年収500万円以上の求人特集
岡山・広島・香川・愛媛の年収500万円以上の求人特集です。
厚生労働省による平成29年賃金構造基本調査によると、岡山・広島・香川・愛媛の賃金水準は262.7万円~297.6万円とされています。
この特集では、年収500万円以上のミドル~ハイクラス向けの求人を掲載しています。
課長・部長などの管理職~経営幹部まで、企業の中核を担う人材として転職をお考えの方におすすめの特集です。
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企業名
株式会社モルテン
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勤務地
広島県山県郡
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職種
ゴム・プラスチック製品メーカーでのデジタル推進課長候補(自動化設備の工程・SI設計)
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:700万円〜800万円
年2回 昨年実績2ヶ月
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職務内容
◎「デジタルを使って付加価値生産性を高める」を目的に、特にD-Automation(自動化)を構想、推進を目指す管理職としてご活躍いただきます。
【業務詳細】
・成型、脱型、検査、運搬などの分野で人の手でやっていた作業をロボットやカメラ、AGV等に置き換え自動化
・生産技術領域における工程設計、要件定義、設備仕様書の作成
・SI領域における基本設計、詳細設計
・上記業務に加え、現課長と共にメンバーの教育やマネジメント、新たな設備自動化の構想や企画を中心に担っていただきます。
【配属組織について】
工業用品事業本部は自動車事業の樹脂・ゴムの自動車部品を製造する部署です。生産技術統括部では40名、うち本ポジションのデジタル推進課は5名が活躍中です。拠点は千代田工場がゴム製品、防府工場が樹脂製品を主に取り扱います。ご入社頂く方にはご希望に応じ千代田工場、防府工場いずれかでご活躍頂きます。
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企業名
株式会社立花エレテック
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勤務地
岡山県岡山市北区
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職種
FA機器の法人営業職
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:700万円〜800万円
年2回(2025年度実績 平均205万円)
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職務内容
【業務内容】
製造業界の新規・既存顧客に対して、FA機器全般、システム、ロボットを中心とした提案営業
生産性向上、人手不足対応、安定操業、品質向上、コスト削減、人手不足による、技術の継承などの課題に対して、
多様な製品を組み合わせて最適解を提案いただきます。
販売店、メーカーとともに提案営業をおこなうこともあります。
専門的・技術的な要件が発生した場合は社内の技術職と同行してお客様へ提案をおこないます。
取扱い商材(例):PLC、インバータ、サーボモータ、協働ロボット
【ミッション】シェア拡大(当エリア最後発のため)
【入社後のキャリアパス】将来的に、営業のプロフェッショナルを目指す道と管理職を目指す道の両方が目指せます。
【所属部署の人員構成】
岡山営業所1名(営業1名)
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企業名
オーティス株式会社
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勤務地
岡山県真庭市
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職種
電子部品メーカーでの品質保証・品質管理(管理職ポジション)
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:700万円〜800万円
年2回
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職務内容
フィルム・テープ製品などの加工製造をおこなう同社にて、品質管理・品質保証の業務をお任せします。
生産工程での不具合、不良品発生、また製品の不良の原因を追求し、改善をお願いします。
【業務詳細】
・新規事業拡大分野における品質保証範囲、期間など、基準の制定
・ISO9001およびIATF16949に基づく社内品質システムの運用・改善
・完成品および各工程の歩留りの管理
・顧客から寄せられる問い合わせの対応(他部署と連携して対応)
・品質をより向上させるための施策立案、原因究明
・情報分析、結果に基づく改善を促進する品質情報管理
・品質目標値の可視化
・顧客品質監査サポート
・顧客への品質に関するレポート提出、説明 など
【評価制度】
グローバルに対応した人事評価をおこないます。ご経験などにより、ご入社時にお任せするポストも柔軟に対応し、勤続年数にとらわれることなく能力や実績に応じて柔軟な評価をおこないます。将来的には海外グループ会社の管理的立場としての海外赴任も可能であり、グローバル人材として管理職および会社経営的立場を目指すことも可能です。
【所属部署の人員構成】
9名
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企業名
株式会社大賀商会
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勤務地
広島県広島市中区
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職種
