、長期的な事業戦略を描くリーダーとして機能する

■将来の期待■
・企画から販売、引渡しまでの全工程において高品質・高収益を実現する体制を確立する
・新築マンションのブランド力向上を通じて、顧客からの指名買いを生み出す
・若手営業・企画担当の育成により、組織全体の販売力を底上げする

【組織構成】まちづくりカンパニーは50名超が在籍、不動産部はマネージャー以下10名で構成されています。（男女比8：2、20代～50代まで活躍中）

職務内容

分譲マンションの開発業務全般に携わっていただきます。土地の取得から商品企画、設計・施工管理との調整、販売支援まで、プロジェクトをトータルにマネジメントするポジションです。
・用地情報の収集・現地調査、土地の仕入れ交渉、契約締結　※他部門との協業
・事業計画（収支シミュレーション）の作成　※他部門との協業
・建築設計会社、施工会社、設計監理会社との打合せ
・マンションコンセプト企画・仕様決定
・協力会社との連携・販売戦略の策定
・引渡し後のフォロー業務

職務内容

「建築」「土木」「機械プラント」の3つの領域で事業を展開する当社にて、土木の施工管理業務をご担当いただきます。
＜業務内容＞
・現場巡視による工事品質の管理
・技術者・作業員などの安全管理
・予算・工程管理
・下請け工事業者の手配
・施工図面の作成　など
＜案件の特徴＞
・河川工事、高潮対策の防波堤など防災工事も多く、また県南の案件では浚渫工事にも強みを持っています。社会貢献性の高い案件を施工しています。
・案件単価は1億～5億円程度で、1案件あたり1～3名でご担当いただきます。
・工期は平均1年程度で、掛け持ちをすることがほとんどなく、一つの案件にじっくり取り組むことができます。
・基本的に現場への直行直帰となります。

職務内容

【現在作っているもの】
・プレストレストコンクリートの技術を活かした橋梁、柱がメインの製品となります。
　有名な野球場の貯水槽やスタンドの柱や梁、大型の物流施設などに携わっています。
【今後の展望】
・現在、製品を作ったうえで各所に納品しているが、今後は建築分野にも事業の幅を広げていきたい。
　そのため、建築知識を持った方にプレストレストコンクリートを活用した新しい製品を作り出していただきたい。

職務内容

TV中継局や無線通信設備など放送通信分野における設備建設、機器設置などの施工管理業務をお任せします。
ほとんどが官公庁からのプライム案件であり、通信用アンテナや鉄柱、トンネル内火災警報、河川の水量計測機器など、防災システム・社会インフラを作り上げる上で、社会的ミッション性の高いものを取り扱います。
◎官公庁より1次請けした、防災に関わる通信・無線・電気設備の施工管理業務をご担当していただきます。
◎日々の業務では施工管理のみならず、電気通信設備の保守やメンテナンス業務も合わせておこないます。
◎90％ほどが官公庁関係の仕事です。中国地方の電気通信工事はトップクラスのシェアを誇ります。
【勤務について】
・土日対応：基本なし
・夜勤：基本なし
・出張：有り（月2回程度／1～2泊／主要エリア：基本的に岡山県県北）
【入社後に取得可能な資格例】
陸上特殊無線技士、第1・2種電気工事士、1・2級電気工事施工管理、1・2級電気通信工事施工管理
【組織構成】
通信システム事業部（全般）　人数：15名　　年齢層：20～50代

職務内容

取引をさせて頂いている各企業様の導入プロジェクトに参画し、BASIS領域における設計、構築、提案、保守業務を担当、またはSAP保守事業における環境の新規構築、保守対応に携わっていただきます。
また、事業、体制拡大に伴って若手技術者の育成、管理業務にも力を発揮していただき、リーダー（候補）として活躍していただきます。
【教育・外部研修について】
社内にSAP ECC環境が整っておりますので、自由にSAP開発および標準カスタマイズの知見を広げて頂くことは可能となります。またプロジェクト案件ではスキルレベルに合わせてリーダークラスの中堅社員が併せて参画し現場でのサポートおよび技術習得を図っております。
また新技術や新製品の技術習得における外部研修は会社負担にてご参加頂けます。
【SAPジャパンとの連携】
20年以上のERPパッケージの取引実績やSAP認定コンサルタント資格の高い取得率を背景にSAPパートナーとして様々なプロジェクトに参画しております。

