愛媛県の正社員求人

職務内容

■業務内容
主に大手の化学・石油プラント、製紙・製薬工場や上下水道などのエンジニアリング作業です。
その他、PLCや工場の生産管理や情報システム、インフラ関連の遠隔監視などのシステム開発やエンジニアリング作業をおこないます。

■入社後イメージ
・入社後はOJT・同行の形で数ヶ月間にわたり業務内容を理解することからスタートします。
・横河電機をはじめとした取引メーカーの教育研修などもありますので、安心して覚えていく環境が整っています。

職務内容

愛媛県庁新第二別館（松山市一番町）に新たに設置される官民共創拠点「E:N BASE（エンベース）」にて、施設のコミュニティづくりと運営を担うコミュニティマネージャーを募集します。

E:N BASEは、行政や民間企業など多様な主体が、出会い、つながり、ともに挑戦していく共創の出発点をコンセプトとして、愛媛県が整備・運営する官民共創拠点です。ATOMicaは代表企業として、NTT西日本と連携し、全国で培った共創拠点運営のノウハウとICT活用の知見をもとに、本拠点の立ち上げと運営を担います。

【拠点情報】
・所在地：愛媛県松山市一番町四丁目4-2（愛媛県庁 新第二別館1～2階）
・開設予定時期：2026年5月下旬以降
・設内にはカフェやイベントスペース、小上がりやキッチンを備え、出会いや交流、対話を生み出す空間デザインが施されています。県産木材や伝統的特産品を取り入れ、「愛媛らしさ」と温かみのある場づくりを大切にしています。

【業務内容】
拠点の「顔」として、利用者との対話を通じて共創を促す役割を担います。県職員の方々とも連携し、利用者の声を丁寧に拾い上げ、関係者へのトスアップや場の活性化が主なミッションです。

【業務詳細】
（1）コミュニティ活性施策の実行、イベントなどの企画運営
・利用者の方々との日々のコミュニケーション
・季節のイベントやワークショップ、コミュニティにつながるさまざまな取り組みの企画/運営
・県職員、NTT西日本、運営チームとの定期打ち合わせ、方針策定
・拠点の掲示物の作成や公式LINEアカウントの運用、SNS活用などのPR活動

（2）施設の運営
・施設のオープン・クローズ対応
・利用者の受付対応（対面や電話・メール）
・施設の美化活動
・アルバイトメンバーの育成、管理
・その他各種事務作業

【このポジションの魅力】
・愛媛県の新たな共創拠点の立ち上げに関われる希少な機会
・愛媛県・NTT西日本・ATOMicaが協働する官民共創の現場で経験を積める
・地域の多様な方々と出会い、誰かの新しい挑戦を支援できる

【所属部署の人員構成】
リーダー1名、メンバー4名
※新規OPEN施設のため、同タイミングでのご入社・勤務開始となります。
※本部組織から2名サポートメンバーがつき、実務に関する相談をしていただける体制です

職務内容

愛媛県庁新第二別館（松山市一番町）に新たに設置される官民共創拠点「E:N BASE（エンベース）」にて、施設のコミュニティづくりと運営を担うコミュニティマネージャーを募集します。

E:N BASEは、行政や民間企業など多様な主体が、出会い、つながり、ともに挑戦していく共創の出発点をコンセプトとして、愛媛県が整備・運営する官民共創拠点です。ATOMicaは代表企業として、NTT西日本と連携し、全国で培った共創拠点運営のノウハウとICT活用の知見をもとに、本拠点の立ち上げと運営を担います。

【拠点情報】
・所在地：愛媛県松山市一番町四丁目4-2（愛媛県庁 新第二別館1～2階）
・開設予定時期：2026年5月下旬以降
・施設内にはカフェやイベントスペース、小上がりやキッチンを備え、出会いや交流、対話を生み出す空間デザインが施されています。県産木材や伝統的特産品を取り入れ、「愛媛らしさ」と温かみのある場づくりを大切にしています。

【業務内容】
本施設の拠点長候補（プレイングリーダー）として、日々の運営に関わりながら、拠点全体を安定して回していく役割を担っていただきます。

【業務詳細】
業務は大きく分けて以下の3つです。

1.施設の運営
2.利用者対応・コミュニティづくり
3.メンバーの育成・業務管理

1）施設の運営（自ら手を動かしつつ、全体を把握）
・施設のオープン・クローズ対応
・利用者の受付対応（対面／電話／メール）
・施設内の美化・環境づくり
・各種事務作業（請求書発行、売上・発注管理など）
※日常業務はメンバーと分担しながら進めます。すべてを一人で抱えるのではなく、“業務が滞りなく回っているかを確認・調整する役割”も担っていただきます。

（2）利用者対応・コミュニティづくり（橋渡し役として）
・施設利用者との日常的なコミュニケーション
・利用者の「やりたいこと」「困っていること」を丁寧にヒアリング
・内容に応じて、県職員・支援機関・外部企業などへの橋渡し
・利用者向けイベントの企画・運営、全体管理
・地場企業や関係者との関係づくり
・拠点情報の発信・PR（ブログ、SNSなど）
※専門的な支援を自分がすべておこなう役割ではありません。人の話を聞き、適切な相手や場につなぐ「ハブ」の役割を担っていただきます。