機械部品商社での営業職(課長級)
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:700万円〜800万円
年2回(昨年度実績5ヶ月)
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職務内容
産業機械を製造しているお客様のニーズに合った、機械部品や産業設備のコンサルティング営業をお任せいたします。
【職務詳細】
・営業戦略の立案
・販売パートナーの開拓
・既存顧客への入替提案
・既存顧客への製品利用状況の確認
【取扱商品例】 工作機械、搬送機器、ロボット、油空圧機器、機械部品など
【所属部署の人員構成】
本社 14名(20代:3名/30代:2名/40代:2名/50代:4名/60代:3名)
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企業名
株式会社パワーエックス
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勤務地
岡山県玉野市
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職種
蓄電池メーカーの品質管理Grのアシスタントマネージャー(係長)候補
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:650万円〜800万円
年1回(昨年実績4ヶ月)
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職務内容
プレイングマネージャーとして、自ら手を動かしつつ、メンバーの指導や品質管理体制の構築・改善を主導していただきます。
【業務詳細】
1.不具合解析・再発防止の主導
・FAT検査(工場出荷試験)
・製造工程で発見された不具合の解析、根本原因の究明
・再発防止策(恒久対策)の立案・実行
・製造・開発部門へのフィードバック
2.品質評価基準の策定と運用
・製品の品質評価・検査の実施
・評価基準・検査プロセスの最適化(仕組み化・効率化)
3.ドキュメント類の標準化・管理
・検査帳票類や仕様書の作成・改訂
・品質管理ドキュメントの標準化・維持管理体制の構築
4.チームマネジメント・育成
・チームメンバーや派遣社員の業務フォロー、技術指導、タスク管理
・他部署(製造・開発・購買など)との品質向上に向けた各種調整・折衝
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企業名
株式会社パワーエックス
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勤務地
岡山県玉野市
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職種
蓄電池メーカーのアシスタントマネージャー(係長)
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:650万円〜800万円
年1回(昨年実績4ヶ月)
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職務内容
プレイングマネージャーとして、自ら現場を統括しながら、生産計画に基づいた工程管理や人員配置の最適化、不具合の再発防止策の立案など、製造ラインの仕組み化と班長・派遣社員の業務を主導していただきます。
【業務詳細】
1.工程管理・リソースの最適化
・生産計画に基づく納期遵守管理、工程負荷調整、および派遣社員・設備リソースの最適配置
・蓄電池組立工程における安全性・品質・効率向上に関する取り組みの主導
・提携工場の品質・生産性向上のための実務支援(現地での工程確認や改善アドバイスなど)
・本社工場で立ち上げ予定の新製品における現場主導および製造工程の構築・整備
2.不具合対応・再発防止の主導
・現場で発生した不具合・トラブルの根本原因究明と、再発防止策(恒久対策)の立案・実行
3.改善活動の推進とドキュメント標準化
・製造原価の低減活動(コスト改善)の現場推進
・生産手順書・標準作業書の改定・体系化、および設備導入検討資料の作成
4.チームマネジメント・育成
・チームメンバーや派遣社員の業務フォロー、技術指導、タスク管理
・他部門(品質管理・開発・調達など)との生産性向上に向けた各種調整・折衝
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企業名
非公開
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勤務地
広島県広島市安佐南区
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職種
プラントメーカーでの安全管理
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:640万円〜800万円
年2回 昨年実績4ヶ月
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職務内容
安全管理(1級建築士) 工業炉の新規設置・既存工業炉のリニューアル工事における安全管理業務全般をおこなっていただきます。
・顧客先に出向いて工事工程における作業環境の是正措置、防止措置の検討実施。
・作業の工法、工程、環境(足場、有機溶剤、酸欠など)の検討実施。
・現場の作業責任者や主任者の管理監督
・リスクアセスメント会議の運営/社内安全教育など
同業務に従事している方は1名(63歳)
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企業名
株式会社立花エレテック
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勤務地
広島県広島市中区
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職種
技術商社での法人営業職