職務内容

同社グループのちゅうぎんヒューマンイノベーションズにて、
岡山県の企業との強い結びつきを活かして、企業と人材をマッチングしていただきます。
■求人企業ニーズの掘り起こし
岡山県の企業を訪問し、各企業が抱える人材ニーズを掘り起こします。
企業の経営課題や成長戦略を理解し、最適な人材の提案をおこないます。
■求職者との面談
求職者との面談を通じて、キャリア目標やスキル、経験を詳しく把握します。
求職者の希望や適性を考慮し、最適な求人情報を提供します。
■求人・求職のマッチング
求人企業と求職者のニーズをマッチングさせ、双方にとって最適な雇用関係を築くサポートをおこないます。
岡山県の企業と強固な絆を持つ地方銀行の強みを活かし、地域に密着した活動を展開します。

※株式会社ちゅうぎんヒューマンイノベーションズへ出向となります。

職務内容

・石油精製プラントおよびユーティリティー設備に関する、運転操作、日常点検、保全工事の安全管理
・製品、半製品の品質、ロス、原単位、コスト管理など各運転現場における日常の管理
・製造コスト管理、設備の稼働・休止、定期修理工事、補助資材調達などに係る計画立案などの業務
・製品、半製品、原料の品質試験用試料採取および品質管理

【所属部署の人員構成】
配属先人数：75名
年齢構成：10代6名、20代26名、30代18名、40代7名、50代17名、60代1名

職務内容

FAエンジニアとして要件定義から設計開発、導入まで一連の工程を担当いただきます。
前線の技術：医療機器とFA検査試験装置の両方にたずさわることで、多角的な技術力を身につけることができます。
プロジェクトの多様性：多岐にわたるプロジェクトを手がけることで、広い視野と豊かな経験を積むことができます。
【詳細】
壊れにくい・安心できる・コンパクト・静かをキーワードにご自宅で安心して使っていただける商品の開発にたずさわっております。
高齢化社会・医療機関従事者不足・病床の減少などの社会的背景から、社会貢献性の高い仕事にたずさわっています。

職務内容

組み込みソフトウェアエンジニアとして要件定義から設計開発、導入まで一連の工程を担当いただきます。
前線の技術：医療機器とFA検査試験装置の両方にたずさわることで、多角的な技術力を身につけることができます。
プロジェクトの多様性：多岐にわたるプロジェクトを手がけることで、広い視野と豊かな経験を積むことができます。
【詳細】
壊れにくい・安心できる・コンパクト・静かをキーワードにご自宅で安心して使っていただける商品の開発にたずさわっております。
高齢化社会・医療機関従事者不足・病床の減少などの社会的背景から、社会貢献性の高い仕事にたずさわっています。

職務内容

経営視点を持ち人事を通じて事業成長に貢献したい方、データや客観的な根拠を活かしてより良い制度・施策を考えたい方、関係者と対話しながら主体的に企画を前に進められる方を募集します。
■業務内容：
・人事データ分析を踏まえた人的資本戦略・人事施策の企画推進
・中期経営計画と連動した人事制度（等級・評価・報酬など）の検討・見直し
・市場動向・人事トレンドを踏まえた制度改定案の立案および経営層への提言
・タレントマネジメントなどを活用した育成施策・制度運用の高度化支援

職務内容

社内SEとして、AS400（IBM i）を中心とした基幹システムの運用・改善を担当いただきます。
プログラム開発だけでなく、現場部門や外部ベンダーと連携しながら、AIツールも活用して業務を進めていただきます。

【主な業務】
・AS／400（IBM i）を中心とした基幹システムの運用・改善
・AS／400（IBM i）基幹システムの運用・保守
・AS／400システムを活用した業務改善
・RPGプログラムの調査・解析（AIツール活用）
・システム障害時の調査・一次対応
・現場部門からの問い合わせ対応、要望整理
・外部ベンダーとの調整・開発管理
・AIを活用したコード解析・業務効率化
・将来的な基幹システム刷新に向けた業務整理・改善提案

職務内容

自動車部品メーカーにおける品質保証機能の中核として、社内およびサプライヤーに対するQMS監査・品質改善を推進していただきます。将来的には品質組織を牽引するリーダーとしての活躍を期待しています。
【業務詳細】
■ QMS監査業務
内部品質監査の計画立案および実施
新規サプライヤーに対するシステム監査
既存サプライヤーに対する工程監査の実施・改善指導

■ サプライヤー／社内品質改善
品質課題の抽出および改善テーマの立案
工場・サプライヤーへの改善指導・フォロー
再発防止策の定着支援

■ 品質データ分析・クレーム対応
市場・顧客クレームデータの分析
品質指標のモニタリングと改善施策の提案
根本原因分析および是正措置の推進

【期待する役割】
・監査計画の立案および全体推進
・品質改善活動のリード（社内・サプライヤー）
・関係部門（製造・設計・購買）との調整・巻き込み
・将来的なチームリーダー／マネジメント