（3）メンバー育成・業務管理
・施設運営を担うメンバーの日常的なフォロー
・業務の割り振り、進捗の確認
・新人メンバーへのOJTや業務レクチャー
・拠点全体の運営状況の把握・改善提案
※「何十人もをマネジメントした経験」は必須ではありません。少人数のチームで、後輩や新人を育てた経験があれば十分に活かせます。
【このポジションの魅力】
・地域のさまざまな立場の人と関わりながら、拠点を一緒につくっていける
・誰かの「やってみたい」「困った」を、次の一歩につなげる役割を担える
・店舗運営やチームリーダーの経験を、地域づくりの現場で活かせる
・自分も現場に立ちながら、少しずつ「拠点全体を見る視点」を身につけられる
・地域や人の変化を、日々の仕事を通じて実感できる

【所属部署の人員構成】
リーダー1名、メンバー4名
※新規OPEN施設のため、同タイミングでのご入社・勤務開始となります。
※本部組織から2名サポートメンバーがつき、実務に関する相談をしていただける体制です

職務内容

■業務内容：
松山を中心に地域にしっかりと根を張り、「地図に、歴史に、人の心に留まる建物」を建築していく老舗建築会社である当社にて、商業施設・医療業界・学校などの建築施工管理業務をご担当いただきます。

■業務詳細：
◇建築施工管理の業務をおこない、現場監督者として業務を担っていただきます。
◇施主さんをはじめ、協力業者、材料納入業他、現場に出入りするさまざまな人達と上手く接点をもって采配を振るい、首尾よく工事が進捗していくよう円滑にPDCAのサイクルを回していくことがミッションとなります。

【対象】商業施設・医療業界・学校・民間
【実績】民間工事90％：公共工事10％

職務内容

総務課として下記業務内容を担当していただきます。
【業務詳細】
資料請求：全国の行政庁への申請書送付・電話対応
法務：契約書確認・作成、知的財産権管理
労務：労務管理・社内規程作成
その他事務：庶務
○入社後、OJTにより業務について学べます。
○業務で必要な（不動産登記・地図）情報の知識は試用期間中におこなわれる研修（勤務時間内）で習得できます。
○分からないことがあれば相談できる環境です。

職務内容

・社内システムの開発・運用保守から自社WEBサービスの受託
・開発会社への開発・運用（バグ修正）依頼
・データベース集計
をスキルに応じて担当していただきます。
【業務内容】
・要件定義
・設計・開発
・受託開発会社への依頼
・システム運用保守
○業務で必要な（不動産登記・地図）情報の知識は試用期間中におこなわれる研修（勤務時間内）で習得できます。
○分からないことがあれば相談できる環境です。

職務内容

当社WEBサービスの反響営業を、主にオンラインでご担当いただきます。
※飛び込み営業はありません
【業務内容】
お問い合わせ対応／提案・商談／資料作成／契約手続きなど
主な顧客先：不動産、電力などインフラ、税理士など
【入社後研修】
・座学にて業界や商品知識を学び、先輩社員との商談同席を通じて実践的なスキルを習得していただきます。
・業務で必要な（不動産登記・地図）情報の知識は試用期間中におこなわれる研修（勤務時間内）で習得できます。
○分からないことがあれば相談できる環境です。

職務内容

営業部門のバックヤードとして営業活動を支える業務です。
将来的にマネジメント業務を担当していただきます。
【業務内容】
・案件管理（工程管理・作業進捗）
・WEBサービス運用
・価格算出・見積作成
・営業活動の事務的サポート
・他部署との連携調整
・電話対応
○業務で必要な（不動産登記・地図）情報の知識は試用期間中におこなわれる研修（勤務時間内）で習得できます。
○分からないことがあれば相談できる環境です。

【所属部署の人員構成】
チーム内男女比率5：5

職務内容

■業務内容
社内SE担当者として、以下の業務を中心に推進します。

▼ヘルプデスク業務
「パソコンが動かない」「プリンターの接続がおかしい」
といった社員からの問い合わせに対応します。PCのセットアップや、IT機器の管理などもお願いします。

▼業務効率化ツールの作成・修正
Excelのマクロ（VBA）や簡単なプログラムを使って、社内の業務を便利にするツールを作ったり、既存ツールの修正をおこなったりします。
※「プログラミングを勉強したことがある」というレベルで大丈夫です。実務の中でスキルを磨けます。

▼基幹システムの運用サポート
生産管理や販売管理などのシステムが問題なく動いているかチェックしたり、データの抽出をおこなったりします。

▼ベンダーコントロールの補助
外部のシステム会社とのやり取りを先輩と一緒に担当し、専門用語や依頼の仕方を学んでいきます。

■入社後のOJTとキャリアパス
入社後は、OJTで丁寧に業務をお教えします。まずはご経験のある分野からお任せします。
将来的には四国事業所全体のITを支えるエンジニアとして活躍いただくことを期待しています。

■この仕事で得られる経験
・未経験から、需要の高い「社内SE」としてのキャリアをスタートできます。
・PCやネットワークの基礎知識から、業務システムの仕組みまで幅広いITスキルが身につきます。

【所属部署の人員構成】
8名（30代～60代／男性5名、女性3名）

職務内容

太陽光発電システム、蓄電池などを個人宅へご訪問し、提案していただきます。
（1）アポインターが獲得したアポイント先へ訪問し、契約申込を獲得する業務
（2）テレマーケティングで内勤営業が獲得したアポイント先（4件/日）へ訪問し、契約申込を獲得する業務
入社後、研修を経て（1）＋（2）の業務をおこなっていただきます。
※空き時間はご自身でアポイントを獲得し、後日契約獲得を狙っていただきます。
【研修制度】
・座学研修
・ロープレ研修
・同行営業研修
※研修は四国営業所で実施予定です。（1～2週間ほど）
※研修終了後は顧客先に直行直帰となり、出社していただくことはほとんどございません。