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:640万円〜800万円
年2回(2025年度実績 平均205万円)
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職務内容
中国エリアの製造業を中心に、メーカー・販売店・エンドユーザーなど幅広いお客様を担当し、
設備更新からDX・スマートファクトリー化まで多彩な提案を行っています。
地域に根差した営業活動を大切にしており、お客様との距離が近く、
経営課題や現場の課題に深く入り込んだ提案ができることも特徴です。
・既存顧客への定期訪問
・課題・ニーズのヒアリング
・FA機器・ロボット・DXシステムの提案
・社内技術部門・メーカーとの仕様打ち合わせ
・協力会社との工事調整
・設備導入時の立会い
・導入後のアフターフォロー
■広島支店について
広島支店は、中国5県(広島・岡山・山口・島根・鳥取)を営業エリアとし、販売店・エンドユーザー・装置メーカーなど幅広いお客様に対して提案活動を行っています。
また、中国地方の三菱電機代理店の中では比較的新しい拠点であり、まだまだ発展途上の組織だからこそ、新しい市場や顧客開拓に積極的に挑戦しています。現在は自動車業界への参入や山陰エリアの顧客開拓にも力を入れており、さらなる事業拡大を目指しています。広範囲の営業エリアを担当する一方で、対面営業を重視し、お客様との信頼関係構築を大切にしていることも広島支店の強みです。営業担当のフットワークの軽さに加え、アシスタントや技術部門との連携による迅速な対応力を武器に、お客様に寄り添った営業活動を展開しています。
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企業名
株式会社立花エレテック
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勤務地
香川県高松市
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職種
FA機器の法人営業職
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:640万円〜800万円
年2回(2025年度実績 平均205万円)
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職務内容
【業務内容】
四国エリアの製造業や販売店のお客様に対し、放電加工機・レーザー加工機・マシニングセンターなどの工作機械や、PLC・インバータ・モータといったFA機器の提案営業をお任せします。
お客様は大手メーカーから中小企業まで幅広く、1人あたり20~30社程度を担当。単に製品を販売するのではなく、お客様の生産性向上や省人化、自動化といった課題に向き合い、最適な設備投資を提案していく仕事です。
・既存顧客への定期訪問
・製造現場や設備に関する課題・ニーズのヒアリング
・放電加工機、レーザー加工機、マシニングセンターなど工作機械の提案
・PLC、インバータ、モータなどFA機器の提案
・メーカーとの仕様打ち合わせ
・見積作成・提案資料作成
・設備導入時の立会い、導入後のアフターフォロー など
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企業名
非公開
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勤務地
広島県福山市
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職種
造船会社での船舶設計(管理職候補)
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:600万円〜800万円
[賞与]年2回、前年度実績 3ヶ月
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職務内容
・ケミカルタンカー(液体化学製品を運ぶ船)など特殊船の建造に強みを持つ当社にて、設計業務をお任せします。
自社で企画から製造まで一貫して行っており、ものづくりの現場を間近に感じることができます。
・設計の初期計画や仕様書の作成など、船舶の製造に必要な最上流工程をお任せします。
主に船体の構造図面、窓・扉・マンホールといった艤装品の発注、艤装図面の出図管理まで詳細設計の全般の業務を行います。
・経験に応じてマネジメントもお任せ致します。
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企業名
非公開
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勤務地
愛媛県今治市
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職種
医療法人グループでの事務長候補
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:600万円〜800万円
年2回 昨年実績3.2ヶ月
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職務内容
■当法人グループの運営・管理業務を行う事務長候補
(経理)財務部全般の統括責任者として、厳正な資金運営と管理
(人事)労務管理、多職種の職員をグリップし、適正かつ的確な人事考課や人員繰り
(総務)備品管理、行政との折衝や情報収集、トラブルや苦情対応、立ち入り検査対応、補助金の申請、法人内ICT化の推進、人材の育成と教育等
【期待する役割】事務長候補として病院経営にかかわって頂きたい
【所属部署の人員構成】本部事務は5名(事務長、総務部長、役員、事務職員2名)
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企業名
非公開
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勤務地
愛媛県新居浜市
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職種