職務内容

現場管理者として以下の業務をお任せします。
■施工内容：道路、橋梁、トンネル、護岸・河川・砂防、造成・上下水道・処理場、その他海外土木、工事記録
　　　　　　砂防堰堤工事、TSを用いた出来形管理
■主な施工実績
・主要地方道呉平谷線道路改良工事、福山沼隈線道路改良工事、広島南道路明伸高架第８下部工事、河川改良工事（戸浜川）
・河川災害復旧工事（戸浜川）外、福光・浅利道路1号橋下部工事、二級河川野呂川水系中が原川砂防激甚災害対策特別緊急工事
・安芸バイパス上大山地区第６改良他工事、安芸南部山系背戸川支川渓流保全工外工事等　
■所属組織：工事部約70名（20～60代の方が幅広く活躍）
　部長は50代、課長（副部長）は40代。風通しの良い社風のため離職率も低い。
■教育体制：研修制度充実
　基本はOJTで業務を学んでいただきますが、外部研修参加などがあり研修制度は整っています。

職務内容

現場管理者として以下の業務をお任せします。
・公共施設、分譲マンション、オフィスビルなどの建築現場における施工管理（工程、品質、原価、安全）
■職務の特徴：
◇施工案件は新築8割、改修2割です。
◇民間からの受注が多く、病院や事務所、共同住宅等の建物を担当いただきます。
◇転勤はありません。また、担当して頂く案件が広島エリア中心のため、遠方への出張もほとんどありません。現場へは直行直帰が可能です。
◇休日に業務対応が必要な場合、代休取得を促進しております。
◇iPadにて蔵衛門（写真・黒板・台帳・図面がどこからでも見えるデータストレージ）を活用しiPadで写真撮影し業務工数負担の軽減を行うなど工夫しております。
■所属組織：工事部約70名（20～60代の方が幅広く活躍）
　部長は50代、課長（副部長）は40代。風通しの良い社風のため離職率も低い。
■教育体制：研修制度充実
　基本はOJTで業務を学んでいただきますが、外部研修参加などがあり研修制度は整っています。

職務内容

旭化成グループの中心生産拠点の1つである水島製造所にて、プラントを支える動力設備の設計・更新・保全（維持管理）を担当していただきます。
計画保全・予防保全を推し進め、『設備を故障させない』ために検査計画の立案・工事管理・寿命評価・基準の策定等を進めていきます。
【具体的には】
・保全計画の立案・実施、メンテナンス予算の管理
・設備工事の現場立ち合い、メーカーや施工会社のマネジメント・現場での指導
・定期修繕を中心メンバーとしての推進
・既存設備の更新・能力アップ等の提案および推進　など
※原則として、緊急呼び出しによる勤務などはありません。
＜業務の魅力＞
・自分のアイデアや考え（改良・改善）を動力プラントに活かし、具現化していくことができます。
・裁量権が大きく、大きな予算を管理することができます。自分でコントロールするやりがいを感じることができる仕事です
・会社として関連する資格取得などもバックアップします。キャリアアップを実現したい方には良い環境が整っています

職務内容

ゼネコン、工務店などに対する法人営業を担当していただきます。
扱う商材は、ガラス、サッシ、外装建材などで、建築プロジェクトごとに最適な製品・施工のご提案をしていただきます。
【業務詳細】
・既存顧客への提案営業
・建築案件の情報収集
・見積作成、価格調整
・施工部門との打ち合わせ
・納期管理、進捗フォロー　など

【営業スタイル】
新規開拓中心ではなく、既存顧客との長期的な関係構築が中心です。
営業単独で案件を進めるのではなく、積算部門、作図部門、施工管理部門と連携しながらチームで案件を推進します。
専門部署によるサポート体制が整っているため、顧客対応や案件推進に集中できる環境です。

職務内容

工場長補佐として以下業務を担当いただきます。
・冷凍食品製造工場（24時間稼働）の生産計画および製造管理
・日替わり製品に対応したライン運営・工程管理
・1工場約400名規模のスタッフ（社員・アルバイト）の人員配置／シフト管理
・品質・衛生管理（HACCPに基づく運用、監査対応）
・生産性向上、コスト削減、ロス低減などの改善活動
・設備管理および安全管理の推進
・他部門（営業・商品開発・物流など）との連携および調整
・クレーム対応、トラブル時の原因分析と再発防止など

【人員構成】製造本部長1名、副本部長1名、工場長1名、副工場長1名、課長1名、係長4名、主任5名