プラントメンテナンス工事企業での営業・工事監督(部長)
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:600万円〜800万円
年0回 昨年実績0ヶ月
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職務内容
1.「工場長」的立場で、メンテナンス工事、起業工事に対応できるように行う。
各チームの工事全体の流れを把握し、社長のサポート及び、現は社員46名、協力業者(主に3社)のマネジメント、依頼先との調整、交渉を行う。
2. 「営業部長」的立場で、営業や見積りを社内で中心になって行う。
工事監督者としての役割だけでなく、営業として現場の経験を活かした新たなパートナー企業の新規開拓及び販路拡大を行う。
・住友化学構内での業務が100%のため、出張はありません。
・繁忙期は、定修11月前後の10月~12月
【配属部署の組織構成】平均44歳。チームは監督者も含め約5~6名程で構成されております。
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企業名
非公開
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勤務地
岡山県小田郡
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職種
鉄骨製造業の技術研究職
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:600万円〜800万円
年2回 昨年実績6ヶ月
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職務内容
当社のコア事業である鉄骨設計・製作に伴う溶接の新技術開発に向けて、技術研究をお任せします。
メンバー同士で協力し、学術的な観点から技術研究をおこない、新たな技術を創出いただくことを期待しています。
【具体的な職務】
・溶接技術の新規研究開発
・既存溶接技術の分析と向上
・上記に伴う論文作成サポートなど
【組織構成】社員:70代2名、60代1名 顧問:60代1名(大学教授の工学博士)
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企業名
タツモ株式会社
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勤務地
岡山県岡山市北区
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職種
上場機械メーカーでの経営企画
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:600万円〜800万円
年2回(昨年度実績約6ヶ月)
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職務内容
東証プライム上場企業であり、世界トップクラスシェアの半導体製造装置を製造する当社にて、社内外から様々な情報を収集し、中期・長期経営計画の立案を行う経営企画業務を担当いただきます。
【業務詳細】
・経営陣とのミーティング等を通じ、会社のビジョンを理解する。
・社内各部署の状況を、直接ヒアリングも含めて詳細に把握する。
・業界の先行きを予想し、自社の状況と照らし合わせながら、中期・長期経営計画を立案する。
※まずは現場にしっかりと足を運び、様々な人を巻き込んで現地の情報を取れる方を求めています。
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企業名
住友重機械プロセス機器株式会社
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勤務地
愛媛県西条市
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職種
大型機械メーカーでの機械設計
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:600万円〜800万円
年2回 昨年実績5.2ヶ月
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職務内容
当社製品である撹拌槽(圧力容器+撹拌機)の設計業務に加え、客先との仕様決定・調整業務、協力ベンダーとの折衝・調整、当社製品の設計~納入までに関するすべての業務にたずさわっていただきます。
手掛ける製品は1品ものでオーダーメイド品です。設計部門が中心となり全体業務を進める必要があり、設計業務のみならず、客先・ベンダー・社内関係各課と調整しながら全体工程を進めるため、機械設計技術に加え、調整折衝能力が必要となります。
【業務の特徴】
・槽径300~6,000mmほどの大小さまざまな圧力容器や撹拌機を主に化学メーカー向けに納入しています。
・圧力容器の多くは、当社で設計されたものを海外協力ベンダーで製作し、撹拌機は日本で製作しています。
・設計業務のボリュームは大きく無く、基本、設計は1案件、1担当で対応し、受注から納入までの期間は1年程度です。また、1担当者が年間5案件程度を担当します。
・顧客や協力会社は国内外にあり、グローバルな活躍を期待されます。
【所属部署の人員構成】
化工機設計G:14名(平均年齢36歳)
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企業名
株式会社テルミックス
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勤務地
愛知県その他
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職種
製造設備総合システムメーカーの機械設計(プロジェクトマネージャー)
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:600万円〜800万円
年2回
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職務内容
【職務概要】
自動車・航空機機体メーカーなど関連(開発・設計・製作・施工)の機械・溶接治具設計業務をお任せします。
【職務詳細】
自動車・航空機体・産業機械といった業界の生産設備の設計につき、計画初期段階から参画します。
顧客企業のさまざまなニーズに対し、設計パートナー企業へのサポート・ご指導をおこないつつ、プロジェクトをリードしていただきます。
=対応案件の詳細=
・配属先のエンジニアリングデザイン部門は約20名在籍しています。
※原則として、ひとつのプロジェクト単位での業務となります。ひとつのプロジェクトが落ち着いたら次のプロジェクトへ…といったローテーション形式となります。
【ポジションの魅力・やりがい】
■入社後は、岡山本社側にて基本的な教育プログラムを受講いただいたのち、愛知にて実務に参画いただきます。
受講した後、実際のプロジェクトに参画、社内・社外の業務にたずさわっていただきます。
※最初から一人でアサインされることはございません。しっかり実務経験を積んでいただいたのち、ご経験を活かしてご活躍いただきます。
■当社はニッチかつ経験が活かせる業界であり、自動車・航空機機体の生産ラインという非常にスケールの大きな仕事に直接たずさわることができます。
近年の人口減少に伴い、生産ラインの自動化ニーズはこれから更に増大し、また自動車の電動化などで工場が刷新され、生産ラインの設計・施工の市場規模も一層拡大していきます。
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企業名
西川ゴム工業株式会社
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勤務地
広島県広島市西区
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職種
化成品メーカーでのSR(主任クラス)
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:600万円〜800万円
年2回 昨年実績5ヶ月
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職務内容
自動車用ゴム製品で国内トップクラスのシェアを誇る自動車部品メーカーの同社にて、法務・ガバナンス・投資家対応を中心とした業務をお任せします。
【業務詳細】
・取締役会の運営、議事録作成、登記対応など会社法関連業務
・コーポレートガバナンス体制の整備・運営
・適時開示・法定開示資料(有価証券報告書、決算短信など)の作成支援
・決算説明会(機関投資家・個人投資家向け)の企画・運営
・投資家向けプレゼン資料・FAQの作成、外部制作会社との連携
・投資家・アナリスト・メディアとの面談対応、自社情報の発信
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企業名
株式会社エクレクト
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勤務地
広島県広島市南区
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職種
IT・通信・インターネット業のコンタクトセンターマネージャー候補
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:600万円〜800万円
無し
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職務内容
AIやZendeskなど各種最新ソリューションを活用し、コールセンター・コンタクトセンターの変革を推進する次世代型コンタクトセンターにおいて、複数顧客の担当責任者として顧客対応や顧客との関係構築をおこなっていただきます。
エンドユーザーからのお問合せ対応を中心とした各種業務を通じて顧客体験の向上を図り、日々の業務での気づきや問題点を提示し、社内外の複数ポジションと協業しながら課題解決と“次世代型CX”実現に向けた取り組みをおこなっていただきます。
また、センター運営の一端として、オフィス内で発生した事象の解決や事業成長に向けた施策の検討・実行も担っていただきます。具体的には、業務設計・応対設計、各種ソリューションの設定要件定義、AIや各種ソリューションの活用・チューニング業務、各種レポーティング、体制・人員コントロール、社内・顧客とのMTG、PL管理、顧客KPIマネジメント、オペレーター・SVのスキルマネジメントなどを担当していただきます。
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企業名
住友重機械マテリアルソリューションズ株式会社
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勤務地
愛媛県西条市
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職種
半導体製造装置メーカーでの貿易実務担当(アフターサービス領域)
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:600万円〜800万円
年2回
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職務内容
半導体製造装置のアフターサービス領域における貿易輸出実務を担当していただきます。
【業務詳細】
・海外顧客および現地法人、代理店からの受注・出荷関連業務、納期調整、出荷便手配(航空)、輸出書類作成(海上・航空輸送両方ありますが、主に航空輸送対応になります。海上は主に本体装置出荷での取扱い)。
・出荷処理件数:15 ~20件/月
・担当国(想定):中国、台湾、米国など
・担当顧客数(仕向け先ベース):5 ~10程度
・海外倉庫管理および愛媛工場/国内倉庫との在庫連携業務
・海外顧客売上計上、入金処理、請求書処理
・業務効率化に向けた部内の取り組み推進
【入社後の各在籍年次における、おおよその業務目安】
<入社~2年前後>
入社後はチームリーダーや既存社員のもとでOJTを通じて、海外向けアフターサービス部品の受注・出荷、
輸送手配、輸出入対応、納期管理、顧客・社内調整を担当いただき、台湾・中国を中心に、
必要に応じて米国案件にもご対応いただきます。
<3年目以降>
ご担当業務に加え、海外倉庫の入出荷・在庫運用、本体装置輸出、新規顧客向け物流企画、
輸送ルート・倉庫運営の提案へ担当領域を拡大する想定です。
DX推進チームとも連携し、業務標準化、データ活用、効率化を推進といった役割も期待しております。
【採用期待と本ポジションの魅力】
国際物流・貿易実務の経験を活かし、安定した受注・出荷運用を担いながら、
海外倉庫や輸送ルートを含む物流全体の改善・企画にも主体的に関わることが期待されるポジションです。
輸出管理・コンプライアンスの観点も踏まえ、納期・コスト・品質を両立させる実務力が求められます。
現場の改善提案が歓迎され、社歴にかかわらず裁量を持って、海外物流の運用改善、倉庫企画、輸送設計、
DX推進といったテーマに挑戦できる点が魅力です。
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企業名
非公開
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勤務地
広島県福山市
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職種
アパレル製品メーカーでのIR業務
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:600万円〜800万円
年2回 昨年実績3.4ヶ月
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職務内容
当社は、グローバルに生産拠点を展開するアパレルOEM企業です。
今後の持続的な成長と企業価値向上に向けて、株主・投資家との対話を強化し、経営戦略や事業の進捗を分かりやすく資本市場へ伝えるIR機能の強化を進めています。
今回、適切な情報開示と投資家コミュニケーションを実務面から担い、将来的にはIRの中核人材として活躍いただける専任担当者を募集します。
■本ポジションの魅力
・社長・経営陣と近い立場で、経営戦略と資本市場をつなぐ役割を担える
・上場企業のIR実務を幅広く経験し、専門性を高められる
・中期経営計画や海外工場戦略、デジタル化投資などの対外発信にたずさわれる
・投資家の意見や評価を経営陣へ還元し、企業価値向上に直接貢献できる
■業務内容:
・決算説明資料、株主・投資家向け資料の企画・作成
・株主・投資家・証券会社などからの問い合わせ対応
・適時開示資料の作成および開示実務
・有価証券報告書、株主総会関連資料などの作成支援
・IRサイトの運営および開示情報の管理
・株主構成、株価、資本市場動向、同業他社の分析
・投資家面談の内容・評価・要望の整理および経営陣へのフィードバック
・中期経営計画、成長戦略、サステナビリティ情報などの対外発信支援
・社内関係部門からの情報収集、IRメッセージおよび説明ストーリーの構築
■組織構成:
広報IR課には、現在3名が在籍しております。
課長:40代男性(福山勤務)、IR担当:20代女性(福山勤務) 広報担当:40代女性(東京勤務)
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企業名
非公開
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勤務地
広島県広島市西区
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職種
産業インフラ設備会社での社内SE
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雇用形態
正社員
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年収・賞与
年収:550万円〜800万円
年2回 昨年実績4ヵ月
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職務内容
既存のネットワーク環境の整備に向けてヘルプデスク担当としてご勤務いただきます。
具体的には、以下の業務がメインとなります。
・社内IT機器の管理(PCキッティング、プリンター設定、各種設定変更・月次メンテナンス作業)
・社員メンバーからのIT機器やソフトウェアに関する問合せ対応、トラブル対応
・対象拠点:30、対象PC:約550台、対象スマフォ:約170台
・不定期に出張あり(3カ月に1回程度)
これまでのご経験に応じて、セキュリティーやネットワークの保守運用、システム障害対応、サーバー運用管理
外部システム開発業者との折衝業務などもお任せしていきます。
【所属部署の人員構成】総務統括部 社内SE1名(50代)
【求人理由】中長期経営計画に向けた増員募集
【将来的な期待値】社内ネットワーク構築、業務ソフトの切替(要件定義、社外パートナーとの折衝)等をお任せしたい。
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中国・四国で働く。中国・四国の産業、中国・四国での転職・求人
「キャプラ転職エージェント」を運営する株式会社キャリアプランニングは、中国・四国地方の瀬戸内4県に11拠点を構える、総合人材サービス会社です。
創業以来30年以上、中四国エリアに特化した総合人材サービス会社として、約7,000社の地元企業との取引実績があります。
個人のお客様にはキャリアを形成するお手伝い、つまり「キャリアプラン」を描くパートナーに。
求人企業である法人のお客様には、「コネ転」をサービスコンセプトに深く密接なお付き合いによって、求める人材を効率よく採用できる事業成長に欠かせないパートナーとなれるよう、社員一人ひとりが、人材サービス提供者としての専門性を高め、いつも最高のサービスをご提供してまいります。